小學用工合同協議?甲方（用人單位）：名稱：[小學全稱]法定代表人：[校長姓名]地址：[學校詳細地址]聯系方式：[聯系電話]乙方（勞動者）：姓名：[勞動者姓名]性別：[勞動者性別]身份證號碼：[身份證號]家庭地址：[家庭住址]聯系方式：[聯系電話]根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，就甲方聘用乙方在小學從事[具體工作崗位]工作事宜，達成如下協議：一、工作內容及要求1.工作崗位：乙方在甲方擔任[具體工作崗位名稱]，負責[詳細描述工作職責，如教學工作、輔導學生作業、協助學校管理等]。2.工作地點：甲方學校內，地址為[學校詳細地址]。如有因工作需要在其他地點開展工作的情況，需經雙方協商一致。3.工作時間：乙方的正常工作時間為每周[x]天，每天工作[x]小時。具體工作時間為[開始時間][結束時間]。甲方因工作需要安排乙方加班的，應按照國家法律法規的規定支付加班費用或安排調休。4.工作要求：乙方應遵守國家法律法規及甲方學校的各項規章制度，遵守職業道德，認真履行工作職責，按時、按質、按量完成工作任務。乙方應具備相應的專業知識和技能，不斷提高自身業務水平，積極參加甲方組織的培訓和學習活動。乙方應愛護甲方學校的財產和設施，不得故意損壞或浪費，如因乙方原因造成損失的，應承擔賠償責任。二、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬：甲方按照乙方的工作崗位和工作表現，支付乙方勞動報酬。乙方的月工資為人民幣[x]元，此工資包含基本工資、績效工資等所有應得收入。2.支付方式：甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。甲方支付乙方工資時，應向乙方提供工資清單，注明工資構成及各項金額。三、社會保險及福利待遇1.社會保險：甲方按照國家和地方政府的有關規定，為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應積極配合甲方辦理社會保險相關手續，并提供必要的個人信息。2.福利待遇：乙方享有國家法定節假日、年假、婚假、產假、陪產假、病假等帶薪假期，具體按照甲方學校的相關規定執行。甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。甲方根據學校實際情況，可能會為乙方提供其他福利待遇，如節日福利、培訓機會等，具體以學校通知為準。四、雙方權利和義務1.甲方權利和義務：甲方有權根據學校工作需要，合理安排乙方的工作崗位和工作任務，并對乙方的工作進行監督和考核。甲方按照本協議約定，按時足額支付乙方勞動報酬，并為乙方繳納社會保險。甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。如因甲方原因導致乙方在工作中受到傷害的，甲方應按照國家法律法規的規定承擔相應的責任。甲方應按照國家法律法規及學校規章制度的規定，為乙方提供職業培訓和發展機會，幫助乙方提升工作能力和業務水平。甲方應尊重乙方的人格尊嚴和合法權益，不得歧視、侮辱、體罰或變相體罰乙方。2.乙方權利和義務：乙方有權按照本協議約定，獲得勞動報酬和享受社會保險及福利待遇。乙方有權拒絕甲方安排的違法違規或不合理的工作任務，并向甲方提出合理的建議和意見。乙方應遵守國家法律法規及甲方學校的各項規章制度，遵守職業道德，認真履行工作職責，按時、按質、按量完成工作任務。乙方應保守甲方學校的商業秘密和工作秘密，不得向任何第三方泄露或使用。如因乙方原因給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。乙方應積極參加甲方組織的培訓和學習活動，不斷提高自身業務水平和綜合素質。乙方在工作期間應遵守勞動紀律，不得無故曠工、遲到、早退，如有特殊情況需要請假的，應按照甲方學校的請假制度辦理請假手續。五、合同的變更、解除和終止1.合同變更：本合同履行期間，如有下列情形之一的，經雙方協商一致，可以變更本合同的相關內容：甲方因學校發展需要，調整乙方工作崗位或工作地點的；乙方因個人原因，需要調整工作崗位或工作地點的；本合同約定的其他變更事項。合同變更時，雙方應簽訂書面協議，并作為本合同的附件。2.合同解除：經甲乙雙方協商一致，可以解除本合同。有下列情形之一的，甲方或乙方可以解除本合同：甲方未按照本合同約定支付乙方勞動報酬或提供勞動條件的；乙方嚴重違反甲方學校的規章制度或職業道德，給甲方造成重大損失的；乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行，經雙方協商未能就變更本合同達成協議的；甲方因學校合并、分立、解散、破產等原因，需要解除本合同的；乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除本合同。如乙方在試用期內提前三日通知甲方，可以解除本合同。法律、行政法規規定的其他情形。一方要求解除本合同的，應提前三十日以書面形式通知對方，并辦理相關手續。如因解除合同給對方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。3.合同終止：有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的；乙方開始依法享受基本養老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產的；甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；法律、行政法規規定的其他情形。合同終止時，雙方應按照國家法律法規及學校規章制度的規定辦理相關手續。六、違約責任1.甲乙雙方應嚴格履行本合同約定的各項義務，如一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。2.如甲方未按照本合同約定支付乙方勞動報酬或提供勞動條件的，除足額支付勞動報酬或提供勞動條件外，還應按照應付金額的[x%]向乙方支付賠償金。3.如乙方嚴重違反甲方學校的規章制度或職業道德，給甲方造成重大損失的，乙方應按照損失金額的[x%]向甲方支付賠償金。如乙方的行為構成犯罪的，甲方將依法追究乙方的刑事責任。4.如一方違反本合同約定的保密義務或競業限制義務，給對方造成損失的，應承擔賠償責任。賠償金額按照實際損失計算，但最低不得低于人民幣[x]元。七、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。八、其他事項1.本合同未盡事宜