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文檔簡介
勞動社保合同樣本第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
住所地:_________________________
法定代表人:_________________________
乙方(勞動者):
姓名:_________________________
性別:_________________________
出生日期:_________________________
身份證號碼:_________________________
住址:_________________________
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,期限為_________年。
2.合同期滿后,如雙方同意續簽,應在本合同期滿前_________日內簽訂書面續簽合同。
二、工作內容
1.乙方同意在甲方單位從事_________崗位工作。
2.乙方應按照甲方的工作要求,完成工作任務,保證工作質量。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每周工作_________天,每天工作_________小時。
2.乙方享有國家法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、病假等休假待遇。
四、勞動報酬
1.乙方月工資為人民幣_________元,按月支付。
2.乙方工資發放日為每月_________日。
3.乙方在合同期內,如因工作需要加班,甲方應支付加班費。
五、社會保險和福利
1.甲方依法為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等社會保險。
2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。
3.甲方為乙方提供帶薪年休假、帶薪病假等福利待遇。
六、勞動合同的解除和終止
1.乙方在合同期內,如有以下情形之一,甲方有權解除合同:
(1)嚴重違反勞動紀律,損害甲方利益的;
(2)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)被依法追究刑事責任的。
2.甲方在合同期內,如有以下情形之一,乙方有權解除合同:
(1)甲方未按照國家規定繳納社會保險的;
(2)甲方未按照合同約定支付勞動報酬的;
(3)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
3.合同期滿或雙方協商一致解除合同,應辦理合同終止手續。
七、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發生的爭議,應首先通過友好協商解決。
2.協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
八、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補充協議。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份證復印件;
2.乙方學歷證書復印件;
3.乙方相關技能證書復印件;
4.乙方健康證明;
5.甲方單位營業執照復印件。
甲方(蓋章):_________________________
乙方(簽字):_________________________
簽訂日期:_________________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(用人單位):
住所地:_________________________
法定代表人:_________________________
乙方(勞動者):
姓名:_________________________
性別:_________________________
出生日期:_________________________
身份證號碼:_________________________
住址:_________________________
第三方主體:
名稱:_________________________
住所地:_________________________
法定代表人:_________________________
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,期限為_________年。
2.合同期滿后,如雙方同意續簽,應在本合同期滿前_________日內簽訂書面續簽合同。
二、工作內容
1.乙方同意在甲方單位從事_________崗位工作。
2.乙方應按照甲方的工作要求,完成工作任務,保證工作質量。
3.第三方作為技術支持或服務提供方,負責為乙方提供必要的技術培訓、設備維護等支持。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每周工作_________天,每天工作_________小時。
2.乙方享有國家法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、病假等休假待遇。
3.第三方應確保乙方的工作環境符合國家相關法律法規要求。
四、勞動報酬
1.乙方月工資為人民幣_________元,按月支付。
2.乙方工資發放日為每月_________日。
3.甲方有權根據乙方的工作表現、績效等因素對乙方的工資進行調整。
4.第三方應按照合同約定,向乙方支付培訓費、設備維護費等相關費用。
五、社會保險和福利
1.甲方依法為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等社會保險。
2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。
3.甲方為乙方提供帶薪年休假、帶薪病假等福利待遇。
4.第三方應承擔乙方因工作原因發生的意外傷害保險費用。
六、甲方權益與責任
1.甲方有權對乙方的工作進行監督,確保乙方按照合同約定履行職責。
2.甲方有權根據乙方的工作表現,對乙方進行獎勵或處罰。
3.甲方有權在乙方違反合同約定或嚴重失職時,單方面解除合同。
4.甲方有權要求乙方承擔因乙方違反合同約定而給甲方造成的損失。
七、乙方違約及限制條款
1.乙方違反合同約定,給甲方造成損失的,應承擔相應的賠償責任。
2.乙方不得泄露甲方商業秘密,否則應承擔相應的法律責任。
3.乙方在合同期內,未經甲方同意,不得兼職或從事與甲方業務相關的活動。
4.乙方在合同期內,不得擅自離職,否則應按照合同約定支付違約金。
八、第三方責權利
1.第三方應按照合同約定,為乙方提供必要的技術培訓、設備維護等支持。
2.第三方有權要求乙方按照合同約定,完成相關工作任務。
3.第三方有權對乙方的工作進行監督,確保乙方按照合同約定履行職責。
4.第三方有權在乙方違反合同約定或嚴重失職時,向甲方提出解除合同的建議。
九、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發生的爭議,應首先通過友好協商解決。
2.協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補充協議。
2.本合同一式三份,甲乙雙方及第三方各執一份,具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份證復印件;
2.乙方學歷證書復印件;
3.乙方相關技能證書復印件;
4.乙方健康證明;
5.甲方單位營業執照復印件;
6.第三方單位營業執照復印件。
第三方介入的意義和目的在于為乙方提供技術支持和服務,保障乙方的工作順利進行。甲方為主導的目的和意義在于確保合同履行過程中,甲方的權益得到充分保障,同時實現甲方在業務上的長期發展和經濟效益的最大化。通過明確各方的責權利,有利于維護合同雙方的合法權益,促進合作關系的穩定發展。
第三篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(委托方):
名稱:_________________________
住所地:_________________________
法定代表人:_________________________
乙方(受委托方):
姓名:_________________________
性別:_________________________
出生日期:_________________________
身份證號碼:_________________________
住址:_________________________
第三方主體:
名稱:_________________________
住所地:_________________________
法定代表人:_________________________
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,期限為_________年。
2.合同期滿后,如雙方同意續簽,應在本合同期滿前_________日內簽訂書面續簽合同。
二、服務內容
1.乙方同意按照甲方的委托,提供_________服務。
2.乙方應確保提供的服務符合甲方的要求和行業標準。
3.第三方作為服務外包提供商,負責為乙方提供必要的技術支持和培訓。
三、服務期限和工作時間
1.乙方應在合同約定的服務期限內提供服務。
2.乙方應遵守甲方的工作時間安排,確保按時完成服務任務。
3.第三方應協助乙方合理安排工作時間,確保乙方的工作效率。
四、服務報酬
1.乙方將獲得人民幣_________元作為服務報酬,分_________期支付。
2.乙方有權要求甲方按約定時間支付報酬。
3.甲方違反支付義務,乙方有權要求甲方支付違約金。
五、社會保險和福利
1.甲方應依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。
2.甲方為乙方提供必要的勞動保護措施和健康檢查。
3.第三方應提供乙方所需的工作培訓和職業發展機會。
六、乙方權益與責任
1.乙方有權要求甲方提供詳細的服務要求和操作指南。
2.乙方有權對提供的服務質量提出意見和建議。
3.乙方在合同期內,未經甲方同意,不得將服務外包給第三方。
4.乙方在合同期內,有權根據工作表現和業績,要求甲方提高服務報酬。
七、甲方違約及限制條款
1.甲方未按時支付報酬,應向乙方支付違約金。
2.甲方不得無故終止合同,否則應承擔相應的賠償責任。
3.甲方不得要求乙方執行違反法律法規或公序良俗的任務。
4.甲方違反合同約定,乙方有權要求解除合同并追究甲方責任。
八、第三方責權利
1.第三方應按照合同約定,為乙方提供必要的技術支持和培訓。
2.第三方有權監督乙方的工作進度和質量,確保服務滿足甲方要求。
3.第三方有權要求乙方遵守合同規定,不得違反法律法規。
4.第三方在乙方違反合同約定時,有權向甲方報告并提出處理建議。
九、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發生的爭議,應首先通過友好協商解決。
2.協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補充協議。
2.本合同一式三份,甲乙雙方及第三方各執一份,具有同等法律效力。
附件:
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