20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME建筑設(shè)計(jì)部門實(shí)習(xí)生派遣協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.2派遣單位基本信息1.3接收單位基本信息2.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位名稱2.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)2.3實(shí)習(xí)崗位要求3.實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間3.1實(shí)習(xí)期限3.2工作時(shí)間3.3工作地點(diǎn)4.實(shí)習(xí)生待遇4.1工資待遇4.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.3其他福利待遇5.實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)5.1實(shí)習(xí)生權(quán)利5.2實(shí)習(xí)生義務(wù)6.實(shí)習(xí)生考核與評(píng)價(jià)6.1考核方式6.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)6.3考核結(jié)果反饋7.實(shí)習(xí)生保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.違約責(zé)任8.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任8.2派遣單位違約責(zé)任8.3接收單位違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決途徑9.2爭(zhēng)議解決期限9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同解除條件11.合同附件11.1附件一：實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表11.2附件二：實(shí)習(xí)工作計(jì)劃11.3附件三：實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)表12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力條款12.2合同變更與解除12.3合同解除后的處理13.合同簽署及生效日期13.1簽署日期13.2生效日期14.合同份數(shù)及保管14.1合同份數(shù)14.2合同保管責(zé)任第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.1.1實(shí)習(xí)生姓名1.1.2實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼1.1.3實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式1.1.4實(shí)習(xí)生畢業(yè)院校及專業(yè)1.1.5實(shí)習(xí)生學(xué)歷1.2派遣單位基本信息1.2.1派遣單位名稱1.2.2派遣單位法定代表人1.2.3派遣單位地址1.2.4派遣單位聯(lián)系電話1.3接收單位基本信息1.3.1接收單位名稱1.3.2接收單位法定代表人1.3.3接收單位地址1.3.4接收單位聯(lián)系電話2.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位名稱2.1.1建筑設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)生2.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)2.2.1參與建筑設(shè)計(jì)項(xiàng)目的前期調(diào)研與資料收集2.2.2協(xié)助設(shè)計(jì)師進(jìn)行方案設(shè)計(jì)2.2.3參與圖紙繪制及修改2.2.4協(xié)助完成項(xiàng)目匯報(bào)及溝通2.2.5參與施工圖的審核及施工過(guò)程中的問(wèn)題解決2.3實(shí)習(xí)崗位要求2.3.2具備一定的手繪及CAD繪圖能力2.3.4具備團(tuán)隊(duì)合作精神3.實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間3.1實(shí)習(xí)期限3.1.1實(shí)習(xí)期限為六個(gè)月3.2工作時(shí)間3.2.1實(shí)習(xí)生每周工作時(shí)間為五天，每天工作時(shí)間為八小時(shí)3.3工作地點(diǎn)3.3.1工作地點(diǎn)為接收單位指定的辦公場(chǎng)所4.實(shí)習(xí)生待遇4.1工資待遇4.1.1實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間每月工資為人民幣2000元4.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.2.1實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間，派遣單位負(fù)責(zé)為其購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)及繳納公積金4.3其他福利待遇4.3.1提供必要的實(shí)習(xí)資料及工具4.3.2提供實(shí)習(xí)期間的交通補(bǔ)貼4.3.3提供實(shí)習(xí)期間的午餐補(bǔ)貼5.實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)5.1實(shí)習(xí)生權(quán)利5.1.1獲得與實(shí)習(xí)崗位相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)5.1.2享有國(guó)家規(guī)定的休息日和法定節(jié)假日5.1.3對(duì)實(shí)習(xí)過(guò)程中的不公平待遇有投訴的權(quán)利5.2實(shí)習(xí)生義務(wù)5.2.1遵守國(guó)家法律法規(guī)及接收單位的規(guī)章制度5.2.2積極參與實(shí)習(xí)工作，認(rèn)真完成工作任務(wù)5.2.3保護(hù)公司秘密，不得泄露公司商業(yè)秘密6.實(shí)習(xí)生考核與評(píng)價(jià)6.1考核方式6.1.2由接收單位對(duì)實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)6.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)6.2.1工作態(tài)度及職業(yè)道德6.2.2工作能力及成果6.2.3團(tuán)隊(duì)合作及溝通能力6.3考核結(jié)果反饋6.3.1定期向?qū)嵙?xí)生反饋考核結(jié)果6.3.2根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)崗位及待遇7.實(shí)習(xí)生保密條款7.1保密內(nèi)容7.1.1接收單位的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密及客戶信息7.2保密期限7.2.1保密期限自實(shí)習(xí)結(jié)束之日起三年7.3違約責(zé)任7.3.1實(shí)習(xí)生違反保密條款，造成接收單位損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任8.違約責(zé)任8.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任8.1.1若實(shí)習(xí)生提前終止實(shí)習(xí)，應(yīng)提前一個(gè)月通知派遣單位及接收單位，并賠償派遣單位及接收單位因此遭受的損失。8.1.2若實(shí)習(xí)生違反保密條款，泄露公司秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償接收單位因此遭受的損失。8.2派遣單位違約責(zé)任8.2.1若派遣單位未按時(shí)支付實(shí)習(xí)生工資，應(yīng)支付違約金，違約金為未支付工資的百分之十。8.2.2若派遣單位提供虛假信息導(dǎo)致實(shí)習(xí)生權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3接收單位違約責(zé)任8.3.1若接收單位未按照協(xié)議約定提供實(shí)習(xí)崗位，應(yīng)賠償實(shí)習(xí)生因此遭受的損失。8.3.2若接收單位未按照協(xié)議約定提供實(shí)習(xí)條件，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決途徑9.1.1協(xié)議雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。9.1.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向派遣單位所在地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決期限9.2.1協(xié)議雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后三十日內(nèi)協(xié)商解決。9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用9.3.1爭(zhēng)議解決過(guò)程中產(chǎn)生的費(fèi)用，由敗訴方承擔(dān)。10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.1.1雙方簽署本協(xié)議，并經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章后生效。10.2合同終止條件10.2.1實(shí)習(xí)期限屆滿。10.2.2協(xié)議雙方協(xié)商一致解除合同。10.3合同解除條件10.3.1實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反協(xié)議約定，損害派遣單位或接收單位利益。10.3.2派遣單位或接收單位嚴(yán)重違反協(xié)議約定，損害實(shí)習(xí)生利益。11.合同附件11.1附件一：實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表11.2附件二：實(shí)習(xí)工作計(jì)劃11.3附件三：實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)表12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力條款12.1.1因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行時(shí)，協(xié)議雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。12.2合同變更與解除12.2.1合同的任何變更或解除，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.3合同解除后的處理13.合同簽署及生效日期13.1簽署日期13.1.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2生效日期13.2.1本協(xié)議自簽署之日起生效。14.合同份數(shù)及保管14.1合同份數(shù)14.1.1本協(xié)議一式四份，雙方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。14.2合同保管責(zé)任14.2.1雙方應(yīng)妥善保管本協(xié)議及其附件，不得遺失或損壞。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義2.第三方介入情形2.1.1甲乙雙方協(xié)商一致，邀請(qǐng)第三方提供中介服務(wù)；2.1.2實(shí)習(xí)生或甲乙任何一方需要第三方提供專業(yè)咨詢或評(píng)估；2.1.3本協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中，甲乙任何一方需要第三方提供擔(dān)保或金融服務(wù)。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在第三方介入前協(xié)商確定，并在本協(xié)議中明確約定。3.2.1第三方因提供中介服務(wù)而產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失；3.2.2第三方因提供咨詢、評(píng)估等服務(wù)而產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失；3.2.3第三方因提供擔(dān)保或金融服務(wù)而產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失。4.第三方責(zé)任免除4.1.1由于不可抗力導(dǎo)致的服務(wù)無(wú)法提供或服務(wù)提供延遲；4.1.2由于甲乙任何一方的故意或重大過(guò)失導(dǎo)致的服務(wù)無(wú)法提供或服務(wù)提供延遲；4.1.3由于實(shí)習(xí)生自身的故意或重大過(guò)失導(dǎo)致的服務(wù)無(wú)法提供或服務(wù)提供延遲。5.第三方權(quán)利義務(wù)5.1第三方權(quán)利：5.1.1獲得甲乙雙方支付的服務(wù)費(fèi)用；5.1.2在本協(xié)議約定的范圍內(nèi)，獨(dú)立行使職權(quán)，提供專業(yè)服務(wù)；5.1.3在服務(wù)過(guò)程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合。5.2第三方義務(wù)：5.2.1按照本協(xié)議約定，履行提供中介、咨詢、評(píng)估、擔(dān)保或其他相關(guān)服務(wù)的義務(wù)；5.2.2在提供服務(wù)的全過(guò)程中，嚴(yán)格保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；5.2.3按照本協(xié)議約定，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任限額。6.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明6.1第三方作為獨(dú)立法人或其他組織，與甲乙雙方在法律地位上平等。6.2第三方在提供中介、咨詢、評(píng)估、擔(dān)保或其他相關(guān)服務(wù)時(shí)，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。6.3第三方與實(shí)習(xí)生之間不存在直接的法律關(guān)系，實(shí)習(xí)生與甲乙雙方之間的法律關(guān)系不因第三方的介入而改變。7.第三方介入的流程7.1甲乙任何一方需第三方介入時(shí)，應(yīng)提前向?qū)Ψ綍娓嬷⒄f(shuō)明第三方介入的必要性、第三方的基本信息及預(yù)期服務(wù)內(nèi)容。7.2雙方同意第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任限額。7.3第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定，共同配合第三方完成服務(wù)。8.第三方介入的監(jiān)督8.1甲乙雙方對(duì)第三方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保第三方按照約定提供服務(wù)。8.2若第三方違反本協(xié)議約定，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并有權(quán)解除與第三方的服務(wù)協(xié)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表詳細(xì)要求：包括實(shí)習(xí)生的姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、畢業(yè)院校及專業(yè)、學(xué)歷、健康狀況等個(gè)人信息。說(shuō)明：該附件用于記錄實(shí)習(xí)生的基本信息，確保實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益得到保障。2.附件二：實(shí)習(xí)工作計(jì)劃詳細(xì)要求：包括實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)期限、實(shí)習(xí)內(nèi)容、實(shí)習(xí)目標(biāo)、工作進(jìn)度安排等。說(shuō)明：該附件用于明確實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)工作內(nèi)容和目標(biāo)，確保實(shí)習(xí)生能夠順利完成實(shí)習(xí)任務(wù)。3.附件三：實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)表詳細(xì)要求：包括考核時(shí)間、考核內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核結(jié)果、改進(jìn)建議等。說(shuō)明：該附件用于對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)，為實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)成果提供依據(jù)。4.附件四：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任限額、保密條款等。說(shuō)明：該附件用于明確第三方在介入本協(xié)議時(shí)的權(quán)利義務(wù)，確保第三方服務(wù)的質(zhì)量和安全性。5.附件五：違約責(zé)任認(rèn)定書詳細(xì)要求：包括違約行為、違約責(zé)任認(rèn)定、賠償金額、賠償方式等。說(shuō)明：該附件用于記錄違約行為和責(zé)任認(rèn)定，確保違約方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.附件六：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決期限、爭(zhēng)議解決費(fèi)用等。說(shuō)明：該附件用于明確爭(zhēng)議解決的相關(guān)事宜，確保爭(zhēng)議能夠得到及時(shí)、公正的解決。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：實(shí)習(xí)生未按時(shí)完成實(shí)習(xí)任務(wù)，或?qū)嵙?xí)期間嚴(yán)重違反接收單位的規(guī)章制度。責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)生應(yīng)賠償接收單位因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說(shuō)明：實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因未能完成實(shí)習(xí)任務(wù)，導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度延誤，接收單位因此遭受損失，實(shí)習(xí)生需賠償損失并承擔(dān)違約責(zé)任。2.派遣單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：派遣單位未按時(shí)支付實(shí)習(xí)生工資，或提供虛假信息導(dǎo)致實(shí)習(xí)生權(quán)益受損。責(zé)任認(rèn)定：派遣單位應(yīng)支付違約金，違約金為未支付工資的百分之十，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說(shuō)明：派遣單位未按時(shí)支付實(shí)習(xí)生工資，實(shí)習(xí)生可要求派遣單位支付違約金，并追究派遣單位的法律責(zé)任。3.接收單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：接收單位未按照協(xié)議約定提供實(shí)習(xí)崗位，或未按照協(xié)議約定提供實(shí)習(xí)條件。責(zé)任認(rèn)定：接收單位應(yīng)賠償實(shí)習(xí)生因此遭受的損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說(shuō)明：接收單位未按照協(xié)議約定提供實(shí)習(xí)崗位，實(shí)習(xí)生可要求接收單位賠償損失，并追究接收單位的法律責(zé)任。4.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：第三方未按照協(xié)議約定提供服務(wù)，或泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任限額，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說(shuō)明：第三方在提供服務(wù)過(guò)程中泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密，第三方需承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任限額，并追究其法律責(zé)任。建筑設(shè)計(jì)部門實(shí)習(xí)生派遣協(xié)議1本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.2派遣單位基本信息1.3接收單位基本信息2.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位2.2實(shí)習(xí)職責(zé)2.3實(shí)習(xí)內(nèi)容3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開始時(shí)間3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間3.3實(shí)習(xí)期限延長(zhǎng)4.實(shí)習(xí)工作地點(diǎn)4.1實(shí)習(xí)地點(diǎn)4.2工作環(huán)境4.3安全保障5.實(shí)習(xí)生待遇5.1工資及福利5.2工作時(shí)間5.3休息時(shí)間5.4假期安排6.實(shí)習(xí)生考核6.1考核方式6.2考核內(nèi)容6.3考核結(jié)果7.派遣單位責(zé)任7.1提供實(shí)習(xí)生7.2實(shí)習(xí)生培訓(xùn)7.3實(shí)習(xí)生管理8.接收單位責(zé)任8.1接收實(shí)習(xí)生8.2提供實(shí)習(xí)條件8.3實(shí)習(xí)生指導(dǎo)9.實(shí)習(xí)生義務(wù)9.1遵守法律法規(guī)9.2遵守實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度9.3完成實(shí)習(xí)任務(wù)10.知識(shí)產(chǎn)權(quán)及保密10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.2保密義務(wù)10.3違約責(zé)任11.違約責(zé)任11.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任11.2派遣單位違約責(zé)任11.3接收單位違約責(zé)任12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決程序13.合同生效及終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件13.3合同解除14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.1.1姓名：________1.1.2性別：________1.1.3年齡：________1.1.4身份證號(hào)碼：________1.1.5聯(lián)系電話：________1.1.6電子郵箱：________1.2派遣單位基本信息1.2.1單位名稱：________1.2.2法定代表人：________1.2.3地址：________1.2.4聯(lián)系電話：________1.2.5電子郵箱：________1.3接收單位基本信息1.3.1單位名稱：________1.3.2法定代表人：________1.3.3地址：________1.3.4聯(lián)系電話：________1.3.5電子郵箱：________2.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位2.1.1崗位名稱：________2.1.2所屬部門：________2.2實(shí)習(xí)職責(zé)2.2.1負(fù)責(zé)協(xié)助設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)完成設(shè)計(jì)方案；2.2.2參與設(shè)計(jì)方案的討論與修改；2.2.3協(xié)助設(shè)計(jì)資料的收集與整理；2.2.4協(xié)助進(jìn)行設(shè)計(jì)方案的匯報(bào)與展示；2.3實(shí)習(xí)內(nèi)容2.3.1設(shè)計(jì)軟件操作培訓(xùn)；2.3.2設(shè)計(jì)流程及規(guī)范培訓(xùn)；2.3.3設(shè)計(jì)項(xiàng)目管理培訓(xùn)；2.3.4設(shè)計(jì)實(shí)踐操作。3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開始時(shí)間：____年__月__日3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間：____年__月__日3.3實(shí)習(xí)期限延長(zhǎng)3.3.1如需延長(zhǎng)實(shí)習(xí)期限，雙方應(yīng)提前____天協(xié)商一致；3.3.2延長(zhǎng)實(shí)習(xí)期限不得超過(guò)原實(shí)習(xí)期限的____%。4.實(shí)習(xí)工作地點(diǎn)4.1實(shí)習(xí)地點(diǎn)：________4.2工作環(huán)境4.2.1實(shí)習(xí)工作環(huán)境應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；4.2.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)提供必要的工作條件，確保實(shí)習(xí)生的人身安全和健康；4.3安全保障4.3.1實(shí)習(xí)單位應(yīng)定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行安全檢查；4.3.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)配備必要的安全防護(hù)設(shè)施和用品；4.3.3實(shí)習(xí)單位應(yīng)對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行安全教育培訓(xùn)。5.實(shí)習(xí)生待遇5.1工資及福利5.1.1實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間工資為____元/月；5.1.2實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間享受國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年假；5.1.3實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間享受國(guó)家規(guī)定的五險(xiǎn)一金；5.2工作時(shí)間5.2.1實(shí)習(xí)生每日工作時(shí)間為____小時(shí)；5.2.2實(shí)習(xí)生每周工作時(shí)間不超過(guò)____小時(shí)；5.3休息時(shí)間5.3.1實(shí)習(xí)生每日休息時(shí)間為____小時(shí)；5.3.2實(shí)習(xí)生每周休息日為____天；5.4假期安排5.4.1實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間享受國(guó)家法定節(jié)假日；5.4.2實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間可申請(qǐng)帶薪年假。6.實(shí)習(xí)生考核6.1考核方式6.1.1實(shí)習(xí)生考核采用定期考核與不定期考核相結(jié)合的方式；6.1.2定期考核每季度進(jìn)行一次；6.1.3不定期考核由實(shí)習(xí)單位根據(jù)實(shí)習(xí)生工作表現(xiàn)進(jìn)行；6.2考核內(nèi)容6.2.1實(shí)習(xí)生的工作態(tài)度、工作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；6.2.2實(shí)習(xí)生完成設(shè)計(jì)任務(wù)的成果；6.2.3實(shí)習(xí)生對(duì)設(shè)計(jì)規(guī)范、流程的掌握程度；6.3考核結(jié)果6.3.1實(shí)習(xí)生考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)；6.3.2實(shí)習(xí)生考核結(jié)果作為實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間工資及福利的依據(jù)。8.接收單位責(zé)任8.1接收實(shí)習(xí)生8.1.1接收單位應(yīng)按照本協(xié)議約定接收實(shí)習(xí)生，并提供必要的實(shí)習(xí)條件；8.1.2接收單位應(yīng)指派專人負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)和管理；8.2提供實(shí)習(xí)條件8.2.1接收單位應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的實(shí)習(xí)場(chǎng)所和設(shè)備；8.2.2接收單位應(yīng)確保實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)工作安全；8.3實(shí)習(xí)生指導(dǎo)8.3.1接收單位應(yīng)定期對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)；8.3.2接收單位應(yīng)鼓勵(lì)實(shí)習(xí)生積極參與設(shè)計(jì)項(xiàng)目，提供實(shí)踐機(jī)會(huì)。9.實(shí)習(xí)生義務(wù)9.1遵守法律法規(guī)9.1.1實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度；9.1.2實(shí)習(xí)生應(yīng)自覺維護(hù)國(guó)家利益和單位榮譽(yù)；9.2遵守實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度9.2.1實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的考勤制度；9.2.2實(shí)習(xí)生應(yīng)服從實(shí)習(xí)單位的管理和安排；9.3完成實(shí)習(xí)任務(wù)9.3.1實(shí)習(xí)生應(yīng)按照實(shí)習(xí)計(jì)劃和要求完成實(shí)習(xí)任務(wù)；9.3.2實(shí)習(xí)生應(yīng)主動(dòng)學(xué)習(xí)，提高自己的專業(yè)能力。10.知識(shí)產(chǎn)權(quán)及保密10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.1.1實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間所創(chuàng)作的作品，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸接收單位所有；10.1.2實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間所獲得的專利、著作權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)，按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行；10.2保密義務(wù)10.2.1實(shí)習(xí)生應(yīng)保守實(shí)習(xí)單位的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密；10.2.2實(shí)習(xí)生不得泄露實(shí)習(xí)單位的信息；10.3違約責(zé)任10.3.1實(shí)習(xí)生違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.違約責(zé)任11.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任11.1.1實(shí)習(xí)生違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；11.1.2實(shí)習(xí)生因違反本協(xié)議被接收單位退回，派遣單位應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；11.2派遣單位違約責(zé)任11.2.1派遣單位違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；11.2.2派遣單位未按時(shí)派遣實(shí)習(xí)生，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；11.3接收單位違約責(zé)任11.3.1接收單位違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；11.3.2接收單位未按約定提供實(shí)習(xí)條件，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決本協(xié)議產(chǎn)生的爭(zhēng)議；12.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟；12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.2.1本協(xié)議的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為________；12.3爭(zhēng)議解決程序12.3.1爭(zhēng)議解決程序按照爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。13.合同生效及終止13.1合同生效條件13.1.1雙方在本協(xié)議上簽字蓋章后，本協(xié)議自____年__月__日起生效；13.2合同終止條件13.2.1實(shí)習(xí)期限屆滿；13.2.2雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；13.3合同解除13.3.1如一方違反本協(xié)議約定，另一方有權(quán)解除本協(xié)議；13.3.2解除本協(xié)議應(yīng)當(dāng)書面通知對(duì)方。14.其他約定事項(xiàng)14.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充；14.2本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力；14.3本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效；14.4本協(xié)議的解釋權(quán)歸雙方共同所有。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的概念15.1.1本協(xié)議所稱第三方是指在本協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中，為達(dá)成某一目的或完成某一任務(wù)而介入的任何自然人、法人或其他組織。15.1.2第三方可以是中介方、咨詢服務(wù)方、技術(shù)支持方等。15.2第三方的責(zé)任15.2.1第三方在介入本協(xié)議過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、本協(xié)議的約定以及誠(chéng)實(shí)信用的原則。15.2.2第三方應(yīng)當(dāng)對(duì)自身的服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量及安全性負(fù)責(zé)。15.3第三方的權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議的約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。15.3.2第三方有權(quán)獲得本協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中所需的信息和資料。15.4第三方與其他各方的劃分說(shuō)明15.4.1第三方與本協(xié)議的甲方和乙方之間，應(yīng)當(dāng)明確各自的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。15.4.2第三方介入本協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)，需增加的額外條款及說(shuō)明16.1甲方和乙方應(yīng)在本協(xié)議中明確第三方的介入方式、介入時(shí)間及介入目的。16.2甲方和乙方應(yīng)確保第三方在介入過(guò)程中，其行為符合本協(xié)議的約定。16.3甲方和乙方應(yīng)在本協(xié)議中明確第三方的責(zé)任范圍和責(zé)任限額。17.第三方責(zé)任限額的明確17.1第三方在本協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2第三方責(zé)任限額的確定方式如下：17.2.1第三方責(zé)任限額為本協(xié)議約定服務(wù)費(fèi)用的____倍；17.2.2如第三方的責(zé)任限額低于上述標(biāo)準(zhǔn)，則按照實(shí)際損失確定；17.2.3第三方責(zé)任限額的確定，應(yīng)當(dāng)以書面形式載明于本協(xié)議中。18.第三方介入的協(xié)議簽署18.1甲方和乙方應(yīng)在本協(xié)議中明確第三方的介入，并簽署相應(yīng)的協(xié)議。18.2.1第三方的基本信息；18.2.2第三方在本協(xié)議中的角色和職責(zé)；18.2.3第三方的服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量及安全性要求；18.2.4第三方的責(zé)任范圍和責(zé)任限額；18.2.5第三方的服務(wù)費(fèi)用及支付方式。19.第三方介入的變更和解除19.1甲方和乙方可以根據(jù)實(shí)際情況，經(jīng)協(xié)商一致后，對(duì)第三方介入的內(nèi)容進(jìn)行變更。19.2如甲方或乙方認(rèn)為第三方不符合本協(xié)議的要求，可以要求解除第三方介入。20.第三方介入的爭(zhēng)議解決20.1第三方介入過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)按照本協(xié)議中關(guān)于爭(zhēng)議解決的規(guī)定處理。20.2如甲方、乙方和第三方之間發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。21.第三方介入的其他約定21.1本協(xié)議中未明確的事項(xiàng)，由甲方、乙方和第三方另行協(xié)商確定。21.2本協(xié)議中關(guān)于第三方介入的約定，為本協(xié)議的補(bǔ)充條款，與本協(xié)議具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表要求：包含姓名、性別、年齡、身份證號(hào)碼、聯(lián)系電話、電子郵箱等基本信息。說(shuō)明：用于記錄實(shí)習(xí)生的個(gè)人信息，確保信息真實(shí)準(zhǔn)確。2.實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書要求：詳細(xì)描述實(shí)習(xí)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、工作要求等。說(shuō)明：幫助實(shí)習(xí)生了解實(shí)習(xí)崗位的實(shí)際情況，明確工作目標(biāo)。3.實(shí)習(xí)計(jì)劃要求：明確實(shí)習(xí)期限、實(shí)習(xí)內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：為實(shí)習(xí)生提供實(shí)習(xí)期間的指導(dǎo)，確保實(shí)習(xí)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。4.實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度要求：包含考勤制度、休息制度、福利待遇等。說(shuō)明：幫助實(shí)習(xí)生了解實(shí)習(xí)單位的管理制度和相關(guān)規(guī)定。5.第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方的角色、職責(zé)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用及責(zé)任限額等。說(shuō)明：規(guī)范第三方介入過(guò)程中的權(quán)利義務(wù)，保障各方利益。6.實(shí)習(xí)生考核記錄要求：記錄實(shí)習(xí)生的考核結(jié)果、改進(jìn)措施等。說(shuō)明：用于評(píng)估實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)，為實(shí)習(xí)生提供反饋。7.實(shí)習(xí)生離職證明要求：證明實(shí)習(xí)生已離職，包括離職時(shí)間、離職原因等。說(shuō)明：用于處理實(shí)習(xí)生的離職手續(xù)，確保雙方權(quán)益。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為說(shuō)明：實(shí)習(xí)生未按照實(shí)習(xí)計(jì)劃完成實(shí)習(xí)任務(wù)，或違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：實(shí)習(xí)生應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如賠償損失、支付違約金等。2.派遣單位違約行為說(shuō)明：派遣單位未按照協(xié)議約定提供實(shí)習(xí)生，或提供不符合要求的實(shí)習(xí)生。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：派遣單位應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如支付違約金、重新派遣實(shí)習(xí)生等。示例：派遣單位未按時(shí)派遣實(shí)習(xí)生，導(dǎo)致甲方項(xiàng)目進(jìn)度延誤，甲方有權(quán)要求派遣單位支付違約金。3.接收單位違約行為說(shuō)明：接收單位未按照協(xié)議約定提供實(shí)習(xí)條件，或未履行指導(dǎo)和管理職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：接收單位應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如賠償損失、提供改進(jìn)措施等。示例：接收單位未提供符合要求的實(shí)習(xí)場(chǎng)所和設(shè)備，導(dǎo)致實(shí)習(xí)生無(wú)法正常實(shí)習(xí)，甲方有權(quán)要求接收單位賠償相應(yīng)損失。4.第三方違約行為說(shuō)明：第三方未按照協(xié)議約定提供服務(wù)質(zhì)量，或泄露保密信息。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如賠償損失、停止違約行為等。示例：第三方泄露甲方商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方遭受損失，甲方有權(quán)要求第三方賠償相應(yīng)損失。5.爭(zhēng)議解決違約行為說(shuō)明：任何一方未按照協(xié)議約定進(jìn)行爭(zhēng)議解決。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：未履行爭(zhēng)議解決義務(wù)的一方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如支付違約金、承擔(dān)訴訟費(fèi)用等。示例：一方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提起訴訟，導(dǎo)致另一方無(wú)法及時(shí)維護(hù)自身權(quán)益，未提起訴訟的一方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。建筑設(shè)計(jì)部門實(shí)習(xí)生派遣協(xié)議2本合同目錄一覽1.協(xié)議簽訂與生效1.1協(xié)議簽訂1.2協(xié)議生效條件1.3協(xié)議生效時(shí)間2.實(shí)習(xí)生信息2.1實(shí)習(xí)生基本信息2.2實(shí)習(xí)生教育背景2.3實(shí)習(xí)生專業(yè)技能3.實(shí)習(xí)崗位與工作內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位設(shè)置3.2工作內(nèi)容描述3.3工作職責(zé)與權(quán)限4.實(shí)習(xí)期限與工作時(shí)間4.1實(shí)習(xí)期限4.2實(shí)習(xí)工作時(shí)間4.3工作時(shí)間安排5.實(shí)習(xí)待遇與福利5.1實(shí)習(xí)工資5.2工作補(bǔ)貼5.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金5.4其他福利待遇6.實(shí)習(xí)生考核與評(píng)估6.1考核方式6.2評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)6.3考核結(jié)果7.實(shí)習(xí)生權(quán)益與義務(wù)7.1實(shí)習(xí)生權(quán)益7.2實(shí)習(xí)生義務(wù)7.3實(shí)習(xí)生保密責(zé)任8.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)與指導(dǎo)8.1培訓(xùn)計(jì)劃8.2指導(dǎo)方式8.3培訓(xùn)考核9.實(shí)習(xí)生離職與終止9.1離職條件9.2離職程序9.3終止協(xié)議條件10.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決10.1違約責(zé)任10.2爭(zhēng)議解決方式10.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)11.協(xié)議變更與解除11.1協(xié)議變更11.2協(xié)議解除11.3解除協(xié)議程序12.協(xié)議附件與補(bǔ)充協(xié)議12.1協(xié)議附件12.2補(bǔ)充協(xié)議13.協(xié)議簽署與生效日期13.1簽署日期13.2生效日期14.其他約定事項(xiàng)14.1通知方式14.2協(xié)議語(yǔ)言14.3合同份數(shù)第一部分：合同如下：第一條協(xié)議簽訂與生效1.1協(xié)議簽訂本協(xié)議由甲方（建筑設(shè)計(jì)公司）與乙方（實(shí)習(xí)生）雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商一致，簽訂本實(shí)習(xí)生派遣協(xié)議。1.2協(xié)議生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，且乙方在甲方指定的實(shí)習(xí)崗位報(bào)到并開始實(shí)習(xí)。1.3協(xié)議生效時(shí)間本協(xié)議自2023年X月X日起生效，至2023年X月X日止。第二條實(shí)習(xí)生信息2.1實(shí)習(xí)生基本信息乙方姓名：__________；性別：__________；出生日期：__________；身份證號(hào)碼：__________。2.2實(shí)習(xí)生教育背景乙方學(xué)歷：__________；畢業(yè)院校：__________；所學(xué)專業(yè)：__________。2.3實(shí)習(xí)生專業(yè)技能第三條實(shí)習(xí)崗位與工作內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位設(shè)置乙方在甲方擔(dān)任__________崗位實(shí)習(xí)生。3.2工作內(nèi)容描述乙方主要工作內(nèi)容包括：__________；__________；__________；__________。3.3工作職責(zé)與權(quán)限乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，服從甲方的工作安排，具體職責(zé)與權(quán)限如下：1.負(fù)責(zé)協(xié)助完成__________；2.參與__________；3.負(fù)責(zé)完成__________；4.參與甲方組織的其他工作。第四條實(shí)習(xí)期限與工作時(shí)間4.1實(shí)習(xí)期限乙方實(shí)習(xí)期限為____個(gè)月。4.2實(shí)習(xí)工作時(shí)間乙方實(shí)習(xí)期間的工作時(shí)間為周一至周五，每天工作時(shí)間為____小時(shí)，休息時(shí)間為____小時(shí)。4.3工作時(shí)間安排甲方將根據(jù)乙方的工作實(shí)際情況，合理安排工作時(shí)間和休息時(shí)間。第五條實(shí)習(xí)待遇與福利5.1實(shí)習(xí)工資乙方實(shí)習(xí)期間每月工資為人民幣_(tái)___元。5.2工作補(bǔ)貼乙方在實(shí)習(xí)期間，甲方將按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的工作補(bǔ)貼。5.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金乙方在實(shí)習(xí)期間，甲方將按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。5.4其他福利待遇甲方將根據(jù)乙方在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)，給予一定的其他福利待遇。第六條實(shí)習(xí)生考核與評(píng)估6.1考核方式甲方將對(duì)乙方進(jìn)行定期考核，考核方式包括：工作態(tài)度、工作能力、工作成果等。6.2評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)考核評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)如下：1.工作態(tài)度：__________；2.工作能力：__________；3.工作成果：__________。6.3考核結(jié)果考核結(jié)果將在每月底以書面形式通知乙方，并作為乙方是否繼續(xù)實(shí)習(xí)的依據(jù)。第七條實(shí)習(xí)生權(quán)益與義務(wù)7.1實(shí)習(xí)生權(quán)益1.依法參加甲方組織的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)活動(dòng)；2.依法享有休息、休假的權(quán)利；3.依法獲得勞動(dòng)報(bào)酬；4.依法享有社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；5.依法享有其他合法權(quán)益。7.2實(shí)習(xí)生義務(wù)1.遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度和實(shí)習(xí)協(xié)議；2.認(rèn)真完成甲方分配的工作任務(wù)；3.積極參加甲方組織的各項(xiàng)活動(dòng)；4.保守甲方的商業(yè)秘密；5.服從甲方的工作安排和領(lǐng)導(dǎo)。第八條實(shí)習(xí)生培訓(xùn)與指導(dǎo)8.1培訓(xùn)計(jì)劃1.甲方業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)；2.軟硬件操作技能培訓(xùn)；3.項(xiàng)目管理培訓(xùn)；4.企業(yè)文化培訓(xùn)。8.2指導(dǎo)方式1.指導(dǎo)乙方完成實(shí)習(xí)任務(wù)；2.定期與乙方進(jìn)行交流，了解乙方的工作情況和需求；3.提供必要的幫助和指導(dǎo)，確保乙方能夠順利完成實(shí)習(xí)任務(wù)。8.3培訓(xùn)考核1.理論知識(shí)掌握程度；2.實(shí)際操作能力；3.團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。第九條實(shí)習(xí)生離職與終止9.1離職條件乙方在實(shí)習(xí)期間，如因下列原因提出離職申請(qǐng)，甲方應(yīng)予以批準(zhǔn)：1.乙方因個(gè)人原因需要提前結(jié)束實(shí)習(xí)；2.乙方因家庭、健康等原因無(wú)法繼續(xù)實(shí)習(xí)；3.乙方在實(shí)習(xí)期間違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育不改；4.甲方因特殊情況需要提前終止乙方實(shí)習(xí)。9.2離職程序乙方提出離職申請(qǐng)，需提前____天以書面形式通知甲方，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。9.3終止協(xié)議條件1.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密；3.乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)實(shí)習(xí)，且無(wú)法找到合適替代人選；4.甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整或經(jīng)營(yíng)需要，需終止乙方實(shí)習(xí)。第十條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決10.1違約責(zé)任任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：1.支付違約金；2.恢復(fù)原狀；3.賠償損失。10.2爭(zhēng)議解決方式雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。10.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為甲方所在地。第十一條協(xié)議變更與解除11.1協(xié)議變更本協(xié)議的任何變更，必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。11.2協(xié)議解除本協(xié)議的解除，必須符合法律法規(guī)的規(guī)定和本協(xié)議的約定。11.3解除協(xié)議程序協(xié)議解除程序如下：1.雙方協(xié)商一致，以書面形式解除協(xié)議；2.辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于離職手續(xù)、財(cái)務(wù)結(jié)算等。第十二條協(xié)議附件與補(bǔ)充協(xié)議12.1協(xié)議附件本協(xié)議的附件為本協(xié)議不可分割的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。12.2補(bǔ)充協(xié)議本協(xié)議的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。第十三條協(xié)議簽署與生效日期13.1簽署日期本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2生效日期本協(xié)議自2023年X月X日起生效。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1通知方式1.郵寄；2.電子郵件；3.傳真；4.當(dāng)面交付。14.2協(xié)議語(yǔ)言本協(xié)議以中文書寫，如雙方另有約定，則以雙方約定的語(yǔ)言為準(zhǔn)。14.3合同份數(shù)本協(xié)議一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方定義本合同中所指的第三方，包括但不限于中介方、顧問(wèn)方、技術(shù)服務(wù)方、評(píng)估機(jī)構(gòu)等，是指在本合同履行過(guò)程中，為甲方或乙方提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立法人或其他組織。1.2第三方職責(zé)第三方在本合同中的職責(zé)是提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助，具體包括但不限于：1.中介方：協(xié)助甲方與乙方建立聯(lián)系，促成實(shí)習(xí)派遣協(xié)議的簽訂；2.顧問(wèn)方：為甲方或乙方提供專業(yè)咨詢意見；3.技術(shù)服務(wù)方：為甲方或乙方提供技術(shù)支持或技術(shù)服務(wù)；4.評(píng)估機(jī)構(gòu)：對(duì)乙方進(jìn)行考核評(píng)估。第二條甲乙方與第三方的關(guān)系2.1甲乙方與第三方之間為委托與被委托關(guān)系，第三方接受甲乙方的委托，為甲方或乙方提供服務(wù)。2.2第三方不得與甲乙方中的任何一方存在利益沖突，如存在利益沖突，應(yīng)及時(shí)披露并采取必要措施避免沖突。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任，限于其提供服務(wù)所發(fā)生的直接經(jīng)濟(jì)損失，且責(zé)任限額為本合同總金額的____%。3.2第三方因故意或重大過(guò)失造成甲方或乙方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第四條第三方介入程序4.1第三方介入本合同，需經(jīng)甲乙雙方書面同意。4.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議，明確服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。第五條第三方權(quán)利5.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助，以完成其在本合同項(xiàng)下的職責(zé)。5.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費(fèi)用。第六條第三方義務(wù)6.1第三方應(yīng)按照合同約定提供專業(yè)、高效的服務(wù)。6.2第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲乙雙方的要求，保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。第七條第三方介入的變更與解除7.1第三方介入的變更，需經(jīng)甲乙雙方書