系統(tǒng)規(guī)劃與管理師考試知識(shí)點(diǎn)的脈絡(luò)分析與歸納試題及答案姓名：____________________

一、多項(xiàng)選擇題（每題2分，共20題）

1.以下哪項(xiàng)不屬于系統(tǒng)規(guī)劃與管理師的工作職責(zé)？

A.系統(tǒng)需求分析

B.系統(tǒng)設(shè)計(jì)

C.系統(tǒng)實(shí)施

D.項(xiàng)目管理

E.銷售策略

2.系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在進(jìn)行系統(tǒng)設(shè)計(jì)時(shí)，以下哪種方法不是常用的設(shè)計(jì)方法？

A.結(jié)構(gòu)化設(shè)計(jì)

B.對(duì)象設(shè)計(jì)

C.面向?qū)ο笤O(shè)計(jì)

D.面向過程設(shè)計(jì)

E.數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)

3.在進(jìn)行系統(tǒng)需求分析時(shí)，以下哪種方法不是常用的需求分析方法？

A.問卷調(diào)查

B.用戶訪談

C.角色扮演

D.案例研究

E.系統(tǒng)模擬

4.以下哪項(xiàng)不是系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在系統(tǒng)實(shí)施過程中需要關(guān)注的風(fēng)險(xiǎn)？

A.技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)

B.項(xiàng)目管理風(fēng)險(xiǎn)

C.人員風(fēng)險(xiǎn)

D.法律風(fēng)險(xiǎn)

E.財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

5.在進(jìn)行系統(tǒng)評(píng)估時(shí)，以下哪種指標(biāo)不是系統(tǒng)性能評(píng)估的指標(biāo)？

A.系統(tǒng)響應(yīng)時(shí)間

B.系統(tǒng)吞吐量

C.系統(tǒng)可用性

D.系統(tǒng)安全性

E.系統(tǒng)穩(wěn)定性

6.以下哪項(xiàng)不是系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在系統(tǒng)維護(hù)過程中需要關(guān)注的內(nèi)容？

A.系統(tǒng)升級(jí)

B.系統(tǒng)優(yōu)化

C.系統(tǒng)備份

D.系統(tǒng)監(jiān)控

E.系統(tǒng)推廣

7.以下哪項(xiàng)不是系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目規(guī)劃過程中需要關(guān)注的內(nèi)容？

A.項(xiàng)目范圍

B.項(xiàng)目進(jìn)度

C.項(xiàng)目成本

D.項(xiàng)目質(zhì)量

E.項(xiàng)目溝通

8.在進(jìn)行系統(tǒng)規(guī)劃時(shí)，以下哪種方法不是常用的系統(tǒng)規(guī)劃方法？

A.戰(zhàn)略規(guī)劃

B.需求規(guī)劃

C.技術(shù)規(guī)劃

D.人員規(guī)劃

E.風(fēng)險(xiǎn)規(guī)劃

9.以下哪項(xiàng)不是系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目執(zhí)行過程中需要關(guān)注的內(nèi)容？

A.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)

B.項(xiàng)目資源

C.項(xiàng)目計(jì)劃

D.項(xiàng)目監(jiān)控

E.項(xiàng)目評(píng)估

10.在進(jìn)行系統(tǒng)測(cè)試時(shí)，以下哪種測(cè)試不是系統(tǒng)測(cè)試的范疇？

A.單元測(cè)試

B.集成測(cè)試

C.系統(tǒng)測(cè)試

D.驗(yàn)收測(cè)試

E.安全測(cè)試

11.以下哪項(xiàng)不是系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在系統(tǒng)實(shí)施過程中需要關(guān)注的質(zhì)量管理內(nèi)容？

A.質(zhì)量目標(biāo)

B.質(zhì)量控制

C.質(zhì)量保證

D.質(zhì)量改進(jìn)

E.質(zhì)量培訓(xùn)

12.以下哪項(xiàng)不是系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目溝通管理中需要關(guān)注的內(nèi)容？

A.溝通計(jì)劃

B.溝通渠道

C.溝通技巧

D.溝通評(píng)估

E.溝通障礙

13.以下哪項(xiàng)不是系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理中需要關(guān)注的內(nèi)容？

A.風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別

B.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

C.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)

D.風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控

E.風(fēng)險(xiǎn)溝通

14.以下哪項(xiàng)不是系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目質(zhì)量管理中需要關(guān)注的內(nèi)容？

A.質(zhì)量計(jì)劃

B.質(zhì)量控制

C.質(zhì)量保證

D.質(zhì)量改進(jìn)

E.質(zhì)量培訓(xùn)

15.以下哪項(xiàng)不是系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目人力資源管理中需要關(guān)注的內(nèi)容？

A.人員配置

B.人員培訓(xùn)

C.人員激勵(lì)

D.人員評(píng)估

E.人員溝通

16.以下哪項(xiàng)不是系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目采購(gòu)管理中需要關(guān)注的內(nèi)容？

A.采購(gòu)計(jì)劃

B.供應(yīng)商選擇

C.采購(gòu)合同

D.采購(gòu)談判

E.采購(gòu)評(píng)估

17.以下哪項(xiàng)不是系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目合同管理中需要關(guān)注的內(nèi)容？

A.合同類型

B.合同條款

C.合同變更

D.合同糾紛

E.合同審計(jì)

18.以下哪項(xiàng)不是系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目進(jìn)度管理中需要關(guān)注的內(nèi)容？

A.進(jìn)度計(jì)劃

B.進(jìn)度監(jiān)控

C.進(jìn)度調(diào)整

D.進(jìn)度評(píng)估

E.進(jìn)度報(bào)告

19.以下哪項(xiàng)不是系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目成本管理中需要關(guān)注的內(nèi)容？

A.成本估算

B.成本控制

C.成本核算

D.成本分析

E.成本審計(jì)

20.以下哪項(xiàng)不是系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目質(zhì)量管理中需要關(guān)注的內(nèi)容？

A.質(zhì)量計(jì)劃

B.質(zhì)量控制

C.質(zhì)量保證

D.質(zhì)量改進(jìn)

E.質(zhì)量培訓(xùn)

姓名：____________________

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目規(guī)劃階段，需要確定項(xiàng)目的整體目標(biāo)和范圍。（√）

2.系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在進(jìn)行需求分析時(shí)，用戶文檔是收集需求的主要途徑之一。（√）

3.在系統(tǒng)設(shè)計(jì)階段，系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)是系統(tǒng)設(shè)計(jì)的核心內(nèi)容。（√）

4.系統(tǒng)實(shí)施階段，項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的主要任務(wù)是進(jìn)行系統(tǒng)編碼和測(cè)試。（√）

5.系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目評(píng)估階段，不需要對(duì)項(xiàng)目成果進(jìn)行驗(yàn)證。（×）

6.系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目溝通管理中，溝通渠道的選擇對(duì)項(xiàng)目成功至關(guān)重要。（√）

7.在項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理中，風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別是風(fēng)險(xiǎn)管理的第一步。（√）

8.系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目質(zhì)量管理中，質(zhì)量保證和質(zhì)量控制是兩個(gè)獨(dú)立的過程。（×）

9.系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目人力資源管理中，人員激勵(lì)可以通過提供合理的薪酬來實(shí)現(xiàn)。（√）

10.系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目采購(gòu)管理中，選擇合適的供應(yīng)商是確保項(xiàng)目順利進(jìn)行的關(guān)鍵。（√）

姓名：____________________

三、簡(jiǎn)答題（每題5分，共4題）

1.簡(jiǎn)述系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在進(jìn)行系統(tǒng)需求分析時(shí)，需要關(guān)注的關(guān)鍵點(diǎn)。

2.解釋系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在系統(tǒng)設(shè)計(jì)階段，如何確保系統(tǒng)設(shè)計(jì)的可擴(kuò)展性和可維護(hù)性。

3.簡(jiǎn)要說明系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理中，如何進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。

4.闡述系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目質(zhì)量管理中，如何實(shí)施質(zhì)量保證和質(zhì)量控制。

姓名：____________________

四、論述題（每題10分，共2題）

1.論述系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目生命周期中扮演的角色及其重要性。

2.闡述系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在推動(dòng)企業(yè)信息化建設(shè)中的作用，并結(jié)合實(shí)際案例進(jìn)行分析。

試卷答案如下

一、多項(xiàng)選擇題（每題2分，共20題）

1.E

解析思路：系統(tǒng)規(guī)劃與管理師的工作職責(zé)主要圍繞系統(tǒng)規(guī)劃、設(shè)計(jì)、實(shí)施和維護(hù)，而銷售策略不屬于其職責(zé)范圍。

2.D

解析思路：系統(tǒng)設(shè)計(jì)方法包括結(jié)構(gòu)化設(shè)計(jì)、面向?qū)ο笤O(shè)計(jì)等，面向過程設(shè)計(jì)不是常用的設(shè)計(jì)方法。

3.E

解析思路：系統(tǒng)需求分析方法包括問卷調(diào)查、用戶訪談、角色扮演等，系統(tǒng)模擬不是常用的需求分析方法。

4.D

解析思路：系統(tǒng)實(shí)施過程中關(guān)注的風(fēng)險(xiǎn)包括技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)、項(xiàng)目管理風(fēng)險(xiǎn)、人員風(fēng)險(xiǎn)等，法律風(fēng)險(xiǎn)和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)屬于更廣泛的企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。

5.E

解析思路：系統(tǒng)性能評(píng)估指標(biāo)包括響應(yīng)時(shí)間、吞吐量、可用性等，穩(wěn)定性屬于系統(tǒng)可靠性的一部分。

6.E

解析思路：系統(tǒng)維護(hù)過程中關(guān)注的內(nèi)容包括系統(tǒng)升級(jí)、優(yōu)化、備份、監(jiān)控等，系統(tǒng)推廣不是維護(hù)的直接內(nèi)容。

7.E

解析思路：項(xiàng)目規(guī)劃過程中關(guān)注的內(nèi)容包括項(xiàng)目范圍、進(jìn)度、成本、質(zhì)量等，溝通不是項(xiàng)目規(guī)劃的核心內(nèi)容。

8.E

解析思路：系統(tǒng)規(guī)劃方法包括戰(zhàn)略規(guī)劃、需求規(guī)劃、技術(shù)規(guī)劃等，風(fēng)險(xiǎn)規(guī)劃不是系統(tǒng)規(guī)劃的直接方法。

9.E

解析思路：項(xiàng)目執(zhí)行過程中關(guān)注的內(nèi)容包括項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、資源、計(jì)劃、監(jiān)控等，評(píng)估是項(xiàng)目結(jié)束后的工作。

10.E

解析思路：系統(tǒng)測(cè)試包括單元測(cè)試、集成測(cè)試、系統(tǒng)測(cè)試等，安全測(cè)試屬于系統(tǒng)測(cè)試的一部分。

11.E

解析思路：質(zhì)量管理內(nèi)容包括質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量控制、質(zhì)量保證、質(zhì)量改進(jìn)等，質(zhì)量培訓(xùn)是提高團(tuán)隊(duì)質(zhì)量意識(shí)的方法。

12.E

解析思路：項(xiàng)目溝通管理中關(guān)注的內(nèi)容包括溝通計(jì)劃、渠道、技巧、評(píng)估等，溝通障礙是溝通過程中需要解決的問題。

13.E

解析思路：項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理中關(guān)注的內(nèi)容包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、應(yīng)對(duì)、監(jiān)控等，溝通是風(fēng)險(xiǎn)管理的一部分。

14.E

解析思路：項(xiàng)目質(zhì)量管理中關(guān)注的內(nèi)容包括質(zhì)量計(jì)劃、質(zhì)量控制、質(zhì)量保證、質(zhì)量改進(jìn)等，質(zhì)量培訓(xùn)是提高團(tuán)隊(duì)質(zhì)量意識(shí)的方法。

15.E

解析思路：項(xiàng)目人力資源管理中關(guān)注的內(nèi)容包括人員配置、培訓(xùn)、激勵(lì)、評(píng)估等，溝通是團(tuán)隊(duì)協(xié)作的一部分。

16.E

解析思路：項(xiàng)目采購(gòu)管理中關(guān)注的內(nèi)容包括采購(gòu)計(jì)劃、供應(yīng)商選擇、合同、談判等，評(píng)估是采購(gòu)后的工作。

17.E

解析思路：項(xiàng)目合同管理中關(guān)注的內(nèi)容包括合同類型、條款、變更、糾紛等，審計(jì)是合同管理的一部分。

18.E

解析思路：項(xiàng)目進(jìn)度管理中關(guān)注的內(nèi)容包括進(jìn)度計(jì)劃、監(jiān)控、調(diào)整、報(bào)告等，進(jìn)度報(bào)告是進(jìn)度管理的一部分。

19.E

解析思路：項(xiàng)目成本管理中關(guān)注的內(nèi)容包括成本估算、控制、核算、分析等，成本審計(jì)是成本管理的一部分。

20.E

解析思路：項(xiàng)目質(zhì)量管理中關(guān)注的內(nèi)容包括質(zhì)量計(jì)劃、質(zhì)量控制、質(zhì)量保證、質(zhì)量改進(jìn)等，質(zhì)量培訓(xùn)是提高團(tuán)隊(duì)質(zhì)量意識(shí)的方法。

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.√

解析思路：系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目規(guī)劃階段，確定項(xiàng)目目標(biāo)和范圍是確保項(xiàng)目成功的基礎(chǔ)。

2.√

解析思路：用戶文檔是收集需求的重要途徑，通過文檔可以更好地理解用戶需求。

3.√

解析思路：系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)是系統(tǒng)設(shè)計(jì)的核心，良好的架構(gòu)設(shè)計(jì)可以確保系統(tǒng)的可擴(kuò)展性和可維護(hù)性。

4.√

解析思路：系統(tǒng)實(shí)施階段，編碼和測(cè)試是確保系統(tǒng)功能正確和性能達(dá)標(biāo)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

5.×

解析思路：系統(tǒng)評(píng)估階段需要對(duì)項(xiàng)目成果進(jìn)行驗(yàn)證，以確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

6.√

解析思路：溝通渠道的選擇對(duì)項(xiàng)目溝通效果有重要影響，合適的渠道可以提高溝通效率。

7.√

解析思路：風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別是風(fēng)險(xiǎn)管理的第一步，通過識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)可以提前做好準(zhǔn)備。

8.×

解析思路：質(zhì)量保證和質(zhì)量控制是相輔相成的過程，共同確保項(xiàng)目質(zhì)量。

9.√

解析思路：合理的薪酬可以激勵(lì)員工，提高工作效率和滿意度。

10.√

解析思路：選擇合適的供應(yīng)商是確保項(xiàng)目順利進(jìn)行的關(guān)鍵，供應(yīng)商的選擇需要綜合考慮其能力、信譽(yù)等因素。

三、簡(jiǎn)答題（每題5分，共4題）

1.系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在進(jìn)行系統(tǒng)需求分析時(shí)，需要關(guān)注的關(guān)鍵點(diǎn)包括：理解用戶需求、分析業(yè)務(wù)流程、確定系統(tǒng)功能、評(píng)估系統(tǒng)性能、考慮系統(tǒng)安全性、確保系統(tǒng)兼容性等。

2.系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在系統(tǒng)設(shè)計(jì)階段，確保系統(tǒng)設(shè)計(jì)的可擴(kuò)展性和可維護(hù)性的方法包括：采用模塊化設(shè)計(jì)、遵循設(shè)計(jì)原則、使用標(biāo)準(zhǔn)化組件、設(shè)計(jì)靈活的接口、進(jìn)行代碼審查和測(cè)試等。

3.系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理中，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的方法包括：使用風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別工具和技術(shù)、分析歷史數(shù)據(jù)、咨詢專家意見、進(jìn)行敏感性分析、制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略等。

4.系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目質(zhì)量管理中，實(shí)施質(zhì)量保證和質(zhì)量控制的方法包括：制定質(zhì)量計(jì)劃、執(zhí)行質(zhì)量控制流程、進(jìn)行質(zhì)量審計(jì)、持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量管理體系、培訓(xùn)員工質(zhì)量意識(shí)等。

四、論述題（每題10分，共2題）

1.系統(tǒng)規(guī)劃與管理師在項(xiàng)目生命周期中扮演的角色及其重要性包括：作為項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)者，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)和控制；作為技術(shù)專