就業意向合同8篇篇1甲方（用人單位）：____________________________乙方（求職者）：_____________________________根據中華人民共和國相關勞動法律法規，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，就乙方在甲方就業意向達成以下協議：一、合同目的本合同旨在明確甲乙雙方在就業過程中的權利和義務，保護雙方的合法權益，確保雙方達成就業意向的順利實現。二、工作內容及地點1.乙方在甲方的意向職位為：______________________。2.工作地點：___________________________________。三、工作時間與休假1.工作時間：按照甲方的規定執行。2.休假：按照國家法定休假制度及甲方的相關規定執行。四、薪酬福利1.甲方根據乙方的工作表現及業績，按照國家法律法規的規定，支付乙方的工資。2.甲方按照國家規定為乙方提供相應的福利待遇。五、培訓與發展1.甲方有權根據工作需要，安排乙方參加必要的培訓。2.乙方應積極接受甲方的培訓，提升自身能力。3.甲方將根據實際情況，為乙方提供職業發展機會。六、合同期限本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為______年。合同期滿后，如雙方繼續合作，可協商續簽。七、違約責任1.若甲方違反本合同的約定，乙方有權要求甲方改正或解除本合同。2.若乙方違反本合同的約定，甲方有權要求乙方承擔違約責任。八、其他約定1.本合同的修改、補充應以書面形式進行，作為本合同的組成部分。2.本合同未盡事宜，按照國家法律法規及相關政策執行。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：___________________________（簽字/蓋章）乙方（求職者）：____________________________（簽字/蓋章）日期：___________________篇2甲方（用人單位）：_________________________乙方（應聘者）：_________________________根據有關法律法規的規定，雙方在平等、自愿、公正、誠信的基礎上，就甲方向乙方提供就業意向達成如下協議：一、合同目的和原則本合同旨在明確甲、乙雙方在就業過程中的權利和義務，確保雙方充分了解和認同彼此的期望和要求，以實現人才的合理配置和雙方的共同發展。本合同遵循平等自愿、協商一致的原則。二、工作內容及地點1.甲方為乙方提供的職位為：_________________________。2.主要工作職責及崗位要求：_________________________。3.工作地點：_________________________。三、工作時間與休假1.工作時間安排：按照甲方規定的工作時間和休息休假制度執行。2.休假：按照國家法定休假制度執行。四、薪酬福利1.薪資：基本工資+績效+獎金等構成，具體數額及支付方式由雙方另行約定。2.福利：包括但不限于五險一金、年終獎、節日福利等，具體標準按照國家法律法規和甲方政策執行。五、培訓及提升1.甲方將根據工作需要為乙方提供相應的崗位培訓。2.乙方在甲方工作期間，有機會參加各種專業技能培訓和進修學習。六、保密義務乙方應對在工作中接觸到的甲方商業秘密和技術秘密予以保密，未經甲方許可，不得向第三方泄露。七、合同期限本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效，試用期為____個月，試用期滿后根據雙方意愿及實際情況可簽訂正式勞動合同。八、違約責任如甲、乙雙方任何一方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。九、爭議解決本合同的解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律法規。雙方因本合同產生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。2.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：_________________________（蓋章）法定代表人或授權代表：_____________________（簽字）篇3甲方（用人單位）：___________________________地址：_______________________________________聯系方式：_______________________________乙方（應聘者）：_____________________________地址：_____________________________________聯系方式：_______________________________根據甲方的招聘需求和乙方的應聘意向，雙方在平等、自愿的基礎上，就乙方在甲方就業的意向達成以下協議：1.乙方應聘的職位為：___________________________。2.工作地點：___________________________________。3.職責描述及相關要求：____________________________（此處可詳細描述工作職責、技能需求等）。二、雙方權益及義務1.甲方權益及義務（1）甲方有權了解乙方的個人背景、教育背景、工作經歷等情況，并要求乙方提供真實有效的相關證明材料。（2）甲方應向乙方提供清晰的工作職責及要求，并為乙方提供必要的培訓。（3）甲方應按照國家的法律法規，給予乙方相應的薪酬和福利待遇。2.乙方權益及義務（1）乙方應提供真實有效的個人背景、教育背景、工作經歷等信息。（2）乙方應遵守甲方的規章制度，履行工作職責，完成工作任務。（3）乙方享有國家法律規定的勞動者的合法權益。三、保密條款1.雙方應共同保守本合同中的商業秘密，未經對方許可，不得向第三方泄露。2.乙方在甲方任職期間及離職后一定期限內（如約定），不得在與甲方業務相關的領域從事競爭性行為。四、合同期限及終止1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。2.合同期滿或雙方協商一致，可以終止本合同。3.一方如有違反本合同約定的行為，另一方有權提前終止本合同。五、爭議解決1.如雙方在本合同履行過程中發生爭議，應首先協商解決；協商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。2.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。六、其他1.本合同未盡事宜，由雙方另行協商補充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：_________________________（蓋章）法定代表人或授權代表（簽字）：_______________日期：_______年______月______日乙方（應聘者）：_________________________（簽字）日期：_______年______月______日篇4甲方：[甲方公司名稱]乙方：[乙方姓名]根據中華人民共和國有關法律、法規，甲乙雙方在平等、自愿、公正、誠信的基礎上，經充分協商，就乙方在甲方單位的就業意向達成如下協議：一、前言1.本合同旨在明確甲乙雙方在乙方就業意向方面的權利和義務。2.乙方在簽署本合同時，已充分了解甲方的企業文化、經營狀況、工作環境及工作崗位需求等相關信息。1.乙方意向在甲方從事的崗位為：[具體崗位名稱]。2.乙方理解并同意，該崗位可能存在的風險及日常工作要求，并承諾遵守甲方的相關規章制度。三.工作時間與地點1.乙方的工作地點為甲方公司所在地。2.工作時間按照甲方的規定執行，如遇加班或調整，乙方應服從甲方的安排。四、待遇與福利1.乙方的薪資待遇按照甲方的薪酬制度執行。2.甲方將根據國家法律法規及甲方規定，為乙方提供相應的福利待遇。五、培訓與提升1.甲方將視乙方的工作表現和能力，為乙方提供必要的培訓和發展機會。2.乙方應積極參加甲方組織的各類培訓，提高自身能力。六、保密義務與競業限制1.乙方應對在工作中知悉的商業秘密及其他機密信息承擔保密義務。2.乙方離職后的一段時間內（競業限制期限），不得在與甲方業務相沖突的其他單位從事相同或類似的業務活動。七、合同期限與終止1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為XX年。2.合同期滿或雙方協商一致，可以終止本合同。3.合同終止或解除后，乙方仍需遵守保密義務和競業限制。八、違約責任與爭議解決1.若甲乙雙方任意一方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。2.本合同的爭議應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、其他事項1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協商補充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：[甲方公司合同專用章]地址：[甲方公司地址]法定代表人（簽字）：[甲方公司法定代表人手寫簽名]聯系電話：[甲方公司聯系電話]日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字）：[乙方手寫簽名]身份證號碼：[乙方身份證號碼]聯系電話：[乙方聯系電話]住址：[乙方居住地址]日期：XXXX年XX月XX日（注：以上內容僅為示范性文本，具體條款應以實際情況和需求為準。）后續法律手續已經完備等填寫提示信息請您注意檢查并確保信息的準確性和完整性。篇5甲方（用人單位）：_________________________乙方（應聘者）：_________________________根據有關法律法規的規定，雙方在平等、自愿、公正、誠信的基礎上，就甲方向乙方提供就業意向達成如下協議：一、目的和原則本合同旨在明確甲、乙雙方在就業意向中的權利和義務，確保雙方在就業過程中的權益得到充分保障，促進雙方的共同發展。本合同遵循平等自愿、互利共贏的原則。1.甲方根據乙方提供的簡歷及面試表現，對乙方產生就業意向，愿意為乙方提供工作機會。2.乙方對甲方提供的職位產生興趣，愿意在甲方單位就業。三、工作內容及職位1.甲方擬安排乙方從事的職位為：_________________________。2.乙方應按照甲方的要求，履行相應的崗位職責和工作內容。四、待遇與福利1.甲方將為乙方提供符合國家規定的薪酬、社會保險等福利待遇。2.具體薪酬、社會保險等福利待遇按照甲方相關規定執行。五、期限與考核1.本合同的期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.雙方可根據實際情況，對合同的期限進行調整。3.乙方應按照甲方的考核標準，完成工作任務，達到考核要求。六、違約責任與解決爭議方式1.若甲方違反本合同約定，未向乙方提供約定的就業機會，應承擔違約責任。2.若乙方違反本合同約定，未履行相應的崗位職責和工作內容，應承擔違約責任。3.若雙方因履行本合同發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。2.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。3.本合同未盡事宜，可由雙方另行協商補充。經過協商一致，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。甲方（用人單位）（蓋章）：_________________________法定代表人（簽字）：_________________________日期：______年______月______日乙方（應聘者）（簽字）：_________________________日期：______年______月______日篇6甲方（用人單位）：_________________[單位名稱]地址：_________________[單位地址]聯系人：_________________[聯系人姓名]聯系電話：_________________[聯系電話]乙方（應聘者）：_________________[應聘者姓名]聯系地址：_________________[應聘者地址]聯系電話：_________________[應聘者電話]電子郵箱：_________________[應聘者郵箱]鑒于甲方愿意為乙方提供就業機會，乙方愿意在符合雙方利益的前提下，就甲方提供的職位表達就業意向，雙方本著平等、自愿、協商一致的原則，簽訂以下就業意向合同：一、意向崗位與工作地點甲方愿意為乙方提供符合其專業技能的崗位為_______（具體崗位名稱），工作地點為_________________[工作地點]。二、工作時間與薪資待遇1.工作時間：按照甲方規定的工作時間制度執行。2.薪資待遇：基本工資為_______元/月，具體薪資結構、績效及福利待遇按照甲方相關規定執行。三、合同期限本就業意向合同的期限為_____年，自本合同簽署之日起至____年__月__日止。四、崗位職責與要求乙方需履行以下崗位職責：1.按照甲方要求完成指派的工作任務；2.遵守甲方的規章制度；3.服從甲方的管理安排；4.履行甲方規定的其它職責。五、培訓與發展1.甲方有權根據工作需要，對乙方進行崗位培訓。2.乙方在試用期及正式聘用期內，必須服從甲方的培訓計劃。六、保密義務乙方應對所有在工作期間接觸到的甲方商業機密、技術秘密等信息進行保密，不得向任何第三方泄露。七、違約責任如甲乙雙方任何一方違反本合同的任何條款，均應承擔違約責任，并賠償對方因此造成的損失。八、其他約定1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份；3.本合同未盡事宜，可由雙方另行協商補充。甲方（蓋章）：_________________乙方（簽字）：_________________日期：_______年______月______日日期：_______年______月______日篇7甲方（用人單位）：___________________乙方（應聘者）：_____________________鑒于甲、乙雙方對乙方即將就業達成初步共識，為明確雙方的責任、權利和義務，經雙方友好協商，訂立本合同。一、基本原則本合同旨在明確甲乙雙方在乙方就業過程中的基本意向和承諾，不構成正式的勞動合同。雙方應遵守國家法律法規，遵循公平、公正、誠實信用的原則，確保本合同的有效履行。二、工作內容與地點1.乙方意向從事的職位：___________________。2.工作地點：_____________。3.具體工作內容以甲方實際需求和崗位說明書為準。三、工作時間與待遇1.乙方意向接受的薪酬待遇：___________________。2.工作時間符合國家法律法規規定，具體按照甲方相關規定執行。四、保密義務與競業限制1.乙方應對甲方的商業機密、技術秘密等信息予以保密，不得泄露給第三方。2.在本合同有效期內及終止后一定期限內（具體期限根據崗位性質確定），乙方不得在與甲方業務相競爭的其他單位從事相關工作。五、培訓與提高甲方有權根據工作需要，安排乙方參加必要的培訓。乙方應積極參與，提高自身能力。六、違約責任與解決爭議方式1.若甲乙雙方中的任何一方違反本合同的約定，應承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。2.若雙方因履行本合同發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。七、合同的生效、變更與終止1.本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。2.本合同的變更、終止應按照相關法律法規及雙方協商進行。3.本合同期滿后，經雙方協商一致，可以續簽正式勞動合同。八、其他約定事項______________________________________________________________________________________________________________________________________________（其他需要補充的條款）…………雙方可根據具體情況進一步補充約定條款內容。合同內容應清晰明確、表達嚴謹、無歧義，且遵循現行的相關法律法規和政策規定，以保障甲乙雙方的權益不受損害。本合同的格式應當清晰美觀，方便閱讀和理解。甲乙雙方簽訂本合同時應當認真閱讀合同內容，確保理解并同意合同條款后再進行簽字蓋章。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。未盡事宜可由雙方協商解決并簽訂補充協議作為本合同的附件加以明確。甲方（蓋章）：___________________乙方（簽字）：___________________日期：___________________日期：___________________篇8甲方（用人單位）：____________________地址：____________________聯系方式：____________________乙方（應聘者）：____________________地址：____________________聯系方式：____________________根據中華人民共和國相關勞動法律法規