分享9奶茶店勞動合同合同編號：__________甲方（用人單位）：名稱：[甲方公司名稱]地址：[甲方公司地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方（勞動者）：名稱：[乙方個人姓名]地址：[乙方個人地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]一、勞動合同主體1.甲方（用人單位）甲方是依法設立并合法存續(xù)的企業(yè)，主要從事奶茶店的經營活動，擁有合法的經營資質和良好的商業(yè)信譽。2.乙方（勞動者）乙方具備從事奶茶店工作所需的專業(yè)技能和身體條件，愿意遵守甲方的各項規(guī)章制度，積極履行工作職責。二、勞動合同期限1.固定期限本合同為固定期限勞動合同，合同期限自[起始日期]起至[結束日期]止。2.無固定期限在符合法律規(guī)定的情況下，本合同可轉為無固定期限勞動合同。3.以完成一定工作任務為期限若雙方約定以完成一定工作任務為合同期限，該任務的具體內容、完成時間等將在本合同中明確約定。三、工作內容和工作地點1.工作內容乙方同意在甲方的分享9奶茶店從事奶茶制作、店鋪運營、客戶服務等相關工作。具體工作內容包括但不限于：按照甲方的要求和標準，制作各種口味的奶茶飲品。負責奶茶店的日常運營工作，包括店鋪的清潔、設備的維護等。熱情接待顧客，為顧客提供優(yōu)質的服務，解答顧客的咨詢和投訴。協(xié)助上級領導完成其他相關工作任務。2.工作地點乙方的工作地點為[具體奶茶店地址]，甲方有權根據經營需要對乙方的工作地點進行合理調整。四、工作時間和休息休假1.工作時間甲方根據國家法律法規(guī)和行業(yè)特點，合理安排乙方的工作時間。乙方的工作時間為[具體工作時間]，其中包括[休息時間]的用餐時間。甲方有權根據經營需要對乙方的工作時間進行調整，但應保證乙方的休息時間和法定節(jié)假日。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、產假、喪假等休息休假權利。甲方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方安排相應的休息休假時間，并保證乙方的休息休假權利得到保障。五、勞動報酬1.工資數額及支付方式乙方的月工資為[具體工資數額]元，甲方每月[支付工資日期]以貨幣形式支付乙方工資。工資支付方式為[具體支付方式，如銀行轉賬等]。2.獎金、津貼及補貼甲方根據乙方的工作表現和公司的經營情況，有權給予乙方相應的獎金、津貼及補貼。獎金、津貼及補貼的發(fā)放標準和方式將在甲方的相關規(guī)章制度中明確規(guī)定。3.加班工資乙方因工作需要加班的，甲方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，支付乙方加班工資。加班工資的計算標準和支付方式將在甲方的相關規(guī)章制度中明確規(guī)定。六、社會保險和福利待遇1.社會保險甲方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應配合甲方完成社會保險的繳納手續(xù)，并提供相關的個人信息。2.福利待遇甲方為乙方提供的福利待遇包括但不限于：工作餐：甲方為乙方提供工作期間的午餐或餐補。員工活動：甲方定期組織員工參加各種文體活動，豐富員工的業(yè)余生活。培訓機會：甲方為乙方提供各種培訓機會，提升乙方的專業(yè)技能和綜合素質。七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.勞動保護甲方為乙方提供符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標準的勞動保護用品，如工作服、手套、口罩等，并定期對勞動保護用品進行檢查和更換。甲方還應采取必要的安全措施，保證乙方在工作過程中的人身安全和健康。2.勞動條件甲方為乙方提供良好的工作環(huán)境和工作條件，包括舒適的工作場所、先進的設備和工具等。甲方應定期對工作場所和設備進行維護和保養(yǎng)，保證其正常運行。3.職業(yè)危害防護若乙方的工作崗位存在職業(yè)危害因素，甲方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供相應的職業(yè)危害防護措施，如定期進行職業(yè)健康檢查、提供必要的防護用品等。八、合同的解除和終止1.協(xié)商解除經雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。雙方應簽訂書面的解除協(xié)議，明確解除的原因、時間和方式等。2.法定解除在符合法律規(guī)定的情況下，甲方或乙方可以解除本合同。具體的解除情形和程序將在本合同的相關條款中明確規(guī)定。3.終止情形本合同期滿、雙方協(xié)商一致終止、乙方達到法定退休年齡或因其他法定原因導致本合同終止的，本合同終止。九、保密和競業(yè)限制1.保密條款乙方在工作過程中知悉的甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等保密內容，應當予以保密。未經甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用這些保密內容。2.競業(yè)限制條款若雙方約定乙方在離職后一定期限內不得從事與甲方相競爭的業(yè)務，乙方應遵守競業(yè)限制的約定。甲方將按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付相應的競業(yè)限制經濟補償。十、違約責任雙方在本合同的履行過程中，如違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。違約責任的具體內容將在本合同的相關條款中明確規(guī)定。十一、爭議解決雙方在本合同的履行過程中如發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁機構申請仲裁或向人民法院提起訴訟。主體蓋章簽