聘用全職老師合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

甲方名稱：__________教育科技有限公司

地址：________________________

法定代表人/負責人：____________

聯系方式：___________________

乙方（賣方/承租方/服務提供方）：

乙方名稱：____________________

地址：________________________

法定代表人/負責人：__________

聯系方式：___________________

合同簡介：

鑒于甲方是一家專注于提供高質量教育服務的教育科技有限公司，致力于為學生提供全面的教育資源和優質的教學環境。乙方是一位具備豐富教學經驗的全職老師，擅長__________（教學科目或領域），具備相應的教師資格證書和教學能力。

雙方在平等、自愿、公平、誠信的原則基礎上，甲方愿意聘請乙方為全職老師，乙方愿意接受甲方的聘請，為甲方提供教育教學服務。為確保雙方合法權益，明確雙方的權利與義務，特制定本聘用全職老師合同。

甲方基于對乙方教學能力的認可，以及乙方對甲方教育理念的認同，雙方達成以下合作協議：

一、甲方作為教育科技有限公司，具備以下條件：

1.具有合法的辦學資質和良好的社會信譽；

2.提供符合教育教學要求的教學設施和環境；

3.按照雙方約定的條件支付乙方薪酬及福利。

二、乙方作為具備豐富教學經驗的全職老師，具備以下條件：

1.具備相應的教師資格證書和教學能力；

2.遵守甲方制定的規章制度，履行教育教學職責；

3.積極參與甲方組織的各項教育教學活動。

（以下為合同正文內容，包括雙方權利與義務、價格與支付條件、履行期限、違約責任、不可抗力、爭議解決、其他條款、附則、簽署等部分。）

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的是確立甲方與乙方之間的全職老師聘用關系，明確雙方在教育教學活動中的權利、義務和責任。具體內容包括：甲方向乙方提供教育教學工作崗位，乙方按照甲方的要求提供相應的教育教學服務，雙方就薪酬、工作條件、合同期限等事項達成一致，并共同遵守國家相關法律法規和教育政策。

第二條定義

在本合同中，除非上下文另有規定，以下術語具有以下含義：

-“甲方”指__________教育科技有限公司，作為本合同的聘請方。

-“乙方”指被甲方聘請的全職老師，即__________。

-“薪酬”指甲方向乙方支付的勞動報酬，包括基本工資、獎金、補貼等。

-“合同期限”指甲乙雙方約定的乙方為甲方提供服務的期限。

-“教育教學活動”指甲乙雙方在合同范圍內進行的教學、教研、學生管理等活動。

第三條雙方權利與義務

1.甲方的權利和義務：

a.權利：甲方有權根據乙方的教學表現和工作態度，對乙方進行考核和評價。

b.義務：甲方應按約定支付乙方薪酬，提供必要的教學資源和設施，以及良好的工作環境。

c.甲方應遵守國家相關法律法規，保障乙方的合法權益，不得強迫乙方從事與教育教學無關的活動。

2.乙方的權利和義務：

a.權利：乙方有權按照合同約定獲得薪酬及福利，享受國家規定的休假和假期。

b.義務：乙方應按照甲方的要求，認真履行教育教學職責，積極參與甲方組織的各項教育教學活動，不斷提高自身教學水平。

c.乙方應遵守甲方制定的規章制度，維護甲方形象和利益，不得從事有損甲方聲譽的行為。

d.乙方應保守甲方商業秘密，不得向第三方泄露與甲方業務相關的機密信息。

e.乙方應按時完成甲方安排的教學任務，不得擅自調整教學內容和時間。

f.乙方應尊重學生，維護學生合法權益，不得對學生進行體罰或變相體罰。

g.乙方應積極參與甲方組織的教學培訓，不斷提升個人教學能力。

第四條價格與支付條件

甲乙雙方約定，乙方的薪酬由基本工資、績效獎金和補貼組成。具體薪酬數額和支付方式如下：

1.基本工資：每月人民幣____元，按月支付。

2.績效獎金：根據乙方的工作表現和甲方制定的考核標準，每季度發放一次。

3.補貼：包括住房補貼、交通補貼等，具體標準和支付方式另行約定。

甲方應在每月____日前支付乙方當月工資，遇節假日順延。甲方應依法為乙方繳納社會保險和公積金。

第五條履行期限

本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。合同期滿后，如雙方同意續約，應簽訂書面續約協議。任何一方提前終止合同，應提前____個月書面通知對方。

第六條違約責任

1.如果甲方未能按照約定支付乙方薪酬，乙方有權要求甲方支付未付薪酬，并有權要求支付滯納金，滯納金按未付薪酬的____%計算。

2.如果甲方違反合同規定，乙方有權解除合同，并要求甲方支付違約金，違約金為乙方一個月的薪酬。

3.如果乙方未能履行教育教學職責，甲方有權對乙方進行警告，情節嚴重者，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為乙方一個月的薪酬。

4.如果乙方泄露甲方商業秘密，乙方應向甲方支付違約金，違約金為乙方____個月的薪酬，并賠償甲方因此遭受的損失。

5.如果任何一方違反合同的其他條款，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償對方因此產生的直接經濟損失。

6.除上述違約責任外，雙方應遵守國家相關法律法規，如有法律法規規定的其他違約責任，應依法承擔。

第七條不可抗力

不可抗力指的是雙方無法預見、無法避免并且無法克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如洪水、地震、臺風等）、戰爭、政府行為、法律法規變化、疫情等。如果任何一方因不可抗力無法履行或部分履行本合同的義務，該方應及時通知對方，并提供相關證明文件。在不可抗力發生期間，受到影響的一方可以免除或部分免除履行合同的責任，但應及時恢復履行能力，并采取措施減少損失。不可抗力解除后，雙方應協商決定是否繼續履行本合同，以及如何履行剩余的合同義務。

第八條爭議解決

雙方應盡力通過友好協商解決因本合同引起的或與本合同有關的一切爭議。如果協商無果，任何一方均有權將爭議提交至合同簽訂地的人民法院訴訟解決。在爭議解決過程中，除爭議事項外，雙方應繼續履行本合同的其他條款。如雙方同意，也可以選擇以下方式解決爭議：

-調解：雙方可以共同選擇一個調解機構進行調解，調解結果對雙方均有約束力。

-仲裁：雙方可以共同選擇一個仲裁機構，按照該機構的仲裁規則進行仲裁，仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

雙方在爭議解決過程中應遵守國家法律法規，保持誠實信用，不得采取任何影響對方正常經營或損害對方利益的行為。

第九條其他條款

1.通知方式：甲乙雙方之間的所有通知和通信應以書面形式進行，并通過電子郵件、快遞或直接交付的方式進行。通知在發送或交付后視為已送達。

2.合同變更：本合同任何條款的變更或補充均需雙方協商一致，并以書面形式作出，經雙方簽字蓋章后生效。

3.終止條件：除非本合同另有規定，任何一方在履行合同過程中嚴重違反國家法律法規或本合同約定，對方有權單方面終止合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。

4.合同的完整性：本合同構成雙方之間關于聘用關系的完整協議，取代了所有以前的口頭或書面協議和談判。

5.合同的繼承性：本合同對甲乙雙方的繼承人、受讓人和法定代理人具有法律約束力。

第十條附則

本合同附件包括但不限于以下材料：乙方的學歷證明、教師資格證書、甲方提供的崗位說明書等。附件是本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。任何附件的變更或補充均需雙方書面同意。本合同的解釋權歸甲乙雙方共同所有