學校教師聘用合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

甲方名稱：__________學校

地址：____________________

法定代表人/負責人：_________

聯系方式：______________

乙方（賣方/承租方/服務提供方）：

乙方名稱：__________教師

地址：____________________

法定代表人/負責人：_________

聯系方式：______________

合同簡介：

鑒于甲方為依法設立的學校，致力于提供高質量的教育服務，培養德智體美全面發展的優秀人才；乙方為具備相應教育資質和專業能力的教師，愿意為甲方提供教育教學服務。雙方基于平等、自愿、公平、誠信的原則，就甲方聘請乙方擔任教師一事，達成如下合作協議：

甲方作為學校，具備以下特點：

-甲方擁有完善的教育設施和教學資源，為學生提供良好的學習環境；

-甲方擁有一支高素質的教育團隊，為學生提供優質的教育服務；

-甲方注重教育質量，積極推動教育教學改革，提高教育教學水平。

乙方作為教師，具備以下特點：

-乙方具有相應的教育資質和豐富的教育教學經驗；

-乙方熟悉我國教育法律法規，遵守教育教學規范；

-乙方具備良好的職業道德，關愛學生，為人師表。

雙方在充分了解對方的基礎上，為共同實現教育教學目標，特簽訂本合同。以下為合同正文：

一、定義

1.1甲方：指__________學校，為合同的一方當事人。

1.2乙方：指__________教師，為合同的一方當事人。

1.3教育教學：指乙方在甲方提供的崗位上，按照甲方的要求和教育教學規范，進行的教育教學活動。

二、雙方權利與義務

2.1甲方權利與義務：

2.1.1甲方有權按照合同約定對乙方進行考核和評價；

2.1.2甲方應按時支付乙方報酬；

2.1.3甲方應提供乙方所需的教育教學設施和資源；

2.1.4甲方應保障乙方的合法權益，為乙方提供良好的工作環境。

2.2乙方權利與義務：

2.2.1乙方有權按照合同約定獲得報酬；

2.2.2乙方應遵守甲方制定的規章制度，履行教育教學職責；

2.2.3乙方應積極參加甲方組織的教育教學活動，提高教育教學水平；

2.2.4乙方應關愛學生，為人師表，維護學校聲譽。

三、價格與支付條件（以下內容僅為示例，實際金額和支付方式可根據雙方協商確定）

3.1甲方應按月支付乙方報酬，具體金額為人民幣__________元；

3.2甲方應在每月底前將當月報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。

四、履行期限

4.1本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。

五、違約責任

5.1雙方應嚴格履行本合同各項條款，如一方違約，應承擔違約責任，向另一方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。

六、不可抗力

6.1如因不可抗力因素導致合同無法履行，雙方互不承擔違約責任。

七、爭議解決

7.1雙方在履行合同過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他條款

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

九、附則

9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方（買方/出租方/委托方）：__________學校

乙方（賣方/承租方/服務提供方）：__________教師

簽署日期：____年____月____日

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的是確立甲方與乙方在教育教學活動中的權利與義務關系，保障教育教學活動的順利進行，實現甲方教育目標與學生全面發展。具體內容包括乙方的聘用、工作職責、教學要求、雙方的權利與義務、合同期限、薪酬福利、合同解除與終止條件等事項。

第二條定義

2.1“教師崗位”指甲方根據教學需求為乙方設定的具體教學職位。

2.2“教育教學活動”指甲方為達成教育目標所進行的一切教學、科研、管理等活動。

2.3“合同期限”指甲乙雙方約定的乙方在甲方處擔任教師的時間段。

2.4“薪酬”指甲方按約定支付給乙方的勞動報酬。

第三條雙方權利與義務

3.1甲方的權利與義務

3.1.1甲方有權根據學校教學需要，合理調配乙方的工作崗位和教學任務。

3.1.2甲方有權對乙方的教育教學質量進行監督和評估，并提出改進意見。

3.1.3甲方應按時足額支付乙方薪酬，并依法為乙方繳納社會保險。

3.1.4甲方應提供乙方所需的教學設施、教材及教學資源。

3.1.5甲方應保障乙方的合法權益，不得非法解聘乙方。

3.2乙方的權利與義務

3.2.1乙方有權按照甲方提供的崗位要求和教學大綱進行教育教學活動。

3.2.2乙方應遵守國家法律法規、教育部門的規定及甲方的規章制度，認真履行教師職責。

3.2.3乙方應積極參與甲方的教育教學改革，不斷提高教育教學水平。

3.2.4乙方應尊重學生，關心學生成長，不得有侮辱、體罰等不當行為。

3.2.5乙方應保守甲方教育教學秘密，不得泄露學生及學校相關信息。

3.2.6乙方在合同期限內，未經甲方同意，不得在其他教育機構兼職或從事與教育教學活動相關的兼職。

3.2.7乙方應按甲方要求參加教育教學培訓，提高自身教育教學能力。

第四條價格與支付條件

4.1甲方應支付給乙方的薪酬為人民幣【金額】元，該薪酬為乙方的基本工資，不包括甲方因乙方工作業績而給予的獎金、津貼等。

4.2甲方應按月支付乙方薪酬，每月【日期】前支付乙方當月工資。

4.3支付方式為銀行轉賬，甲方應將乙方薪酬轉入乙方指定的銀行賬戶。

4.4如甲方遲延支付乙方薪酬，應按遲延支付金額的【百分比】支付滯納金。

第五條履行期限

5.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為【年數】年，自合同生效之日起計算。

5.2合同期滿后，如雙方愿意續約，應至少在合同到期前【時間】通知對方，并簽訂新的合同。

5.3在合同期限內，如因特殊情況需要提前終止合同，雙方應協商一致并簽訂書面協議。

第六條違約責任

6.1如果甲方違反本合同的規定，未按時支付乙方薪酬，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金為未支付薪酬金額的【百分比】。

6.2如果甲方違反本合同的規定，非法解聘乙方，甲方應支付給乙方違約金，違約金為乙方【月數】個月的薪酬。

6.3如果乙方未履行教育教學職責，嚴重違反甲方規章制度，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為乙方【月數】個月的薪酬。

6.4如果乙方在合同期限內未經甲方同意在其他教育機構兼職或從事與教育教學活動相關的兼職，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為乙方【月數】個月的薪酬。

6.5如果一方違反合同的其他條款，導致合同無法履行，違約方應承擔因此給對方造成的損失，包括但不限于直接經濟損失、合理的律師費、訴訟費等。

6.6雙方應嚴格遵守國家法律法規，如因法律法規變更導致本合同無法履行，雙方互不承擔違約責任。

6.7雙方因違約而產生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

第七條不可抗力

7.1本合同中“不可抗力”指的是不能預見、不能避免并且不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害如洪水、地震、臺風等，以及社會事件如戰爭、動亂、政府行為、法律法規的突然變更等。

7.2如因不可抗力導致一方無法履行或延遲履行本合同的義務，該方應立即通知對方，并在合理時間內提供證明不可抗力的相關文件。

7.3在發生不可抗力的情況下，受影響的一方不承擔因不可抗力導致的履行遲延或合同不能履行的責任，但應盡力減輕不可抗力對合同履行的影響。

7.4如果不可抗力持續超過【時間】天，雙方應協商確定是否繼續履行合同或解除合同。如果雙方同意解除合同，解除合同的決定不應被視為任何一方的違約行為。

第八條爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發生的任何爭議，應首先通過友好協商解決。協商的目的是為了尋求雙方都能接受的解決方案，以盡快恢復正常合同履行。

8.2如果協商不能在【時間】天內達成一致意見，任何一方均有權將爭議提交至合同簽訂地的人民法院進行訴訟。

8.3在爭議解決期間，除爭議事項外，雙方應繼續履行本合同的其余條款。

8.4如果雙方同意通過仲裁解決爭議，應提交至【仲裁機構名稱】根據其仲裁規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

8.5雙方應遵守仲裁或訴訟程序的規定，包括但不限于提供必要的證據、參加庭審等。

第九條其他條款

9.1通知方式：任何一方對于本合同的任何通知、要求或請求，均應以書面形式送達對方。通知可通過掛號郵件、電子郵件或直接送達的方式進行，以對方收到或視為收到通知之日為送達日期。

9.2合同變更：本合同任何條款的變更或修改，均需雙方協商一致并以書面形式作出。未經書面確認的任何口頭變更均無效。

9.3終止條件：本合同在以下情況下終止：（1）合同期限屆滿；（2）雙方協商一致解除合同；（3）因不可抗力導致合同無法履行；（4）一方違約，經對方書面通知后在指定期限內仍未糾正。

9.4合同的完整性：本合同構成雙方關于乙方聘用的完整協議，取代所有以前的口頭或書面協議和談判。

9.5合同的轉讓：未經另一方書面同意，任何一方不得將本合同項下的任何權利或義務轉讓給第三方。

第十條附則

10.1本合同的任何附錄或附件，均為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。

10.2本合同未