委培協(xié)議和就業(yè)合同?甲方（委培方）：姓名：______________________性別：______________________身份證號(hào)碼：______________________聯(lián)系地址：______________________聯(lián)系電話：______________________乙方（受托方）：名稱：______________________法定代表人：______________________地址：______________________聯(lián)系電話：______________________鑒于甲方希望通過乙方的專業(yè)培訓(xùn)獲得特定的專業(yè)技能或知識(shí)，以便未來能夠更好地就業(yè)，乙方具備提供相關(guān)培訓(xùn)服務(wù)的能力和資質(zhì)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就甲方委托乙方進(jìn)行委培，并在培訓(xùn)結(jié)束后簽訂就業(yè)合同等事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、委培服務(wù)內(nèi)容培訓(xùn)專業(yè)及課程設(shè)置1.甲方委托乙方進(jìn)行[具體專業(yè)名稱]的培訓(xùn)，培訓(xùn)課程包括但不限于[詳細(xì)列舉課程名稱，如專業(yè)基礎(chǔ)課程、專業(yè)核心課程、實(shí)踐操作課程等]。2.乙方應(yīng)根據(jù)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方需求，制定詳細(xì)的培訓(xùn)教學(xué)計(jì)劃，確保培訓(xùn)內(nèi)容的系統(tǒng)性、實(shí)用性和針對(duì)性。培訓(xùn)教學(xué)計(jì)劃應(yīng)提交甲方審核確認(rèn)，未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得擅自變更。培訓(xùn)方式及時(shí)間安排1.培訓(xùn)方式為[全日制培訓(xùn)/業(yè)余培訓(xùn)/線上培訓(xùn)等具體方式]。2.培訓(xùn)時(shí)間自[開始日期]起至[結(jié)束日期]止，共[x]個(gè)工作日/小時(shí)。乙方應(yīng)按照培訓(xùn)教學(xué)計(jì)劃合理安排培訓(xùn)時(shí)間，確保甲方能夠按時(shí)、全面地完成培訓(xùn)課程。如有特殊情況需要調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間，乙方應(yīng)提前[x]個(gè)工作日通知甲方，并取得甲方的書面同意。培訓(xùn)師資及教學(xué)設(shè)施1.乙方應(yīng)配備具有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)的師資團(tuán)隊(duì)進(jìn)行授課，授課教師應(yīng)具備相應(yīng)的教師資格證書和專業(yè)技能證書。2.乙方應(yīng)提供完善的教學(xué)設(shè)施和學(xué)習(xí)環(huán)境，包括但不限于教室、實(shí)驗(yàn)室、實(shí)習(xí)場(chǎng)地、教學(xué)設(shè)備、教材、參考資料等。教學(xué)設(shè)施應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)范，能夠滿足甲方的學(xué)習(xí)需求。二、雙方權(quán)利義務(wù)甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)了解培訓(xùn)教學(xué)計(jì)劃、課程安排、師資情況等培訓(xùn)相關(guān)信息。有權(quán)對(duì)培訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，提出意見和建議。在培訓(xùn)過程中，如發(fā)現(xiàn)乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)不符合合同約定或存在質(zhì)量問題，有權(quán)要求乙方采取補(bǔ)救措施或解除合同，并要求乙方退還相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)用。2.義務(wù)按照合同約定向乙方支付委培費(fèi)用。遵守乙方的培訓(xùn)規(guī)章制度，按時(shí)參加培訓(xùn)課程，認(rèn)真完成培訓(xùn)作業(yè)和考核。提供必要的學(xué)習(xí)條件和協(xié)助，配合乙方完成培訓(xùn)工作。在培訓(xùn)結(jié)束后，按照乙方要求提供個(gè)人簡(jiǎn)歷、成績(jī)單等相關(guān)資料，以便乙方為其推薦就業(yè)崗位。乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照合同約定收取委培費(fèi)用。根據(jù)培訓(xùn)教學(xué)計(jì)劃和甲方實(shí)際情況，對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容和方式進(jìn)行合理調(diào)整。在甲方違反培訓(xùn)規(guī)章制度或未按時(shí)支付委培費(fèi)用時(shí)，有權(quán)要求甲方改正或支付費(fèi)用，并采取相應(yīng)的措施，如暫停培訓(xùn)服務(wù)等。2.義務(wù)按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)服務(wù)，確保培訓(xùn)質(zhì)量達(dá)到行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方要求。為甲方提供就業(yè)指導(dǎo)和推薦服務(wù)，協(xié)助甲方與用人單位簽訂就業(yè)合同。對(duì)甲方的個(gè)人信息和培訓(xùn)情況予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露。在培訓(xùn)結(jié)束后，為甲方頒發(fā)培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書，證書應(yīng)注明培訓(xùn)專業(yè)、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)成績(jī)等相關(guān)信息。三、委培費(fèi)用及支付方式委培費(fèi)用金額甲方應(yīng)向乙方支付委培費(fèi)用共計(jì)人民幣[x]元（大寫：[大寫金額]）。支付方式1.甲方應(yīng)在合同簽訂之日起[x]個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付委培費(fèi)用的[x]%作為預(yù)付款，即人民幣[x]元（大寫：[大寫金額]）。2.在培訓(xùn)課程完成[x]%后，甲方應(yīng)在[x]個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付委培費(fèi)用的[x]%，即人民幣[x]元（大寫：[大寫金額]）。3.培訓(xùn)結(jié)束并經(jīng)甲方考核合格后，甲方應(yīng)在[x]個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付剩余的委培費(fèi)用，即人民幣[x]元（大寫：[大寫金額]）。費(fèi)用調(diào)整如因市場(chǎng)物價(jià)波動(dòng)、培訓(xùn)內(nèi)容增加或其他不可抗力因素導(dǎo)致委培費(fèi)用需要調(diào)整，乙方應(yīng)提前[x]個(gè)工作日通知甲方，并提供詳細(xì)的費(fèi)用調(diào)整說明和依據(jù)。甲方應(yīng)在收到通知后的[x]個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行書面確認(rèn)，如無異議，則按照調(diào)整后的費(fèi)用執(zhí)行。四、就業(yè)服務(wù)內(nèi)容就業(yè)推薦1.乙方應(yīng)在甲方培訓(xùn)結(jié)束后，根據(jù)甲方的專業(yè)技能、學(xué)習(xí)成績(jī)、就業(yè)意向等情況，為甲方推薦合適的就業(yè)崗位。推薦的就業(yè)崗位應(yīng)與甲方所學(xué)專業(yè)相關(guān)，且符合甲方的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。2.乙方應(yīng)積極與用人單位溝通協(xié)調(diào)，為甲方爭(zhēng)取良好的就業(yè)機(jī)會(huì)。在甲方與用人單位達(dá)成就業(yè)意向后，乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理相關(guān)就業(yè)手續(xù)，如簽訂就業(yè)協(xié)議、辦理入職手續(xù)等。就業(yè)指導(dǎo)1.乙方應(yīng)為甲方提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，包括但不限于職業(yè)規(guī)劃、簡(jiǎn)歷制作、面試技巧培訓(xùn)等。就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)應(yīng)貫穿甲方培訓(xùn)期間及就業(yè)推薦過程中，幫助甲方提升就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。2.乙方應(yīng)定期組織就業(yè)指導(dǎo)講座和培訓(xùn)活動(dòng)，邀請(qǐng)行業(yè)專家、人力資源專家等為甲方授課，解答甲方在就業(yè)過程中遇到的問題。五、就業(yè)合同簽訂簽訂條件1.在乙方為甲方推薦的就業(yè)崗位符合甲方要求，且甲方通過用人單位的面試、考核等程序后，甲方應(yīng)與用人單位簽訂就業(yè)合同。2.就業(yè)合同的內(nèi)容應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，明確雙方的權(quán)利義務(wù)，包括工作崗位、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇、社會(huì)保險(xiǎn)等條款。簽訂流程1.甲方應(yīng)在收到乙方推薦的就業(yè)崗位信息后，及時(shí)與用人單位聯(lián)系，了解崗位詳情和要求。如甲方對(duì)崗位感興趣，應(yīng)按照用人單位的要求提交個(gè)人簡(jiǎn)歷、成績(jī)單等相關(guān)資料，并參加用人單位組織的面試、考核等程序。2.如甲方通過用人單位的面試、考核等程序，用人單位向甲方發(fā)出錄用通知后，甲方應(yīng)在[x]個(gè)工作日內(nèi)通知乙方。乙方應(yīng)協(xié)助甲方與用人單位簽訂就業(yè)合同，并確保就業(yè)合同的條款符合雙方的約定和國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。3.就業(yè)合同簽訂后，甲方應(yīng)將就業(yè)合同副本提交乙方備案。乙方應(yīng)妥善保管甲方的就業(yè)合同副本，并為甲方提供必要的就業(yè)跟蹤服務(wù)。六、違約責(zé)任甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照合同約定按時(shí)支付委培費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[x]%向乙方支付違約金。逾期超過[x]日的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付已發(fā)生的培訓(xùn)費(fèi)用及違約金，同時(shí)甲方應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失。2.如甲方違反乙方的培訓(xùn)規(guī)章制度，導(dǎo)致培訓(xùn)無法正常進(jìn)行或影響培訓(xùn)效果，乙方有權(quán)要求甲方改正，并根據(jù)情節(jié)輕重收取相應(yīng)的違約金。如甲方的行為給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.如甲方在培訓(xùn)結(jié)束后，未經(jīng)乙方同意擅自放棄乙方推薦的就業(yè)崗位，或未按照乙方要求與用人單位簽訂就業(yè)合同，甲方應(yīng)向乙方支付委培費(fèi)用的[x]%作為違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)，或培訓(xùn)質(zhì)量不符合合同約定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，乙方應(yīng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施，如免費(fèi)為甲方提供補(bǔ)考、重修等服務(wù)。如乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.如乙方未按照合同約定為甲方提供就業(yè)推薦和指導(dǎo)服務(wù)，或推薦的就業(yè)崗位不符合甲方要求，乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方重新尋找就業(yè)機(jī)會(huì)，并根據(jù)實(shí)際情況為甲方提供相應(yīng)的補(bǔ)償或賠償。3.如乙方泄露甲方的個(gè)人信息和培訓(xùn)情況，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。七、爭(zhēng)議解決本合同在履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。如補(bǔ)充協(xié)議與本合同有沖突之處，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。3.