住家保姆用工合同合同編號：__________以下是一份住家保姆用工合同模板：《住家保姆用工合同》一、合同雙方1.雇主信息：雇主姓名：[雇主姓名]聯系方式：[雇主聯系電話]地址：[雇主聯系地址]雇主公司名稱：[雇主公司名稱，若為公司雇傭]雇主郵箱：[雇主郵箱]2.保姆信息：保姆姓名：[保姆姓名]聯系方式：[保姆聯系電話]地址：[保姆聯系地址]保姆身份證號：[保姆身份證號]保姆郵箱：[保姆郵箱]二、合同期限1.起始日期：[起始日期，具體年月日]2.結束日期：[結束日期，具體年月日]三、工作內容與工作時間1.工作內容：負責雇主家庭的日常家務，包括但不限于打掃衛生、整理房間、清洗衣物、做飯等。照顧雇主家庭成員的生活起居，如協助穿衣、洗漱、陪伴就醫等。保管和使用雇主家庭的物品，妥善處理家庭垃圾。按照雇主的要求，完成其他相關的家務工作。2.工作時間：每天工作[具體工作小時數]小時，每周工作[具體工作天數]天。工作時間可根據雇主家庭的實際需求進行適當調整，但應保證保姆每周至少有一天的休息時間。工作時間內，保姆應保持良好的工作狀態，認真履行工作職責。四、工作地點：雇主家庭住所，地址為[具體家庭住址]。五、勞動報酬1.工資標準：每月工資為[具體工資金額]元。2.支付方式：每月[支付日期，具體到日]以現金或銀行轉賬的方式支付工資。3.獎金及福利：若保姆工作表現優秀，雇主可根據實際情況給予一定的獎金獎勵。雇主可為保姆提供免費的住宿，住宿條件應符合安全、衛生的要求。雇主可根據實際情況為保姆提供一定的節日福利或生日禮物。六、工作條件與勞動保護1.住宿安排：雇主應為保姆提供免費的住宿，住宿地點為雇主家庭住所內的單獨房間，住宿條件應符合安全、衛生的要求。2.工作設備及工具：雇主應為保姆提供必要的工作設備和工具，如清潔工具、烹飪工具等，并保證設備和工具的正常使用。3.勞動保護用品：雇主應為保姆提供必要的勞動保護用品，如手套、口罩等，并保證勞動保護用品的質量和安全性。七、合同的解除與終止1.雙方協商解除：雙方經友好協商，一致同意解除本合同的，應提前[協商解除通知期限，具體天數]天通知對方，并辦理相關的解除手續。2.雇主解除：若保姆嚴重違反雇主家庭的規章制度或工作紀律，雇主有權解除本合同，并要求保姆承擔相應的違約責任。若保姆因自身原因無法履行工作職責，經雇主多次提醒后仍未改正的，雇主有權解除本合同，并要求保姆承擔相應的違約責任。若雇主家庭因自身原因需要減少保姆的工作時間或解除本合同的，應提前[雇主解除通知期限，具體天數]天通知保姆，并按照實際工作時間支付工資。3.保姆解除：若保姆因自身原因需要解除本合同的，應提前[保姆解除通知期限，具體天數]天通知雇主，并辦理相關的解除手續。若保姆因不可抗力等不可預見、不可避免的原因無法履行工作職責的，可解除本合同，并免除相應的違約責任。4.合同終止的情形：本合同期滿，雙方未續簽合同的，本合同自動終止。若保姆達到法定退休年齡或因其他原因無法繼續履行工作職責的，本合同終止。若因不可抗力等不可預見、不可避免的原因導致本合同無法繼續履行的，本合同終止。八、違約責任1.雙方違約的情形及責任：若雇主未按照約定支付工資或提供勞動保護用品的，應按照未支付金額的[違約金比例，如20%]向保姆支付違約金，并承擔相應的賠償責任。若保姆未按照約定履行工作職責或違反雇主家庭的規章制度的，應按照約定向雇主支付違約金，并承擔相應的賠償責任。若一方違反本合同約定給對方造成損失的，應承擔賠償責任。2.違約責任的承擔方式：違約金的支付：若一方違約，應按照約定向對方支付違約金。違約金的金額應根據違約的具體情況和造成的損失確定。賠償損失：若一方違約給對方造成損失的，應承擔賠償責任。賠償損失的金額應根據實際損失確定，包括直接損失和間接損失。九、爭議解決1.爭議解決方式：雙方在履行本合同過程中如發生爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。2.仲裁或訴訟地點：有管轄權的人民法院為[具體法院名稱及所在地]。十、其他條款1.保密條款：雙方應對在履行本合同過程中知悉的對方的商業秘密、個人隱私等信息予以保密，不得向第三方披露。2.合同的變更與補充：雙方經友好協商，可對本合同進行變更或補充，并以書面形式簽訂變更或補充協議。變更或補充協議與本合同具有同等法律效力。3.通知與送達：雙方在本合同履行過程中向對方發出的通知或送達的文件，應以書面形式送達對方指定的地址或郵箱。如以郵寄方式送達的，以寄出之日起[郵程天數，如3天]視為送達；如以郵件方式送達的，以發送之日起視為送達。4.合同的生效與終止：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至合同期滿或雙方解除本