單位用工合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方業(yè)務發(fā)展需要，經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方向甲方提供勞務服務事宜達成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期滿，雙方如無異議，則本合同自動延續(xù)____年。二、工作內(nèi)容及工作地點（一）工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任________________崗位（工種）工作，具體工作內(nèi)容為：____________________。乙方應按照甲方的要求，按時、按質(zhì)、按量完成規(guī)定的工作任務，并達到規(guī)定的質(zhì)量標準。（二）工作地點乙方工作地點為____________________。甲方因經(jīng)營需要或其他原因調(diào)整工作地點的，應提前____日通知乙方。乙方應根據(jù)甲方的安排，在新的工作地點履行工作職責。三、工作時間和休息休假（一）工作時間1.甲方實行____工時制，乙方應按照甲方規(guī)定的工作時間執(zhí)行。2.甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或在節(jié)假日加班的，應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資或安排補休。（二）休息休假1.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。2.乙方應按照甲方的請假制度，提前申請休假。未經(jīng)甲方批準擅自休假的，按照曠工處理。四、勞動報酬及支付方式（一）勞動報酬乙方的勞動報酬為每月____元（大寫：________________元整）。甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、工作業(yè)績等情況，對乙方的勞動報酬進行調(diào)整。（二）支付方式甲方應在每月____日前以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。甲方支付乙方工資時，應向乙方提供工資清單，注明工資構(gòu)成、扣款項目及金額等內(nèi)容。五、社會保險及福利待遇（一）社會保險甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應按照國家規(guī)定繳納個人應承擔的社會保險費部分。（二）福利待遇1.乙方享有甲方規(guī)定的福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利等。2.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供勞動保護用品，并按照規(guī)定對乙方進行職業(yè)健康監(jiān)護。六、雙方權(quán)利和義務（一）甲方權(quán)利和義務1.甲方有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)和本單位的規(guī)章制度，對乙方進行管理和監(jiān)督。2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點，但應與乙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。3.甲方應按照本合同約定，按時足額支付乙方勞動報酬，并為乙方繳納社會保險費。4.甲方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動條件和勞動保護用品。5.甲方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)利。（二）乙方權(quán)利和義務1.乙方有權(quán)要求甲方按照本合同約定，按時足額支付勞動報酬，并為乙方繳納社會保險費。2.乙方有權(quán)享受甲方規(guī)定的福利待遇。3.乙方應遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，遵守勞動紀律，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務。4.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密，不得泄露給任何第三方。5.乙方應按照甲方的要求，參加甲方組織的培訓和學習，提高自身業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。6.乙方在工作期間，應遵守職業(yè)道德，誠實守信，不得從事?lián)p害甲方利益的行為。七、保密條款（一）保密內(nèi)容乙方應對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的產(chǎn)品設(shè)計、生產(chǎn)工藝、營銷策略、財務信息等；技術(shù)秘密包括但不限于甲方的技術(shù)方案、技術(shù)訣竅、技術(shù)資料等；客戶信息包括但不限于甲方的客戶名單、客戶聯(lián)系方式、客戶需求等。（二）保密期限本條款的保密期限為自本合同生效之日起____年。合同期滿后，乙方仍應履行保密義務。（三）違約責任如乙方違反保密條款，應向甲方支付違約金____元（大寫：________________元整），并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金數(shù)額的，乙方應繼續(xù)賠償甲方的全部損失。八、培訓與服務期（一）培訓甲方根據(jù)工作需要，可安排乙方參加培訓。培訓內(nèi)容包括但不限于業(yè)務知識、技能培訓、職業(yè)道德培訓等。（二）服務期乙方參加甲方組織的培訓后，應按照甲方的要求，為甲方服務____年。服務期內(nèi)，乙方不得擅自離職。如乙方擅自離職，應向甲方支付違約金____元（大寫：________________元整），并賠償甲方因此遭受的全部損失。違約金的數(shù)額按照乙方未履行服務期的比例計算。九、合同的變更、解除和終止（一）合同的變更本合同的任何變更或補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。（二）合同的解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方規(guī)章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定支付勞動報酬的；未按照國家法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會保險費的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（三）解除和終止合同的程序1.一方要求解除或終止本合同的，應提前____日書面通知對方。2.本合同解除或終止后，雙方應按照法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工作交接、工資結(jié)算、社會保險減員等。十、違約責任（一）甲方違約責任1.甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或繳納社會保險費的，應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金。2.甲方違反本合同約定，擅自解除或終止本合同的，應按照乙方的工作年限，每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付賠償金。不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的賠償金；滿六個月不滿一年的，向乙方支付一個月工資的賠償金。（二）乙方違約責任1.乙方未按照本合同約定履行工作義務，給甲方造成損失的，應承擔賠償責任。2.乙方違反保密條款或服務期約定的，應按照本合同的約定承擔違約責任。十一、爭議解決本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、其他條款（一）本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充，并以書面形式作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。（二）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________法定