市場人員協議工資合同?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方業務發展需要，擬聘請乙方作為市場人員，經雙方友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就乙方為甲方提供市場相關服務事宜，達成如下協議：一、協議期限本協議自____年__月__日起生效，至____年__月__日終止。協議期滿前，雙方如無異議，則自動延續____年。二、工作內容及服務要求（一）工作內容1.協助甲方制定市場推廣策略，參與市場調研與分析，為甲方產品或服務的市場定位提供建議。2.負責組織和執行甲方的各類市場推廣活動，包括但不限于線上線下促銷活動、廣告投放、公關活動等，確?；顒拥捻樌_展并達到預期效果。3.拓展并維護甲方與各類市場渠道合作伙伴的關系，如媒體、廣告公司、行業協會等，促進合作項目的順利進行。4.負責甲方品牌形象的宣傳與推廣，提升甲方品牌知名度和美譽度，通過各種渠道收集市場反饋信息，及時向甲方匯報市場動態和競爭對手情況。（二）服務要求1.乙方應具備豐富的市場推廣經驗和專業知識，熟悉所在行業的市場環境和發展趨勢，能夠根據甲方需求制定切實可行的市場推廣方案。2.在工作過程中，乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度，保守甲方商業秘密，不得將甲方信息泄露給任何第三方。3.乙方需積極主動地開展工作，按時、按質、按量完成各項工作任務，并及時向甲方匯報工作進展情況。對于甲方提出的合理要求，乙方應予以配合并盡力滿足。三、協議工資及支付方式（一）協議工資甲方每月支付乙方協議工資為人民幣______元（大寫______元整）。此工資為稅前工資，乙方應按照國家法律法規繳納個人所得稅，甲方有權依法代扣代繳。（二）支付方式甲方于每月______日前將上月工資支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定的銀行賬戶信息如下：開戶銀行：____________________銀行賬號：____________________戶名：____________________四、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權對乙方的工作進行監督、檢查，提出合理的工作建議和要求。有權根據公司經營狀況和乙方工作表現，調整乙方的工作內容、工作地點及工資待遇，但應提前______日書面通知乙方。如乙方違反本協議約定或甲方規章制度，甲方有權解除本協議，并要求乙方承擔相應的法律責任。2.義務按照本協議約定向乙方支付工資及相關福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和支持，協助乙方開展工作。向乙方提供與工作相關的培訓和指導，幫助乙方提升業務能力。根據乙方工作表現，為乙方提供晉升機會和職業發展規劃建議。（二）乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本協議約定提供工作條件和支持，保障乙方正常開展工作。有權獲得與工作相關的培訓和學習機會，提升自身業務能力。按照本協議約定獲得工資及相關福利待遇。在本協議履行過程中，如認為甲方的要求或指示不合理，有權提出異議并要求甲方解釋說明。2.義務遵守國家法律法規及甲方的各項規章制度，誠實守信，勤勉盡責地履行工作職責。按照本協議約定的工作內容和服務要求，按時、按質、按量完成工作任務，積極主動地為甲方提供優質的市場推廣服務。不得利用工作之便謀取私利，不得從事與甲方利益相沖突的業務或活動。保守甲方商業秘密和工作中知悉的其他機密信息，未經甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。在本協議終止或解除后，繼續履行保密義務______年。五、工作時間與休息休假（一）工作時間乙方實行______工作制，具體工作時間為每周______天，每天工作______小時。甲方可根據工作需要安排乙方加班，乙方應予以配合。甲方安排乙方加班的，應按照國家法律法規的規定支付加班工資或安排調休。（二）休息休假乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等休息休假權利。乙方申請休息休假應提前按照甲方規定的程序辦理請假手續，經甲方批準后方可休假。六、社會保險與福利待遇（一）社會保險甲方按照國家法律法規的規定為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應按照國家規定承擔個人應繳納的社會保險費用部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。（二）福利待遇1.甲方為乙方提供______等福利待遇（如有）。2.乙方享有甲方組織的各項培訓、團建活動及其他福利政策，但應符合甲方相關規定和要求。七、保密條款（一）保密范圍1.甲方的商業秘密，包括但不限于產品設計、技術方案、營銷策略、客戶信息、財務數據等。2.乙方在工作過程中知悉的甲方內部文件、會議紀要、業務計劃等信息。3.其他因工作關系而知悉的、涉及甲方利益或具有保密性的信息。（二）保密措施1.乙方應妥善保管因工作接觸到的甲方機密信息，不得私自復制、存儲、傳播。2.在使用甲方機密信息時，應嚴格按照甲方規定的方式和范圍進行，不得超出授權使用。3.未經甲方書面同意，乙方不得將甲方機密信息用于任何與本協議約定工作無關的目的。（三）違約責任如乙方違反保密條款，應向甲方支付違約金人民幣______元（大寫______元整），并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構成犯罪的，甲方將依法追究乙方的法律責任。八、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協議約定向乙方支付工資或其他福利待遇，每逾期一日，應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。2.若甲方違反本協議約定的其他義務，導致乙方遭受損失的，甲方應承擔相應的賠償責任。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照本協議約定的工作內容和服務要求完成工作任務，應承擔相應的違約責任，甲方有權扣除乙方相應的工資或要求乙方采取補救措施。如乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應賠償甲方全部損失。2.若乙方違反本協議約定的保密條款、競業限制條款或其他義務，應按照本協議相關條款承擔違約責任。3.乙方提前解除本協議的，應提前______日書面通知甲方。如乙方未經甲方同意擅自離職，應向甲方支付違約金人民幣______元（大寫______元整），并賠償甲方因此遭受的全部損失。九、爭議解決本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款（一）協議變更與解除1.本協議的任何變更或補充需經雙方協商一致，并簽訂書面協議。2.在履行本協議過程中，如發生不可抗力或其他不可預見、不可避免的因素導致本協議無法繼續履行或部分無法履行的，雙方互不承擔違約責任，但應及時通知對方并提供相關證明文件。雙方應協商解決因不可抗力等因素造成的影響，如無法協商一致，可按照法律法規的規定處理。3.如乙方出現下列情形之一，甲方有權解除本協議：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方規章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協議的；被依法追究刑事責任的；法律法規規定的其他情形。4.如甲方出現下列情形之一，乙方有權解除本協議：未按照本協議約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的；甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協議的；法律法規規定的其他情形。（二）協議終止1.本協議期滿或雙方約定的終止條件出現時，本協議自動終止。2.本協議終止后，雙方應按照法律法規的規定辦理相關手續，結清各自的權利義務。（三）協議份數本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_____________