交通運輸疫情防控小組職責一、組長崗位職責1.整體協(xié)調(diào)：作為小組的主要負責人，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項疫情防控工作，定期召開會議，確保信息共享與溝通順暢。2.制定方案：根據(jù)疫情發(fā)展情況，制定和調(diào)整疫情防控工作方案，確保方案的科學(xué)性和有效性。3.資源管理：負責防疫物資的采購、分配及使用情況的監(jiān)督，確保物資的及時到位和合理使用。4.政策宣導(dǎo)：組織相關(guān)培訓(xùn)，向全體員工宣導(dǎo)疫情防控政策和措施，提高員工的防疫意識和責任感。5.數(shù)據(jù)收集：負責疫情防控數(shù)據(jù)的收集與分析，定期向上級匯報疫情防控工作進展及存在的問題。二、信息聯(lián)絡(luò)員崗位職責1.信息傳遞：負責疫情防控信息的收集、整理與傳遞，確保各項信息及時準確地傳達到每位成員。2.反饋機制：建立信息反饋機制，及時收集和處理員工對疫情防控措施的意見和建議。3.應(yīng)急聯(lián)絡(luò)：保持與當?shù)匦l(wèi)生部門的聯(lián)系，及時獲取疫情動態(tài)和防控指導(dǎo)，確保信息通暢。4.文檔管理：負責疫情防控相關(guān)文檔的歸檔與管理，確保資料的完整性與可追溯性。5.培訓(xùn)支持：協(xié)助組長組織員工培訓(xùn)，確保每位員工了解并掌握疫情防控相關(guān)知識和技能。三、現(xiàn)場巡查員崗位職責1.現(xiàn)場檢查：定期對交通運輸現(xiàn)場進行巡查，確保各項防控措施落實到位。2.隱患排查：識別現(xiàn)場潛在的疫情傳播風險，及時向小組報告并提出改進建議。3.防疫物資管理：檢查防疫物資的存放和使用情況，確保物資的安全與有效。4.人員體溫監(jiān)測：負責對進出人員進行體溫監(jiān)測，并記錄相關(guān)數(shù)據(jù)，確保高風險人員及時隔離。5.應(yīng)急處理：發(fā)現(xiàn)疫情相關(guān)異常情況時，立即啟動應(yīng)急預(yù)案，協(xié)助進行現(xiàn)場處理。四、宣傳教育員崗位職責1.宣傳策劃：負責疫情防控宣傳活動的策劃與實施，提高員工對疫情防控的認識。2.材料制作：制作宣傳材料，包括海報、宣傳冊等，確保信息通俗易懂，便于員工理解。3.知識普及：通過組織講座、培訓(xùn)等形式，向員工普及疫情防控知識，增強其自我保護意識。4.心理疏導(dǎo)：關(guān)注員工的心理健康，提供心理疏導(dǎo)支持，緩解由于疫情造成的心理壓力。5.效果評估：定期評估宣傳教育活動的效果，及時調(diào)整宣傳策略，以提高整體防疫效果。五、后勤保障員崗位職責1.物資保障：負責疫情防控所需物資的采購、儲存和管理，確保物資充足且使用合理。2.環(huán)境衛(wèi)生：定期對工作場所進行消毒和清潔，確保環(huán)境衛(wèi)生符合防疫要求。3.設(shè)備維護：對防疫設(shè)備進行定期檢查和維護，確保設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。4.應(yīng)急物資準備：制定應(yīng)急物資儲備計劃，確保在疫情突發(fā)情況下能夠迅速響應(yīng)。5.協(xié)調(diào)服務(wù)：與其他部門協(xié)調(diào)，確保后勤保障工作順利進行，支持疫情防控工作。六、健康監(jiān)測員崗位職責1.健康檔案管理：建立員工健康檔案，記錄員工的健康狀況和疫情接觸史。2.定期檢測：定期對員工進行健康檢測，包括體溫測量和健康問卷調(diào)查，及時發(fā)現(xiàn)異常情況。3.數(shù)據(jù)分析：對健康監(jiān)測數(shù)據(jù)進行分析，識別疫情傳播風險，提出防控建議。4.隔離管理：對高風險員工進行隔離管理，確保其健康狀況得到及時監(jiān)控和處理。5.健康培訓(xùn)：組織健康知識培訓(xùn)，提高員工的自我健康管理能力和意識。七、志愿者協(xié)調(diào)員崗位職責1.志愿者招募：負責疫情防控志愿者的招募與培訓(xùn)，確保志愿者具備必要的防疫知識和技能。2.活動組織：組織志愿者參與各類疫情防控活動，確保活動的有效性和安全性。3.工作分配：根據(jù)志愿者的特長和意愿，合理分配工作任務(wù)，確保工作的高效運作。4.表現(xiàn)評估：定期評估志愿者的工作表現(xiàn)，給予反饋與激勵，提升志愿者的積極性。5.溝通協(xié)調(diào)：與志愿者保持良好溝通，及時傳達疫情防控的相關(guān)信息，解決志愿者在工作中的問題。八、應(yīng)急響應(yīng)小組職責1.應(yīng)急預(yù)案制定：制定應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案，明確各類突發(fā)情況的處理流程與責任人。2.演練組織：定期組織應(yīng)急演練，提升小組成員的應(yīng)急處理能力和協(xié)作能力。3.信息上報：及時向上級報告疫情發(fā)展情況和應(yīng)急響應(yīng)工作進展，確保信息透明和及時。4.資源調(diào)配：根據(jù)應(yīng)急情況，合理調(diào)配資源，確保應(yīng)急響應(yīng)工作順利進行。5.總結(jié)與改進：事件結(jié)束后，及時總結(jié)應(yīng)急響應(yīng)工作經(jīng)驗，提出改進意見，提升后續(xù)應(yīng)急能力。以上職責的制定與落實，旨在確保交通運