簽的是勞務合同實際勞動合同6篇篇1合同協議甲方（雇主）：____________________乙方（雇員）：____________________鑒于甲乙雙方經過友好協商，乙方同意按照甲方的要求提供勞務服務，雙方就有關事宜達成如下協議：一、合同背景及目的鑒于甲方需要乙方的專業技能和經驗，乙方愿意接受甲方的雇傭，提供勞務服務。本合同旨在明確雙方的權利和義務，保障甲乙雙方的合法權益。二、工作內容及地點1.乙方應按照甲方的要求，提供如下工作內容：____________________（具體工作內容）。2.工作地點為：____________________（具體地點）。三、工作時間及休息休假1.乙方的工作時間按照甲方的規定執行。2.乙方享有國家規定的休息休假權利。四、合同期限及終止條件1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同終止條件如下：（根據實際情況填寫）（1）合同期滿；（2）雙方協商一致解除合同；（3）乙方因病或非工作原因無法繼續履行合同；（4）甲方提前通知乙方解除合同。五、勞務報酬及支付方式1.乙方提供的勞務報酬為：____________________（具體金額）。2.甲方應按照以下方式支付勞務報酬：____________________（支付方式）。六、社會保險及福利待遇甲方應按照國家和地方的規定為乙方繳納社會保險費用，并提供相應的福利待遇。七、保密條款及知識產權歸屬1.乙方應保守甲方的商業秘密，不得泄露相關信息。2.雙方在履行合同過程中產生的知識產權歸屬甲方。八、違約責任及賠償損失如甲乙雙方違反本合同的約定，應承擔違約責任，并賠償因此給對方造成的損失。九、爭議解決方式因履行本合同發生的爭議，雙方應首先協商解決；協商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。十、其他約定事項（根據實際情況填寫其他需要約定的內容）十一、附則1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________篇2合同協議甲方（雇主）：_________________________地址：________________________________聯系方式：____________________________乙方（雇員）：_________________________地址：________________________________聯系方式：____________________________鑒于甲乙雙方簽訂的是勞務合同，但實際操作中涉及勞動合同的相關內容，為了明確雙方權益，特制定本合同協議。一、合同期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內容與地點1.乙方應在甲方指定的地點從事_____________________工作。2.乙方應按照甲方的要求，按時、按質、按量完成工作任務。三、工作時間與休息休假1.乙方的工作時間、休息休假等制度按照甲方規定執行。2.甲方應確保乙方的休息權利，并符合國家法律法規的規定。四、薪酬與福利1.甲方應按照約定向乙方支付勞務費用，具體標準如下：_____________________。2.甲方應根據國家法律法規的規定，為乙方提供相應的福利待遇。五、社會保險與公積金1.甲方應為乙方繳納社會保險費用。2.甲方應為乙方繳納公積金。六、保密義務1.乙方在工作期間及離職后，應對甲方的商業秘密進行保密，不得泄露。2.若乙方違反保密義務，應承擔相應的法律責任。七、違約責任1.若甲乙雙方任意一方違反本合同的約定，應承擔違約責任，并賠償對方因此造成的損失。2.違約金的數額及支付方式應在雙方協商后確定。八、其他約定1.本合同的修改、補充，應經雙方協商一致，并書面確認。2.本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。九、爭議解決1.本合同的履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規。2.若雙方在合同履行過程中發生爭議，應首先協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。甲方（雇主）：_________________________（簽字/蓋章）日期：____年____月____日乙方（雇員）：_________________________（簽字/蓋章）日期：____年____月____日篇3甲方（雇主）：___________________地址：____________________________________聯系方式：_________________________乙方（雇員）：___________________地址：____________________________________聯系方式：_________________________鑒于甲乙雙方已經簽訂勞務合同，但雙方在實際履行過程中需要明確具體的勞動權利和義務，根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，雙方經過友好協商，達成如下協議：一、協議目的明確甲乙雙方簽訂的勞務合同實際為勞動合同的履行安排，規范雙方在勞動關系中的權利與義務。二、協議內容（一）工作內容與地點1.乙方應按照甲方的要求，按時按質完成指定的工作任務。2.乙方的工作地點為甲方指定的地點。3.乙方的工作內容、崗位及職責應符合國家法律法規的規定。（二）工作時間與休息休假1.甲乙雙方按照國家法律法規的規定執行工作時間和休息休假制度。2.甲方應合理安排乙方的工作時間，確保乙方享有足夠的休息時間。（三）勞動報酬與福利待遇1.甲方應按照勞務合同的約定支付乙方的勞動報酬。2.乙方享有國家規定的各項福利待遇。3.甲方應根據公司的業績和乙方的表現，給予乙方相應的獎金和激勵。（四）社會保險與公積金1.甲方應按照國家和地方的規定為乙方繳納社會保險費用。2.乙方應承擔個人應繳納的社會保險費用部分。（五）勞動保護、安全衛生與職業病防治1.甲方應提供安全衛生的工作環境，保障乙方的身體健康。2.乙方應遵守甲方的安全衛生規定，正確使用勞動保護用品。3.甲方應負責職業病的防治工作，定期對乙方進行健康檢查。（六）勞動合同解除與終止1.甲乙雙方應按照《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定解除或終止勞動合同。2.在勞動合同解除或終止時，雙方應按照國家法律法規的規定處理相關事宜。三、違約責任如甲乙雙方違反本協議的約定，應承擔相應的違約責任。四、爭議解決因履行本協議引起的勞動爭議，甲乙雙方應先通過協商解決；協商不成的，可依法向勞動爭議調解委員會或勞動爭議仲裁委員會申請調解或仲裁。對仲裁結果不服的，可依法向人民法院提起訴訟。五、其他約定事項1.本協議自雙方簽字（蓋章）之日起生效。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。3.本協議未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。4.本協議的修改和解釋應在雙方協商一致的基礎上進行。5.本協議自簽訂之日起生效，有效期為______年/月。期滿后如需續簽，雙方應重新協商并簽訂新的協議。篇4合同協議甲方（雇主）：_______________________乙方（雇員）：_______________________鑒于甲乙雙方同意根據勞務合同的原則和精神，簽署本勞務合同并實際履行勞動合同的相關內容，為明確雙方權利和義務，達成以下協議：一、定義和目的1.勞務合同：甲方和乙方所簽署的合同，名義上為勞務合同，實際履行過程中包含勞動合同的相關內容。本合同旨在明確雙方的權利和義務，確保乙方獲得應有的工作待遇和保障。二、合同期限和安排本合同期限為____年/月，自____年__月__日起至____年__月__日止。在此期間，乙方應按照甲方的要求履行工作職責。合同期滿，如雙方繼續合作，可另行簽訂勞務合同或續約。三、工作內容和職責乙方應按照甲方的要求履行以下職責：（列舉具體工作內容和職責）四、工資待遇和福利甲方應按照以下方式支付乙方的工資和福利：（列舉具體工資待遇和福利）五、工作時間和地點乙方的工作時間和地點由甲方安排，具體為：（列舉工作時間和地點安排）六、保險和福利保障甲方應為乙方提供必要的保險和福利保障，包括但不限于以下內容：（列舉保險和福利保障內容）七、保密義務和競業限制乙方在履行工作職責期間，應對甲方的商業機密、客戶資料等信息予以保密。離職后，未經甲方許可，不得泄露相關信息。同時，乙方在合同期限內及離職后一定期限內，不得在與甲方業務相競爭的其他公司從事相同或類似的工作。八、違約責任和解決方式如甲乙雙方中任何一方違反本合同的約定，應承擔違約責任。對于違約行為，雙方應首先協商解決；協商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款（其他需要約定的條款）十、附則本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。本合同的修改和補充應以書面形式進行，作為本合同的組成部分。本合同未盡事宜，依照《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規處理。甲方（雇主）：_______________________（簽字/蓋章）乙方（雇員）：_______________________（簽字/蓋章）日期：____年__月__日篇5合同編號：[具體編號]甲方（用人單位）：[甲方全稱]地址：[甲方地址]法定代表人：[甲方法人姓名]聯系電話：[甲方聯系電話]乙方（勞動者）：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號碼：[乙方身份證號]住址：[乙方住址]聯系電話：[乙方聯系電話]根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，就乙方在甲方提供勞務事宜簽訂本合同協議，以明確雙方的權利義務關系。一、合同期限本合同期限自[起始日期]起至[終止日期]止。二、工作內容與地點1.乙方應在甲方指定的地點從事[具體工作崗位]工作。2.乙方的工作內容、職責等，按照甲方的崗位工作要求和標準執行。三、工作時間與休息休假1.甲方根據工作需要，安排乙方的工作時間。2.甲方確保乙方享有法定休息休假權利。具體休息辦法和假期安排按國家相關規定及甲方制度執行。四、勞務報酬1.甲方按月支付乙方勞務報酬，月薪為人民幣[具體金額]（含個人所得稅及社會統籌保險等費用）。2.甲方支付勞動報酬的方式為每月[支付方式]，支付日期為每月的[支付日]。五、社會保險及其他福利待遇1.甲方按照國家和地方規定為乙方繳納社會保險費用。乙方個人承擔部分由乙方自行承擔。2.乙方除依法享有社會保險待遇外，還享有甲方的其他福利待遇。具體參照甲方相關制度執行。六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護甲方為乙方提供符合國家規定的勞動保護和勞動條件，保障乙方在勞動過程中的健康和安全。同時，乙方應遵守甲方的安全制度和操作流程。因乙方未遵守相關制度和流程導致的事故責任由乙方承擔。七、保密義務與競業限制乙方在甲方任職期間及離職后一定期限內，應對其在甲方任職期間接觸到的所有商業機密和機密信息承擔保密責任，不得泄露或非法使用。同時，在離職后一定期限內，未經甲方書面同意，不得從事與甲方業務相競爭的工作。具體條款詳見保密協議及競業限制協議。八、違約責任任何一方違反本合同約定，應承擔違約責任。違約金的數額根據違約的具體情況和損失程度確定。同時，違約方應承擔因違約造成的其他損失賠償責任。若因違約導致合同解除，應支付違約金并賠償相關損失。九、合同的變更、解除與終止本合同的變更、解除與終止應遵循法律法規的規定和雙方的約定。任何一方需變更或解除合同，應提前通知對方并就相關事宜協商一致后辦理相關手續。合同終止時，雙方應辦理離職手續并結清相關費用。十、爭議解決因履行本合同發生的勞動爭議，雙方應首先協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解；不愿調解或調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他約定事項：______________________________________________________________________。（其他未盡事宜雙方可另行簽訂補充協議，作為本合同的附件。）篇6勞務合同與勞動合同補充協議本協議旨在明確在簽署勞務合同情況下實際履行勞動合同的相關條款及雙方責任，確保雙方權益。一、協議目的基于雙方共同意愿，經友好協商，在遵守國家法律法規的前提下，明確本合同既有勞務合同的性質，又有實際履行勞動合同的相關內容。二、工作內容及地點（一）工作內容：明確勞務人員的工作職責和具體任務。（二）工作地點：具體的工作地點或工作區域。三、工作時間與休息休假（一）工作時間：按照公司規定的工作時間制度執行。（二）休息休假：按照國家法定休息日及年假等相關規定執行。四、勞動報酬與福利待遇（一）勞動報酬：明確勞務報酬的計算方式、支付時間及支付方式。（二）福利待遇：包括但不限于獎金、津貼、補貼等福利待遇的約定。五、社會保險與公積金（一）社會保險：按照國家規定參加社會保險，個人和公司的繳費比例及繳費方式。（二