財務人員的勞動合同8篇篇1甲方（用人單位）：___________________________單位性質：___________________________法定代表人：___________________________單位地址：___________________________乙方（勞動者）：___________________________戶籍所在地地址：___________________________現居住地地址：___________________________居民身份證號碼：___________________________聯系方式：___________________________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協商一致的原則，簽訂本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同期限及試用期第一條本合同期限為____年，合同起始時間自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為____個月。試用期滿后，本合同自動轉為正式勞動合同。二、工作內容和工作地點篇2甲方（用人單位）：____________________單位性質：____________________法定代表人：____________________注冊地址：____________________乙方（勞動者）：____________________戶籍所在地地址：____________________身份證號碼：____________________聯系方式：____________________緊急聯系人聯系方式：____________________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，經協商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限及試用期篇3甲方（用人單位）：____________________單位性質：____________________法定代表人：____________________注冊地址：____________________乙方（勞動者）：____________________姓名：性別：____居民身份證號碼：_________________文化程度：_____住址：_____________因甲方業(yè)務發(fā)展需要，乙方愿意到甲方從事財務會計工作。依據《勞動合同法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，經甲乙雙方平等協商，特訂立本勞動合同，雙方共同遵守。本合同屬于勞動合同類型中的固定期限勞動合同。甲乙雙方選擇共同約定的勞動合同期限為_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。為了保護甲乙雙方的合法權益，經雙方友好協商，達成以下協議條款：一、崗位職責與待遇甲方聘用乙方為甲方的專職財務會計師，崗位按照企業(yè)的實際要求進行設定和分配，并保證在職責范圍內履行工作職責。具體崗位職責及待遇如下：篇4甲方（用人單位）：____________________單位性質：____________________法定代表人：____________________地址：____________________乙方（勞動者）：____________________戶籍所在地：____________________現居住地：____________________身份證號碼：____________________聯系方式：____________________緊急聯系人及聯系方式：____________________甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，本著自愿、平等的原則，經協商一致，特簽訂本勞動合同。一、勞動合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期內雙方均遵循國家法律法規(guī)的有關規(guī)定，履行各自的權利和義務。試用期為____個月（自合同生效之日起計算）。二、工作內容和工作地點篇5甲方（用人單位）：____________________單位性質：____________________法定代表人：____________________注冊地址：____________________乙方（勞動者）：____________________性別：____________________出生日期：_______年______月______日戶籍所在地地址：____________________現居住地地址：____________________居民身份證號碼：____________________其他有效身份證件號碼：____________________聯系方式：____________________緊急聯系人及聯系方式：____________________社會保險個人賬號及社會保險參保地址等個人基本情況事項真實并承諾在規(guī)定時間內及時提供相關證件和手續(xù)予以配合辦理有關事宜，本保證屬實且無重復簽定相關合同（包括全日制和非全日制）。依據中華人民共和國法律和相關勞動法規(guī)的基本原則，經甲乙雙方本著誠信公正，雙向選擇的原則同意達成如下協議（用工形式為非全日制勞動合同用工形式）。勞動合同期限為_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。具體事宜以法律所規(guī)定的各項條款為基本依據并作為本合同的基礎和核心內容，在平等自愿的基礎上雙方協商一致并共同遵守執(zhí)行本合同所列條款內容如下：篇6甲方（用人單位）：____________________乙方（勞動者）：____________________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，就乙方為甲方提供財務工作的相關事宜達成如下協議：一、合同期限合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。試用期為______個月，自______年______月______日起至______年______月______日止。試用期滿后，經雙方同意，可正式簽訂勞動合同。二、工作內容及工作地點乙方應在甲方的財務部門從事財務相關的工作，包括財務報表的編制、財務分析等。乙方的工作地點為甲方公司所在地。三、工作時間和休息休假甲方根據公司實際情況，合理安排乙方的工作時間。乙方應遵守甲方的考勤制度，按時上下班，并完成規(guī)定的任務。甲方按照國家有關規(guī)定安排乙方休息休假。四、薪酬待遇及福利甲方按照公司薪酬制度，按月支付乙方工資，并視工作表現給予相應的獎金和津貼。甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。乙方享有公司規(guī)定的福利待遇。五、勞動紀律和規(guī)章制度甲乙雙方應遵守國家的勞動紀律和甲方的規(guī)章制度，保守公司秘密。乙方應愛護甲方的財產和設備，遵守職業(yè)道德規(guī)范，盡職盡責完成工作任務。六、合同的變更、解除和終止合同經雙方協商一致，可以變更或解除。一方違反合同約定，另一方有權解除合同。合同期滿或雙方協商一致解除合同，合同即行終止。七、違約責任甲乙雙方應全面履行本合同，如一方違反合同約定，應承擔違約責任，并支付相應的違約金。八、爭議解決甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應首先協商解決。協商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解，或者直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結果不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他約定事項（在此添加其他需要約定的具體事項）十、附則本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和政策執(zhí)行。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________法定代表人（簽字）：________________身份證號：____________________聯系方式：____________________聯系方式：____________________日期：______年______月______日日期：______年______月______日篇7甲方（用人單位）：____________________單位性質：____________________法定代表人：____________________注冊地址：____________________乙方（勞動者）：____________________戶籍所在地地址：____________________聯系方式：____________________身份證號碼：____________________家庭住址：____________________郵編：____________________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規(guī)和規(guī)章等規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則，經友好協商，就甲方聘請乙方為甲方財務人員事宜達成一致意見，特簽訂本合同。本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。乙方試用期為XX個月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。甲方根據工作需要安排乙方從事財務部門相應的工作。甲乙雙方關于乙方聘用事宜商定如下條款，雙方共同遵守。一、崗位職責及工作要求1.經考核發(fā)現乙方不勝任本合同約定的工作的；2.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；3.嚴重失職、營私舞弊給甲方造成重大損害的；4.同時與其他用人單位建立勞動關系或對完成甲方的工作任務造成嚴重影響或者經提出拒不改正的；在本合同有效期內及期滿后續(xù)止因勞動合同產生的情況（甲乙雙方因素需處理或交結的）不管本勞動作業(yè)合同的期限狀態(tài)是完成還是終止都必須執(zhí)行上述規(guī)定要求并作出妥善處理。若不按公司要求處理的或不予配合造成的損失自行承擔損失經濟責任的同時還必須履行相應法律及經濟賠償責任并解除勞動關系終止合同。（二）有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：篇8甲方（用人單位）：____________________單位性質：____________________法定代表人：____________________注冊地址：____________________乙方（勞動者）：____________________性別：____________________出生日期：_______年_______月_______日籍貫所在地：_______聯系電話：____________________居住地址：____________________郵政編碼：____________________身份證號碼：____________________戶籍類型：_______非農業(yè)戶籍□農業(yè)戶籍□社會保險聯系人員：_________聯系電話：____________原籍所在地聯系方式等（居住地電話等基本情況略）