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文檔簡介
?調控中心精準管理制度一、總則(一)目的為了確保調控中心高效、精準地運行,保障電網安全穩(wěn)定運行,提高電力供應可靠性,特制定本管理制度。(二)適用范圍本制度適用于調控中心全體工作人員,包括調度員、監(jiān)控員、方式計劃員等崗位。(三)基本原則1.安全第一原則:始終將電網安全放在首位,嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)定和操作流程。2.精準高效原則:以準確、及時、高效為工作目標,確保調度指揮和運行監(jiān)控的精準性。3.協(xié)同配合原則:各崗位之間密切協(xié)作,形成高效的工作團隊,共同完成調控任務。4.持續(xù)改進原則:不斷總結經驗,優(yōu)化工作流程和管理制度,提高調控中心整體運行水平。二、崗位職責(一)調度員崗位職責1.負責電網的實時調度指揮,根據(jù)電網運行方式和負荷情況,合理安排電網運行方式,及時處理電網故障和異常情況。2.審核檢修申請,協(xié)調檢修工作與電網運行的關系,保障檢修工作安全、順利進行。3.與發(fā)電企業(yè)、供電企業(yè)等相關單位保持密切溝通,協(xié)調電力電量平衡,確保電網穩(wěn)定運行。4.做好調度記錄和報表填寫工作,準確反映電網運行情況。5.參與電網事故處理和分析,總結經驗教訓,提出改進措施。(二)監(jiān)控員崗位職責1.實時監(jiān)控電網運行狀態(tài),及時發(fā)現(xiàn)電網異常和故障信號,準確判斷故障性質和位置。2.對監(jiān)控信息進行分析和處理,及時匯報調度員,并按照調度指令進行相關操作。3.負責監(jiān)控系統(tǒng)的日常維護和管理,確保監(jiān)控設備正常運行。4.協(xié)助調度員進行事故處理,提供相關信息和支持。5.做好監(jiān)控記錄和報表工作,為電網運行分析提供數(shù)據(jù)支持。(三)方式計劃員崗位職責1.負責編制電網年度、月度運行方式,分析電網運行特點和存在問題,提出改進措施和建議。2.參與電網規(guī)劃和建設項目的技術審查,從運行角度提出意見和要求。3.跟蹤電網設備運行情況,根據(jù)設備變更及時調整電網運行方式。4.負責電網運行方式的分析和評估工作,為調度決策提供技術支持。5.與相關部門協(xié)調溝通,做好電網運行方式的銜接和配合工作。三、工作流程(一)電網運行監(jiān)控流程1.監(jiān)控員通過監(jiān)控系統(tǒng)實時監(jiān)視電網運行參數(shù)和設備狀態(tài),對各類信號進行分類、篩選和分析。2.發(fā)現(xiàn)異常信號時,監(jiān)控員應立即進行詳細檢查和判斷,確定故障性質和影響范圍。3.對于一般異常情況,監(jiān)控員應及時匯報調度員,并按照調度指令進行相應處理。4.對于重大故障或緊急情況,監(jiān)控員應立即啟動事故處理流程,迅速匯報調度員,并采取必要的應急措施,如調整運行方式、拉閘限電等,以保障電網安全。(二)調度操作流程1.調度員接受檢修申請等工作任務后,進行詳細審核,確定操作范圍、方式變更等情況。2.根據(jù)電網運行方式和工作任務,制定操作方案,明確操作步驟、安全措施和注意事項。3.調度員向相關單位發(fā)布操作指令,操作前進行"三核對",即核對設備名稱、編號和位置。4.操作人員在接到調度指令后,嚴格按照指令要求進行操作,操作過程中應做好記錄。5.操作完成后,操作人員向調度員匯報操作結果,調度員進行全面檢查和確認,恢復正常運行方式。(三)電網運行分析流程1.監(jiān)控員、調度員等崗位人員定期對電網運行數(shù)據(jù)進行收集和整理,包括負荷、潮流、電壓等參數(shù)。2.采用專業(yè)分析方法,如潮流計算、短路電流計算等,對電網運行情況進行深入分析,找出存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)。3.組織召開電網運行分析會,各崗位人員匯報分析結果,共同討論解決方案和改進措施。4.根據(jù)分析會確定的措施,制定詳細的工作計劃,并跟蹤落實情況,評估改進效果。四、安全管理(一)安全制度1.嚴格執(zhí)行國家電力安全工作規(guī)程及相關行業(yè)標準,制定調控中心內部安全工作規(guī)定。2.建立健全安全責任制,明確各崗位人員的安全職責,簽訂安全責任書。3.加強安全教育培訓,定期組織安全學習和技能培訓,提高工作人員安全意識和操作水平。(二)安全措施1.調度操作必須嚴格執(zhí)行操作票制度,操作票應填寫規(guī)范、準確,經審核無誤后方可執(zhí)行。2.加強電網運行風險管控,定期開展電網安全風險評估,制定風險預控措施。3.做好安全工器具的管理和維護工作,確保安全工器具完好、可靠。4.在事故處理和檢修工作中,嚴格遵守安全操作規(guī)程,做好現(xiàn)場安全防護措施。(三)事故應急處理1.制定完善的電網事故應急預案,明確事故處理流程和各崗位人員職責。2.定期組織事故應急演練,提高工作人員應急處理能力和協(xié)同配合能力。3.事故發(fā)生時,調控中心應立即啟動應急預案,迅速組織力量進行事故處理,盡快恢復電網正常運行。4.事故處理結束后,及時進行事故調查和分析,總結經驗教訓,提出改進措施,防止類似事故再次發(fā)生。五、培訓與考核(一)培訓計劃1.根據(jù)調控中心工作需要和人員實際情況,制定年度培訓計劃,明確培訓內容、培訓方式和培訓時間。2.培訓內容包括專業(yè)知識、技能培訓、安全培訓、管理知識等,以提高工作人員綜合素質。(二)培訓方式1.內部培訓:由調控中心專業(yè)技術人員擔任培訓講師,定期組織內部培訓課程,講解專業(yè)知識和操作技能。2.外部培訓:選派人員參加上級單位組織的各類培訓、學術交流活動,拓寬視野,學習先進經驗。3.現(xiàn)場培訓:結合實際工作,在現(xiàn)場進行操作示范和指導,提高工作人員實際操作能力。4.網絡培訓:利用網絡學習平臺,提供在線學習資源,方便工作人員自主學習。(三)考核機制1.建立健全考核制度,對工作人員的工作業(yè)績、專業(yè)技能、安全表現(xiàn)等進行全面考核。2.考核方式包括日常考核、定期考核和專項考核等,考核結果與績效獎金、崗位晉升等掛鉤。3.對于考核優(yōu)秀的工作人員,給予表彰和獎勵;對于考核不稱職的工作人員,進行批評教育、崗位調整或辭退處理。六、設備與系統(tǒng)管理(一)設備管理1.建立調控中心設備臺賬,詳細記錄設備名稱、型號、規(guī)格、購置時間、運行狀況等信息。2.制定設備維護計劃,定期對設備進行巡檢、保養(yǎng)和維修,確保設備正常運行。3.做好設備故障記錄和分析工作,及時總結設備故障原因和處理方法,提高設備可靠性。4.按照規(guī)定及時更新和淘汰老化、落后的設備,確保設備技術水平滿足電網發(fā)展需要。(二)系統(tǒng)管理1.負責調度自動化系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)等相關業(yè)務系統(tǒng)的運行維護和管理,確保系統(tǒng)穩(wěn)定可靠運行。2.制定系統(tǒng)安全策略,加強系統(tǒng)安全防護,防止網絡攻擊和數(shù)據(jù)泄露。3.定期對系統(tǒng)進行數(shù)據(jù)備份和恢復演練,確保數(shù)據(jù)安全。4.及時處理系統(tǒng)故障和缺陷,保障系統(tǒng)功能正常。5.根據(jù)電網發(fā)展和業(yè)務需求,對系統(tǒng)進行升級改造,提高系統(tǒng)性能和功能。七、溝通與協(xié)調(一)內部溝通1.建立調控中心內部溝通機制,加強各崗位之間的信息交流和工作協(xié)同。2.定期召開班前會、班后會和工作協(xié)調會,總結工作情況,安排工作任務,解決工作中存在的問題。3.采用即時通訊工具、電子郵件等方式,及時傳遞工作信息,提高工作效率。(二)外部溝通1.與發(fā)電企業(yè)、供電企業(yè)、檢修單位等相關外部單位保持密切溝通,建立良好的合作關系。2.定期召開電網運行協(xié)調會,共同協(xié)商解決電網運行中的重大問題,保障電
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