黨員管理制度psd?一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司黨員隊(duì)伍建設(shè)，規(guī)范黨員管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》及黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司全體黨員。（三）基本原則1.堅(jiān)持以黨章為根本遵循，嚴(yán)格按照黨內(nèi)法規(guī)和公司規(guī)章制度進(jìn)行管理。2.堅(jiān)持教育、管理、監(jiān)督、服務(wù)相結(jié)合，激發(fā)黨員的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。3.堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，突出針對(duì)性和實(shí)效性，不斷提高黨員管理工作水平。二、黨員組織關(guān)系管理（一）黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接1.新入職黨員應(yīng)在入職后[x]個(gè)工作日內(nèi)，將黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)入公司黨組織。2.黨員離職時(shí)，應(yīng)在離職前[x]個(gè)工作日內(nèi)，將黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)出公司黨組織。轉(zhuǎn)出手續(xù)按照上級(jí)黨組織要求辦理。3.黨員因工作調(diào)動(dòng)等原因，需要在公司內(nèi)部調(diào)整黨組織關(guān)系的，由所在黨支部開具黨員組織關(guān)系介紹信，報(bào)公司黨委組織部備案。（二）流動(dòng)黨員管理1.黨員因工作需要長(zhǎng)期駐外或經(jīng)常外出執(zhí)行任務(wù)，時(shí)間在[x]個(gè)月以上的，應(yīng)持公司黨組織開具的《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》，到外出所在地黨組織報(bào)到，參加黨的組織生活。2.流動(dòng)黨員應(yīng)定期向公司黨組織匯報(bào)思想、工作情況，每季度至少書面匯報(bào)一次。3.公司黨組織要關(guān)心流動(dòng)黨員的工作和生活，通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式與他們保持聯(lián)系，及時(shí)傳達(dá)黨的方針政策和公司工作要求。三、黨員日常教育（一）教育內(nèi)容1.政治理論教育，包括馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、"三個(gè)代表"重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想等。2.黨的路線方針政策教育，及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)黨中央的重大決策部署和上級(jí)黨組織的工作要求。3.黨的基本知識(shí)教育，如黨章、黨的組織原則、黨的紀(jì)律等。4.業(yè)務(wù)知識(shí)和職業(yè)道德教育，提高黨員的工作能力和職業(yè)素養(yǎng)。5.形勢(shì)任務(wù)教育，引導(dǎo)黨員正確認(rèn)識(shí)國(guó)內(nèi)外形勢(shì)，增強(qiáng)應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的能力。（二）教育方式1.集中培訓(xùn)。定期組織黨員參加公司黨委或上級(jí)黨組織舉辦的集中培訓(xùn)班，邀請(qǐng)專家學(xué)者進(jìn)行授課。2.專題講座。根據(jù)不同時(shí)期的工作重點(diǎn)和黨員的需求，舉辦各類專題講座。3.在線學(xué)習(xí)。利用公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，開設(shè)黨員教育專欄，上傳學(xué)習(xí)資料，供黨員自主學(xué)習(xí)。4.實(shí)地參觀。組織黨員到紅色教育基地、先進(jìn)企業(yè)等進(jìn)行實(shí)地參觀學(xué)習(xí)，增強(qiáng)教育效果。5.黨員個(gè)人自學(xué)。黨員應(yīng)根據(jù)自身實(shí)際情況，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)。（三）學(xué)習(xí)要求1.黨員每年參加集中培訓(xùn)和集體學(xué)習(xí)時(shí)間不少于[x]學(xué)時(shí)。2.黨員應(yīng)認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫學(xué)習(xí)心得，每年至少撰寫[x]篇學(xué)習(xí)心得。3.公司黨組織要定期檢查黨員的學(xué)習(xí)情況，對(duì)學(xué)習(xí)認(rèn)真、表現(xiàn)突出的黨員給予表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)學(xué)習(xí)不認(rèn)真的黨員進(jìn)行批評(píng)教育。四、黨員日常管理（一）黨費(fèi)管理1.黨員應(yīng)按照黨章規(guī)定，每月按時(shí)足額交納黨費(fèi)。黨費(fèi)交納標(biāo)準(zhǔn)為：每月工資收入（稅后）在3000元以下（含3000元）者，交納月工資收入的0.5%；3000元以上至5000元（含5000元）者，交納1%；5000元以上至10000元（含10000元）者，交納1.5%；10000元以上者，交納2%。2.黨支部應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)黨費(fèi)收繳工作，每月[x]日前將黨費(fèi)收繳情況匯總上報(bào)公司黨委組織部。3.黨費(fèi)必須專款專用，主要用于黨員教育、培訓(xùn)、表彰、慰問等黨內(nèi)活動(dòng)。公司黨委組織部應(yīng)定期對(duì)黨費(fèi)使用情況進(jìn)行檢查，并向黨員公布。（二）黨內(nèi)活動(dòng)管理1.公司黨組織應(yīng)定期組織開展黨內(nèi)活動(dòng)，如"三會(huì)一課"、主題黨日活動(dòng)、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)等。2."三會(huì)一課"制度。支部黨員大會(huì)每季度至少召開一次，支部委員會(huì)每月至少召開一次，黨小組會(huì)每月至少召開一次，黨課每季度至少上一次。3.主題黨日活動(dòng)。每月固定一天為主題黨日，組織黨員開展學(xué)習(xí)、討論、志愿服務(wù)等活動(dòng)。主題黨日活動(dòng)要突出主題，注重實(shí)效。4.民主生活會(huì)和組織生活會(huì)。每年召開一次民主生活會(huì)和組織生活會(huì)，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，查找存在的問題，制定整改措施。5.黨內(nèi)活動(dòng)應(yīng)提前制定方案，明確活動(dòng)主題、內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等，確保活動(dòng)有序進(jìn)行。活動(dòng)結(jié)束后，要及時(shí)進(jìn)行總結(jié)，并向上級(jí)黨組織報(bào)告。（三）黨員紀(jì)律作風(fēng)管理1.黨員要嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，自覺遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，不得有任何違法違紀(jì)行為。2.加強(qiáng)黨員作風(fēng)建設(shè)，倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的工作作風(fēng)，反對(duì)形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。3.公司黨組織要加強(qiáng)對(duì)黨員紀(jì)律作風(fēng)的監(jiān)督檢查，對(duì)違反紀(jì)律作風(fēng)規(guī)定的黨員，要視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、黨紀(jì)處分等處理。五、黨員考核評(píng)價(jià)（一）考核內(nèi)容1.思想政治表現(xiàn)，包括政治立場(chǎng)、政治覺悟、黨性修養(yǎng)等。2.工作業(yè)績(jī)，主要考核黨員在工作中的任務(wù)完成情況、工作質(zhì)量、工作效率等。3.服務(wù)群眾情況，考核黨員聯(lián)系服務(wù)群眾的主動(dòng)性、實(shí)效性等。4.廉潔自律情況，檢查黨員是否遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。（二）考核方式1.黨員自評(píng)。黨員每年年底對(duì)照考核內(nèi)容進(jìn)行自我總結(jié)和評(píng)價(jià)，填寫《黨員年度考核自評(píng)表》。2.群眾測(cè)評(píng)。通過召開座談會(huì)、發(fā)放測(cè)評(píng)表等方式，廣泛征求群眾對(duì)黨員的意見和建議，進(jìn)行群眾測(cè)評(píng)。3.組織評(píng)定。黨支部根據(jù)黨員自評(píng)和群眾測(cè)評(píng)情況，結(jié)合黨員日常表現(xiàn)，對(duì)黨員進(jìn)行綜合評(píng)定，確定考核等次。（三）考核等次及結(jié)果運(yùn)用1.考核等次分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個(gè)等次。優(yōu)秀等次比例不超過黨員總數(shù)的[x]%。2.對(duì)考核優(yōu)秀的黨員，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)考核基本合格的黨員，進(jìn)行誡勉談話，限期整改；對(duì)考核不合格的黨員，按照黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行組織處理。3.黨員考核結(jié)果作為黨員評(píng)先評(píng)優(yōu)、職務(wù)晉升、推薦參加培訓(xùn)等的重要依據(jù)。六、黨員發(fā)展（一）發(fā)展原則1.堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，確保新黨員質(zhì)量。2.堅(jiān)持入黨自愿原則和個(gè)別吸收原則，成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)。3.注重從生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線、青年員工中發(fā)展黨員。（二）發(fā)展程序1.入黨申請(qǐng)人向工作、學(xué)習(xí)或居住地所在黨支部遞交入黨申請(qǐng)書。2.黨支部在收到入黨申請(qǐng)書一個(gè)月內(nèi)，派人談話，了解入黨申請(qǐng)人基本情況，為其介紹入黨條件和程序。3.支部委員會(huì)研究決定，符合條件的確定為入黨積極分子，并向上級(jí)黨委備案。4.指定一至兩名正式黨員為培養(yǎng)聯(lián)系人，對(duì)入黨積極分子進(jìn)行培養(yǎng)考察教育。5.對(duì)入黨積極分子進(jìn)行政治審查和集中培訓(xùn)。6.支部委員會(huì)審查，征求意見，集體討論是否合格。7.上級(jí)黨委派人談話，進(jìn)一步了解入黨積極分子情況。8.支部大會(huì)討論，采取無記名投票方式表決。9.上級(jí)黨委派人談話，進(jìn)行審批。10.再上一級(jí)黨委組織部門備案，宣布為預(yù)備黨員。11.編入黨支部和黨小組，繼續(xù)進(jìn)行教育和考察。12.由基層黨委或黨支部（黨總支）組織，預(yù)備黨員宣誓、發(fā)言。13.參加黨的組織生活，預(yù)備期為一年。14.預(yù)備期滿，預(yù)備黨員應(yīng)書面提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)。15.支部大會(huì)討論，采取無記名投票方式表決。16.上級(jí)黨委審批，審批結(jié)果通知黨支部并宣布。（三）培養(yǎng)教育1.公司黨組織要為入黨積極分子和預(yù)備黨員指定培養(yǎng)聯(lián)系人，定期進(jìn)行談心談話，了解他們的思想、工作和學(xué)習(xí)情況。2.入黨積極分子和預(yù)備黨員要參加公司黨組織組織的集中培訓(xùn)和黨的基本知識(shí)學(xué)習(xí)，培訓(xùn)時(shí)間不少于[x]天（或不少于[x]個(gè)學(xué)時(shí)）。3.入黨積極分子和預(yù)備黨員要經(jīng)常向黨組織匯報(bào)思想、工作和學(xué)習(xí)情況，每季度至少書面匯報(bào)一次。七、黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶（一）激勵(lì)措施1.對(duì)在工作中表現(xiàn)突出、為公司發(fā)展做出重要貢獻(xiàn)的黨員，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，如頒發(fā)榮譽(yù)證書、給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等。2.優(yōu)先推薦優(yōu)秀黨員參加上級(jí)黨組織組織的各類培訓(xùn)、學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。3.在職務(wù)晉升、崗位調(diào)整等方面，同等條件下優(yōu)先考慮優(yōu)秀黨員。（二）關(guān)懷措施1.關(guān)心黨員的工作和生活，了解他們的實(shí)際困難，幫助解決實(shí)際問題。2.定期組織黨員健康體檢，關(guān)注黨員身心健康。3.對(duì)生活困難黨員，給予適當(dāng)?shù)纳钛a(bǔ)助和救助。（三）幫扶措施1.建立黨