公司用人勞務合同樣本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

鑒于甲方為滿足生產經營需要，需招聘乙方為其提供勞務服務，雙方本著平等自愿、協商一致的原則，就甲方聘用乙方為勞動者一事，達成如下協議：

一、勞務關系

1.1乙方同意受甲方聘用，成為甲方的一名勞動者，乙方在甲方工作期間，應遵守甲方的各項規章制度。

1.2甲方同意聘用乙方，乙方在甲方工作期間，甲方應依法保障乙方的合法權益。

二、工作內容與地點

2.1乙方在甲方工作期間，應按照甲方的工作要求，完成甲方安排的各項工作任務。

2.2乙方的工作地點為甲方指定的地點，具體工作地點由甲方根據生產經營需要確定。

三、工作時間與休息休假

3.1乙方的工作時間為標準工時制，即每日工作8小時，每周工作40小時。

3.2乙方享有國家法定節假日、休息日及年休假等休息休假待遇。

四、工資與福利

4.1甲方按照國家規定及當地政府的相關政策，為乙方支付工資。

4.2乙方工資構成包括基本工資、崗位工資、績效工資等，具體工資標準由甲方根據乙方的工作崗位及表現確定。

4.3甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）社會保險：按照國家規定，為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等社會保險費用；

（2）住房公積金：按照國家規定，為乙方繳納住房公積金；

（3）其他福利：根據甲方的實際情況，為乙方提供其他福利待遇。

五、合同期限

5.1本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

5.2合同期滿，如雙方同意續簽，應在本合同到期前__________日內簽訂書面續簽協議。

六、解除與終止合同

6.1雙方同意按照以下情形解除或終止合同：

（1）乙方因個人原因提出辭職，應提前__________日向甲方書面提出辭職申請；

（2）甲方因生產經營需要，經與乙方協商一致，可提前__________日解除合同；

（3）乙方因嚴重違反甲方規章制度，甲方有權解除合同；

（4）乙方患病或非因工負傷，經甲方同意，可解除合同；

（5）法律法規規定的其他情形。

6.2合同解除或終止后，甲方應按照國家規定及本合同約定，為乙方支付經濟補償。

七、違約責任

7.1雙方應嚴格履行本合同各項約定，如一方違反約定，應承擔相應的違約責任。

七、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協商解決。

附件：

1.甲方規章制度

2.乙方身份證明

3.乙方入職登記表

4.社會保險繳費證明

5.住房公積金繳費證明

6.其他相關文件

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

丙方（勞務派遣公司）：____________________

鑒于甲方為滿足生產經營需要，需招聘乙方通過丙方提供的勞務派遣服務，甲乙雙方及丙方本著平等自愿、協商一致的原則，就甲方聘用乙方一事，達成如下協議：

一、勞務關系

1.1乙方同意受甲方聘用，成為甲方的一名勞動者，乙方在甲方工作期間，應遵守甲方的各項規章制度。

1.2甲方同意聘用乙方，乙方在甲方工作期間，甲方應依法保障乙方的合法權益。

1.3丙方作為勞務派遣公司，負責乙方的招聘、培訓、管理及工資發放等事宜。

二、工作內容與地點

2.1乙方在甲方工作期間，應按照甲方的工作要求，完成甲方安排的各項工作任務。

2.2乙方的工作地點為甲方指定的地點，具體工作地點由甲方根據生產經營需要確定。

三、工作時間與休息休假

3.1乙方的工作時間為標準工時制，即每日工作8小時，每周工作40小時。

3.2乙方享有國家法定節假日、休息日及年休假等休息休假待遇。

四、工資與福利

4.1甲方按照國家規定及當地政府的相關政策，為乙方支付工資。

4.2乙方工資構成包括基本工資、崗位工資、績效工資等，具體工資標準由甲方根據乙方的工作崗位及表現確定。

4.3甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）社會保險：按照國家規定，為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等社會保險費用；

（2）住房公積金：按照國家規定，為乙方繳納住房公積金；

（3）其他福利：根據甲方的實際情況，為乙方提供其他福利待遇。

五、合同期限

5.1本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

5.2合同期滿，如雙方同意續簽，應在本合同到期前__________日內簽訂書面續簽協議。

六、丙方的責任與權利

6.1丙方應按照國家有關法律法規和本合同約定，履行以下責任：

（1）依法為乙方辦理招聘、培訓、管理及工資發放等事宜；

（2）依法為乙方繳納社會保險和住房公積金；

（3）保障乙方在工作期間的合法權益。

6.2丙方享有以下權利：

（1）對乙方進行招聘、培訓、管理；

（2）根據甲方要求調整乙方的崗位和工作內容；

（3）對乙方進行獎懲。

七、甲方的權益與權利

7.1甲方享有以下權益：

（1）對乙方的工作進行監督和指導；

（2）根據生產經營需要調整乙方的崗位和工作內容；

（3）對乙方進行獎懲。

7.2甲方享有以下權利：

（1）對丙方的服務質量進行監督和評估；

（2）對丙方的違約行為提出索賠；

（3）在合同到期前終止合同，并要求丙方承擔相應的責任。

八、乙方的違約及限制條款

8.1乙方如有以下違約行為，甲方有權解除合同，并要求丙方承擔相應的責任：

（1）嚴重違反甲方規章制度；

（2）泄露甲方商業秘密；

（3）嚴重損害甲方利益。

8.2乙方在合同期內，未經甲方同意，不得與甲方以外的其他單位或個人簽訂勞動合同。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

十、其他

10.1本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

10.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協商解決。

第三方介入的意義和目的：

丙方作為勞務派遣公司，介入本合同的主要目的是為甲方提供專業的勞務派遣服務，降低甲方的人力資源管理成本，提高人力資源配置效率。同時，丙方通過為乙方提供招聘、培訓、管理等服務，保障乙方的合法權益，維護勞動市場的穩定。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為合同主導方，通過本合同明確自身權益和責任，確保生產經營活動的順利進行。甲方通過選擇丙方作為勞務派遣公司，實現人力資源的靈活配置，降低用工風險，提高企業競爭力。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（委托方）：____________________

乙方（服務提供方）：____________________

丙方（服務中介機構）：____________________

鑒于甲方需要乙方提供特定服務，且乙方希望借助丙方的專業服務以保障其權益，甲乙雙方及丙方本著平等自愿、協商一致的原則，就乙方為甲方提供服務一事，達成如下協議：

一、服務關系

1.1乙方同意接受甲方委托，為其提供約定的服務。

1.2甲方同意委托乙方提供服務，并承諾按照協議約定支付服務費用。

1.3丙方作為服務中介機構，負責協調甲乙雙方的權利義務，并監督協議的履行。

二、服務內容與方式

2.1乙方應按照甲方的要求，提供以下服務內容：

（1）具體服務項目；

（2）服務質量標準；

（3）服務期限。

2.2乙方提供服務的方式應確保服務質量，符合甲方的要求。

三、服務期限與費用

3.1本協議有效期為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

3.2甲方應按照協議約定，在服務期間支付乙方服務費用，具體費用標準如下：

（1）服務費用總額；

（2）支付方式；

（3）支付時間。

四、丙方的責任與權利

4.1丙方應承擔以下責任：

（1）協助甲方與乙方就服務內容、質量、期限等達成一致；

（2）監督乙方按照協議提供服務質量；

（3）協調解決甲乙雙方在履行協議過程中產生的爭議。

4.2丙方享有以下權利：

（1）收取中介服務費用；

（2）對乙方服務質量進行評估；

（3）在乙方違約時，有權要求乙方承擔違約責任。

五、乙方的權益與權利

5.1乙方享有以下權益：

（1）按照協議約定獲得服務費用；

（2）在服務過程中，享有合法的勞動權益；

（3）在服務結束后，享有合法權益的保護。

5.2乙方享有以下權利：

（1）要求甲方提供必要的工作條件和資料；

（2）對甲方提出的服務要求提出合理建議；

（3）在甲方違約時，有權要求甲方承擔違約責任。

六、甲方的違約及限制條款

6.1甲方如有以下違約行為，乙方有權解除協議，并要求丙方協助追究甲方違約責任：

（1）未按協議約定支付服務費用；

（2）未提供必要的工作條件和資料；

（3）嚴重違反協議約定的其他義務。

6.2甲方在協議期間，不得將乙方提供的服務轉委托給第三方，否則乙方有權解除協議。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本協議一式三份，甲乙雙方及丙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

8.2本協議未盡事宜，可由雙方另行協商解決。

乙方為主導的目的和意義：

乙方作為服務提供方，通過本協議