事業單位聘用協議格式第一章總則1.1合同編號_______1.2合同簽訂日期_______1.3合同簽訂地點_______1.4合同雙方信息1.4.1甲方（用人單位）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：________________聯系方式：________________1.4.2乙方（受聘人員）：姓名：____________________性別：____________________出生日期：________________身份證號碼：________________聯系方式：________________1.5合同目的本協議旨在明確甲方與乙方之間的聘用關系，保障雙方的合法權益，保證乙方在甲方單位履行崗位職責。第二章聘用崗位與職責2.1聘用崗位乙方同意接受甲方提供的以下崗位：崗位名稱：____________________崗位類別：____________________崗位級別：____________________2.2崗位職責乙方在甲方單位工作期間，應遵守國家法律法規、單位規章制度，履行以下職責：2.2.1完成甲方分配的工作任務；2.2.2遵守職業道德，維護單位形象；2.2.3積極參加單位組織的各項活動；2.2.4接受甲方的工作安排和領導管理；2.2.5保守單位商業秘密。第三章工作時間與休息休假3.1工作時間乙方的工作時間為標準工作時間，具體工作時間由甲方根據工作需要和乙方個人情況確定。3.2休息休假3.2.1乙方享有國家規定的法定節假日、休息日和年休假；3.2.2乙方在工作期間，如遇特殊情況，可申請調休或請假，具體事宜由甲方審批；3.2.3乙方在請假期間，應按照甲方規定辦理請假手續，并按實際出勤天數計算工資。第四章工資與福利4.1工資4.1.1乙方工資標準按照甲方規定的工資制度執行；4.1.2乙方工資包括基本工資、崗位工資、績效工資等；4.1.3甲方應按時足額支付乙方工資。4.2福利4.2.1乙方享有國家規定的各項社會保險和福利待遇；4.2.2甲方根據實際情況，為乙方提供必要的福利待遇。第五章合同期限與解除5.1合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。5.2合同解除5.2.1雙方協商一致，可以解除本合同；5.2.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反單位規章制度的；（3）嚴重失職，營私舞弊，給單位造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責任的；5.2.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照國家規定支付工資的；（2）未提供勞動保護或者勞動條件的；（3）未依法繳納社會保險費的；（4）法律、行政法規規定其他可以解除合同的情形。5.3合同終止5.3.1合同期滿，雙方無異議的，合同終止；5.3.2乙方因退休、死亡、喪失民事行為能力等原因導致合同無法繼續履行的，合同終止。第六章職稱與職務6.1職稱評定6.1.1乙方在甲方單位工作期間，有權參加國家規定的職稱評定；6.1.2甲方應按照國家有關規定和程序，支持乙方的職稱評定工作。6.2職務晉升6.2.1乙方的職務晉升應根據其工作表現、能力水平和單位需要；6.2.2甲方應建立公平、公正的職務晉升制度，為乙方提供晉升機會。第七章培訓與職業發展7.1培訓機會7.1.1甲方應為乙方提供必要的專業培訓，以提高其業務能力和綜合素質；7.1.2乙方應積極參加甲方組織的培訓，提升自身工作能力。7.2職業發展規劃7.2.1甲方應協助乙方制定個人職業發展規劃；7.2.2雙方應定期對職業發展規劃進行評估和調整。第八章工作保密8.1保密內容8.1.1乙方在工作中接觸到的甲方商業秘密、技術秘密和其他需要保密的信息；8.1.2乙方應妥善保管上述保密信息，未經甲方同意，不得向任何第三方泄露。8.2保密期限8.2.1本合同終止后，乙方仍需遵守保密義務，保密期限為合同終止之日起____年。第九章爭議處理9.1協商解決9.1.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；9.1.2協商解決期限自爭議發生之日起不超過____個工作日。9.2中介調解9.2.1協商不成時，任何一方均可向甲方所在地的人民調解委員會申請調解；9.2.2經調解達成的協議，雙方應嚴格遵守。第十章其他10.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。10.2不可抗力10.2.1由于不可抗力導致本合同無法履行或部分無法履行的，雙方均不承擔違約責任；10.2.2不可抗力事件發生后，雙方應盡快協商解決合同履行問題。10.3合同附件本合同附件作為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。附件包括但不限于以下內容：（1）崗位職責說明書；（2）崗位績效評價標準；（3）其他與本合同履行相關的文件。第十一章協議的生效與終止11.1生效11.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.1.2本合同生效前，雙方已就本合同內容達成一致意見。11.2終止條件11.2.1本合同在以下情況下終止：（1）合同期限屆滿；（2）雙方協商一致解除合同；（3）依照法律、法規規定或者本合同約定終止合同的其他情形。11.3終止通知11.3.1任何一方解除合同，應提前____個工作日向對方發出書面通知。第十二章合同的修改與補充12.1修改與補充12.1.1本合同的內容如需修改或補充，應經雙方協商一致，并以書面形式簽訂補充協議；12.1.2補充協議與本合同具有同等法律效力。第十三章合同的附件13.1附件內容13.1.1本合同的附件包括但不限于以下內容：（1）聘用崗位說明書；（2）崗位績效考核標準；（3）員工手冊；（4）其他與本合