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文檔簡介
離職金額計算公式編號:__________
甲方(以下簡稱“甲方”)名稱:__________________________
地址:__________________________
乙方(以下簡稱“乙方”)名稱:__________________________
地址:__________________________
鑒于甲方與乙方之間存在勞動合同關系,現就乙方離職金額計算公式事宜達成如下協議:
一、合同目的
本合同旨在明確乙方離職時甲方應支付的金額計算公式,確保雙方權益得到合理保障。
二、合同背景
乙方因個人原因提出離職申請,甲方同意解除與乙方的勞動合同關系。為確保乙方離職待遇的公平合理,雙方就離職金額計算公式達成如下協議。
三、離職金額計算公式
1.離職金額=(乙方在職期間平均工資×離職前一個月的在職天數)/30
2.平均工資按照乙方在職期間實發工資總額除以實際工作月數計算。
四、其他約定
1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執一份。
2.本合同未盡事宜,由甲乙雙方友好協商解決。如協商不成,任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
雙方的責任和義務:
編號:__________
一、甲方責任和義務
1.甲方應按照國家有關法律法規和雙方簽訂的勞動合同,按時足額支付乙方工資。
2.甲方應保證乙方在勞動合同期間享有法定假期、社會保險和福利待遇。
3.甲方應按照離職金額計算公式,在乙方離職時一次性支付乙方離職金額。
4.甲方應依法為乙方辦理離職手續,包括但不限于解除勞動合同、社會保險轉移等。
5.甲方應妥善保管乙方的個人檔案和離職證明,并在乙方需要時提供相應的證明材料。
6.甲方應遵守合同約定,不得因乙方離職而損害乙方的合法權益。
二、乙方責任和義務
1.乙方應按照勞動合同約定,履行工作職責,完成工作任務。
2.乙方應遵守國家法律法規、公司規章制度及職業道德,維護公司形象。
3.乙方應按照甲方要求,配合完成離職手續,包括但不限于離職面談、歸還公司財產等。
4.乙方應保證在離職前一個月內,保持正常工作狀態,不得擅自離崗或曠工。
5.乙方應按照離職金額計算公式,在離職時向甲方提供相關證明材料。
6.乙方應妥善保管個人檔案,并在需要時配合甲方進行檔案轉移。
7.乙方應遵守合同約定,不得因離職而損害甲方的合法權益。
三、雙方權利
1.甲方有權要求乙方按照合同約定履行工作職責,完成工作任務。
2.甲方有權要求乙方遵守國家法律法規、公司規章制度及職業道德。
3.乙方有權要求甲方按照合同約定支付工資、社會保險和福利待遇。
4.乙方有權要求甲方依法辦理離職手續,包括但不限于社會保險轉移等。
5.雙方均有權要求對方履行合同約定的其他權利。
四、雙方義務
1.甲方有義務按照合同約定支付工資、社會保險和福利待遇。
2.甲方有義務依法辦理離職手續,包括但不限于解除勞動合同、社會保險轉移等。
3.乙方有義務按照合同約定履行工作職責,完成工作任務。
4.乙方有義務遵守國家法律法規、公司規章制度及職業道德。
5.雙方有義務遵守合同約定,不得因合同解除而損害對方合法權益。
本合同雙方權利義務明確,如有違反,應承擔相應的法律責任。
合同金額與支付方式:
編號:__________
一、合同金額
1.本合同項下,乙方離職金額按照前述“離職金額計算公式”計算得出,具體金額為人民幣______元整(大寫:______元整)。
2.該金額為乙方離職時的應得款項,包括但不限于工資、獎金、補償金等。
二、支付方式
1.甲方應在乙方離職手續辦理完畢后的____個工作日內,按照計算出的離職金額一次性支付給乙方。
2.支付方式為銀行轉賬,乙方應向甲方提供其在中國境內有效銀行賬戶信息,包括銀行名稱、賬戶號碼、賬戶持有人姓名等。
3.甲方在支付前,乙方應向甲方提供以下文件:
a.離職證明;
b.銀行賬戶信息確認書;
c.其他甲方要求的相關文件。
4.甲方在支付時,將按照乙方提供的銀行賬戶信息,將離職金額直接轉入乙方指定的銀行賬戶。
5.甲方在支付過程中,如因乙方提供的信息錯誤或不足導致支付失敗,乙方應承擔由此產生的所有費用和責任。
6.甲方在支付過程中,如因銀行原因導致支付延誤,甲方應及時通知乙方,并采取必要措施盡快完成支付。
7.甲方支付離職金額后,乙方應出具收據作為確認收到款項的憑證。
三、額外費用
1.如因乙方原因導致甲方產生額外費用(如但不限于律師費、仲裁費等),乙方應承擔相應費用。
2.如因不可抗力因素導致合同無法履行,雙方應根據實際情況協商解決,并分擔由此產生的費用。
四、支付條件
1.乙方離職手續辦理完畢,甲方確認無誤;
2.乙方提供的銀行賬戶信息準確無誤;
3.甲方財務部門審核通過;
4.甲方資金狀況允許。
本合同金額與支付方式條款明確,雙方應嚴格遵守,如有違反,應承擔相應的法律責任。
違約與爭議解決機制:
編號:__________
一、違約責任
1.如甲方未按本合同約定支付離職金額,應向乙方支付相當于離職金額_____%的違約金,并承擔相應的法律責任。
2.如乙方未按本合同約定履行工作職責,造成甲方損失的,乙方應承擔相應的賠償責任。
3.如雙方任何一方違反合同約定,導致合同無法履行或造成對方損失的,應承擔違約責任,并賠償對方因此遭受的全部損失。
二、違約行為
1.甲方違約行為包括但不限于:未按時支付離職金額、違反合同約定導致乙方權益受損等。
2.乙方違約行為包括但不限于:未按合同約定履行工作職責、違反合同約定導致甲方權益受損等。
三、爭議解決
1.本合同履行過程中發生的爭議,雙方應首先通過友好協商解決。
2.如協商不成,任何一方均可向合同簽訂地有管轄權的人民法院提起訴訟。
3.除訴訟外,雙方也可選擇仲裁作為爭議解決方式。仲裁機構由雙方協商選定,仲裁裁決為終局裁決,對雙方具有法律約束力。
4.仲裁費用由敗訴方承擔,或根據仲裁裁決由雙方分擔。
四、適用法律
本合同及其履行受中華人民共和國法律管轄,適用中華人民共和國法律。
五、管轄法院
本合同爭議解決地的管轄法院為合同簽訂地的人民法院。
六、不可抗力
1.因不可抗力導致本合同無法履行或部分條款無法履行時,雙方均不承擔違約責任。
2.發生不可抗力事件的一方應在事件發生后____個工作日內通知對方,并提供相關證明材料。
本合同違約與爭議解決機制旨在明確雙方的權利義務,保障雙方的合法權益。雙方應嚴格遵守,如有違反,應承擔相應的法律責任。
附則:
編號:__________
一、生效條件
1.本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效。
2.本合同自雙方約定的生效日期起開始履行。
二、有效期
1.本合同自生效之日起至乙方離職手續辦理完畢之日止。
2.本合同有效期內,雙方應嚴格按照合同約定履行各自的權利和義務。
三、變更與終止條款
1.本合同的任何修改、補充或變更,必須以書面形式由甲乙雙方共同簽署,并經雙方共同確認。
2.如有特殊情況需要提前終止合同,雙方應協商一致,并以書面形式明確終止原因、處理方式及后續事宜。
3.本合同終止后,雙方應按照國家有關法律法規和本合同約定,辦理相應的離職手續,包括但不限于社會保險轉移、檔案交接等。
四、通知與送達
1.除非另有約定,所有通知應以書面形式發出,并按照雙方在合同中提供的地址進行送達。
2.任何一方變更地址的,應提前____個工作日以書面形式通知對方。
五、合同份數
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
六、爭議解決
1.本合同的解釋、履行、變更、解除或終止以及與之相關的所有爭議,應首先通過友好協商解決。
2.如協商不成,任何一方均可向合同簽訂地有管轄權的人民法院提起訴訟或選擇仲裁。
七、不可抗力
1.如因不可抗力導致本合同無法履行或部分條款無法履行時,雙方均不承擔違約責任。
2.發生不可抗力事件的一方應在事件發生后____個工作日內通知對方,并提供相關證明材料。
八、其他
1.本合同未盡事宜,由甲乙雙方協商解決。
2.本合同如有違反法律法規之處,以法律法規為準,本合同條款與之相抵觸的部分無效。
3.本合同自生效之日起,對甲乙雙方具有法律約束力。
本附則作為本合同不可分割的一部分,與合同正文具有同等法律效力。
附件:
編號:__________
1.離職金額計算公式詳細說明文檔,包括計算公式的推導過程、適用范圍及計算步驟。
2.乙方離職證明,證明乙方離職的事實和日期。
3.乙方銀行賬戶信息確認書,確認乙方提供的銀行賬戶信息準確無誤。
4.乙方身份證復印件,作為乙方身份證明。
5.乙方勞動合同復印件,作為乙方在職期間工作關系的證明。
6.乙方社會保險繳納證明復印件,作為乙方享受社會保險待遇的證明。
7.乙方工資支付記錄復印件,作為乙方在職期間工資支付的證明。
8.乙方離職手續辦理流程說明,包括辦理離職手續所需提交的材料及辦理步驟。
9.乙方離職面談記錄,記錄離職面談的內容及結果。
10.其他雙方認為需要作為合同附件的材料。
甲方簽字、蓋章及日期:
甲方代表(簽字):________________
甲方蓋章:___________
溫馨提示
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