二零二五版小學花藝師的聘用合同_第1頁
二零二五版小學花藝師的聘用合同_第2頁
二零二五版小學花藝師的聘用合同_第3頁
二零二五版小學花藝師的聘用合同_第4頁
二零二五版小學花藝師的聘用合同_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五版小學花藝師的聘用合同甲方(聘用方):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯系方式:______法定代表人(如有):______乙方(被聘用方):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯系方式:______法定代表人(如有):______一、聘用內容1.職位名稱與職責乙方被聘用為甲方的小學花藝師,負責指導學生進行花藝創作,教授花藝知識,組織花藝活動等。乙方應遵守甲方學校的各項規章制度,保證教學質量,積極參與學校組織的各項活動。2.聘用期限本合同聘用期限為______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作要求1.工作時間乙方每周應保證在甲方學校工作______天,每天工作時間為______小時。乙方應按時到崗,不得擅自離崗,如有特殊情況需請假,需提前______天向甲方請假。2.教學質量乙方應不斷提高自己的花藝技能和教學水平,確保所教授學生的花藝作品符合學校要求。乙方應定期接受甲方組織的培訓和考核,以提升自身專業素養。三、薪酬待遇1.薪酬標準乙方每月基本工資為______元,根據工作表現,甲方有權對乙方進行績效考核,并根據考核結果調整工資。乙方在聘用期間,如遇國家法定節假日,甲方應支付乙方相應的加班費。2.社會保險及福利甲方將為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險,并為乙方提供帶薪年假。四、合同解除與終止1.合同解除任何一方在合同期內,如因故需解除合同,應提前______個月書面通知對方,并協商一致解除合同。乙方如有嚴重違反甲方規章制度、工作紀律或教學要求的行為,甲方有權單方面解除合同。2.合同終止本合同期滿后,如雙方均無異議,合同自動終止。乙方在合同期滿后,如繼續留任,應與甲方重新簽訂聘用合同。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利:有權對乙方進行工作考核,對乙方的工作表現進行評價。有權根據學校的教學需求和工作需要調整乙方的崗位職責。義務:為乙方提供必要的工作條件和環境,保障乙方的工作權益。按時支付乙方的薪酬,并依法繳納社會保險。2.乙方權利與義務權利:有權要求甲方提供與工作相關的培訓和學習機會。有權根據工作需要提出合理的工作建議。義務:按照學校的要求完成工作任務,保證教學質量。遵守學校規章制度,維護學校形象。六、工作考核與評價1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進行考核,考核內容包括教學效果、學生評價、工作態度等。乙方應積極配合甲方的工作考核,如實反映自己的工作情況。2.評價標準工作評價標準以學校的教學質量標準、工作規范和考核辦法為準。七、薪酬支付與調整1.薪酬支付甲方應在每月的______日前支付乙方上一個月的薪酬。乙方的薪酬支付應通過銀行轉賬方式進行,乙方應提供有效的銀行賬戶信息。2.薪酬調整根據乙方的績效考核結果和學校薪酬政策,甲方有權對乙方的薪酬進行適當調整。八、合同解除與終止1.合同解除任何一方在合同期內,如因故需解除合同,應提前______個月書面通知對方,并協商一致解除合同。乙方如有嚴重違反學校規章制度或工作紀律的行為,甲方有權單方面解除合同。2.合同終止本合同期滿后,如雙方均無異議,合同自動終止。乙方在合同期滿后,如繼續留任,應與甲方重新簽訂聘用合同。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致,并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分,具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外,經雙方協商一致,可以解除本合同。若一方出現嚴重違反學校規章制度或工作紀律的行為,另一方有權解除本合同,并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水等)、戰爭、政府行為(如政策調整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間,雙方應互相通知,并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任,但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天(具體時長),雙方應協商解決合同的履行問題,如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發生的爭議,雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成,雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方個人信息、教學資料以及其他機密信息(包括但不限于教學方法、學生信息等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年(具體時長)止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方完成聘用工作或雙方協商一致解除合同之日止。甲方代表(簽字):___

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論