月嫂聘用協議7篇_第1頁
月嫂聘用協議7篇_第2頁
月嫂聘用協議7篇_第3頁
月嫂聘用協議7篇_第4頁
月嫂聘用協議7篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩17頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

月嫂聘用協議7篇篇1甲方(雇主):__________乙方(月嫂):__________一、服務內容1.乙方為甲方提供月嫂服務,服務內容包括但不限于照顧嬰兒、喂養、護理、洗滌等。2.乙方需確保服務的專業性和高效性,為甲方提供滿意的服務。二、服務期限1.本協議自_____年_____月_____日起生效,至_____年_____月_____日止。2.甲方如需續簽協議,應提前與乙方協商,并在協議期滿前簽訂新的協議。三、服務費用1.甲方需向乙方支付月嫂服務費用,具體金額為_____元/月。2.甲方應在每月的第一個工作日向乙方支付服務費,乙方需提供相應的發票。四、權利義務1.甲方有權要求乙方按照協議內容提供服務,并支付相應的服務費用。2.甲方應尊重乙方的勞動成果,不得對乙方進行人身攻擊或侵犯乙方的人格尊嚴。3.乙方有權獲得相應的服務費用,并需提供專業的月嫂服務。4.乙方應遵守甲方的規章制度,不得擅自離開工作崗位,如有特殊情況需提前告知甲方。5.乙方應對甲方家庭成員的隱私進行保密,不得泄露任何有關甲方家庭的信息。五、違約責任1.甲方如未按照協議內容向乙方支付服務費用,乙方有權要求甲方立即支付,并賠償因此給乙方造成的經濟損失。2.乙方如未按照協議內容提供專業服務,甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任。六、其他約定1.本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效,具有法律效力。2.本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。3.本協議未盡事宜,雙方可另行協商補充,補充協議與本協議具有同等法律效力。4.如因本協議產生的糾紛,雙方應首先通過友好協商解決;協商不成的,任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。5.在本協議有效期內,任何一方不得擅自變更或解除本協議。如需變更或解除,應提前與對方協商,并達成書面協議。6.本協議中的各項條款和約定均受到中華人民共和國相關法律法規的管轄和保護。雙方應遵守相關法律法規的規定,確保本協議的合法性和有效性。篇2甲方(雇主):_________乙方(月嫂):_________根據《中華人民共和國合同法》和相關法律法規,甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上,就甲方聘用乙方為月嫂事宜,達成如下協議:一、協議期限本協議自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內容和地點1.乙方同意在甲方家中擔任月嫂,照顧和看護新生兒及母親。2.乙方的工作內容包括但不限于以下內容:新生兒日常護理、喂養、沐浴、撫觸、按摩、觀察新生兒健康狀況、記錄喂養及成長情況、協助進行親子活動等。3.乙方的工作地點為甲方家中,如需調整工作地點,應事先征得甲方同意。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為每天24小時,具體工作時間根據甲方需要安排。2.乙方每周可休息一天,具體休息日根據甲方實際情況安排。3.乙方享有法定節假日及婚假、產假等休息權利,具體安排按照相關法律法規執行。四、薪酬及支付方式1.乙方的月薪為人民幣_____元整(大寫:_____元整)。2.甲方應在每月的第一個工作日向乙方支付上月工資,采用銀行轉賬方式支付。3.乙方在協議期內因故未工作超過15天的,甲方有權扣除未出勤工資。五、社會保險和福利待遇1.甲方應為乙方繳納社會保險費,具體險種和金額按照相關法律法規執行。2.乙方在協議期內享有法定節假日及婚假、產假等帶薪休假的權利。3.甲方應提供必要的工作條件和生活條件,確保乙方的身體健康和安全。六、違約責任1.甲乙雙方在協議期內應遵守協議約定,如一方違約,應承擔相應的違約責任。2.甲方未按時向乙方支付工資的,每逾期一天,應向乙方支付未付工資的千分之一作為違約金。3.乙方在協議期內擅自離職的,應向甲方支付人民幣_____元整(大寫:_____元整)作為違約金。4.因不可抗力導致協議無法繼續履行的,雙方均不承擔違約責任。七、協議解除和終止1.甲乙雙方在協議期內可協商一致解除協議。2.甲方有下列情形之一的,乙方可解除協議:未按時向乙方支付工資;未按規定為乙方繳納社會保險費;違反協議約定損害乙方的合法權益。3.乙方有下列情形之一的,甲方可解除協議:在試用期內被證明不符合月嫂崗位要求的;嚴重違反甲方勞動紀律或規章制度的;嚴重失職給甲方造成重大損害的;被依法追究刑事責任的。4.協議解除后,雙方應友好協商處理相關事宜,確保順利過渡。八、爭議解決1.甲乙雙方在協議履行過程中發生爭議的,應首先嘗試友好協商解決。協商不成的,可依法向勞動爭議調解委員會申請調解或向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結果不服的,可依法向人民法院提起訴訟。2.本協議未盡事宜或法律法規規定不明確的部分,由雙方協商確定或按照相關法律法規執行。如協商不成的,可依法向勞動爭議調解委員會申請調解或向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結果不服的,可依法向人民法院提起訴訟。九、其他約定事項1.乙方在協議期內應保守甲方的家庭隱私和個人信息,不得擅自泄露或向他人透露相關信息。如因乙方泄露信息給甲方造成損失的,應承擔相應的賠償責任。2.甲方應按時向乙方提供必要的工作用品和生活用品,確保乙方的正常工作和生活需求得到滿足。如因甲方提供用品不足或損壞等原因導致乙方無法正常工作或生活的,甲方應承擔相應的違約責任。篇3甲方(雇主):姓名:_____________________聯系方式:_____________________家庭地址:_____________________乙方(月嫂):姓名:_____________________聯系方式:_____________________服務地址:_____________________一、服務內容:1.乙方同意為甲方提供照顧新生兒的服務,具體包括喂養、洗澡、換尿布等日常護理。2.乙方需協助甲方進行母嬰保健,包括按摩、催乳等服務。3.乙方需保持服務場所的清潔衛生,確保母嬰有一個良好的居住環境。4.乙方需尊重甲方的生活習慣和合理要求,確保母嬰身心健康。二、服務時間:1.服務時間從______年______月______日開始,至______年______月______日結束。2.乙方需按時到崗,確保服務時間充足。3.乙方在服務期間內,需保持手機暢通,以便甲方隨時聯系。三、服務費用:1.甲方需向乙方支付月嫂費用,具體費用為______元/月。2.甲方需在服務開始前向乙方支付定金______元,服務結束后退還。3.甲方需確保乙方有足夠的休息時間,避免過度勞累。4.甲方需尊重乙方的勞動成果,給予適當的獎勵和鼓勵。四、違約責任:1.甲方如有違約行為,需承擔相應的法律責任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。2.乙方如有違約行為,需承擔相應的法律責任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。3.雙方需共同遵守相關法律法規和職業道德,確保服務質量和效果。五、其他事項:1.雙方需保持溝通暢通,及時解決問題和糾紛。2.雙方需共同愛護母嬰,確保他們的身心健康和幸福。3.本協議自雙方簽字蓋章之日起生效,具有法律效力。4.本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。甲方(簽字/蓋章):_____________________日期:______年______月______日乙方(簽字/蓋章):_____________________日期:______年______月______日篇4甲方(雇主):________乙方(月嫂):________一、服務內容1.乙方為甲方提供月嫂服務,服務內容包括但不限于以下方面:(1)照顧嬰兒,包括喂養、洗漱、穿衣、把屎把尿等日常護理。(2)協助產婦進行身體恢復,包括指導產婦進行產后運動、協助產婦起床、行走等。(3)保持室內空氣濕度、溫度適宜,確保母嬰居住環境舒適。(4)協助處理母嬰日常事務,如購買母嬰用品、聯系醫生等。2.服務時間:自______年______月______日起至______年______月______日止。3.服務費用:甲方應支付乙方月嫂服務費用,具體金額及支付方式詳見本合同第三條。二、服務要求1.乙方應提供具有專業資質的月嫂,確保服務的專業性和安全性。2.乙方月嫂需保持良好的個人衛生習慣,確保母嬰健康。3.乙方應按時上門提供服務,如有特殊情況需提前告知甲方。4.乙方月嫂需與甲方家庭成員和睦相處,尊重甲方生活習慣。5.乙方需提供24小時聯系方式,確保甲方在遇到問題時能夠及時聯系到乙方。三、費用與支付1.服務費用:月嫂服務費用為______元/月。2.支付方式:甲方應通過銀行轉賬或支付寶等方式按月支付乙方服務費用。具體支付時間為每月______日,支付至乙方指定賬戶。3.其他費用:如甲方需要乙方月嫂額外提供服務(如深夜起床、周末加班等),雙方應事先協商并確定額外費用的支付標準。四、違約責任1.甲方如未按時支付乙方服務費用,每逾期一天,需向乙方支付違約金______元。逾期超過______天的,乙方有權解除本合同并要求甲方賠償相應損失。2.乙方如未提供具有專業資質的月嫂或月嫂存在失職行為導致母嬰受損的,乙方應承擔相應的賠償責任。五、其他約定1.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。2.本合同未盡事宜,雙方可協商補充。補充協議與本合同具有同等法律效力。3.如雙方在本合同履行過程中發生爭議,應首先嘗試友好協商解決;協商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。甲方(簽字/蓋章):________日期:______年______月______日乙方(簽字/蓋章):________日期:______年______月______日篇5甲方(雇主):________乙方(月嫂):________一、協議內容1.甲方的權利與義務:甲方有權要求乙方提供高質量的月嫂服務,包括但不限于照顧嬰兒、保持室內衛生、準備餐食等。甲方應支付乙方相應的報酬,并尊重乙方的勞動成果。2.乙方的權利與義務:乙方有權獲得甲方支付的報酬,并應按照協議內容提供優質的服務。乙方應尊重甲方的生活方式和家庭習慣,不得擅自更改或違反。二、協議期限本協議自____年____月____日起生效,至____年____月____日止。協議期滿后,雙方可協商續簽。三、報酬與支付方式1.報酬:甲方應支付乙方每月的報酬為____元,具體金額根據乙方的服務質量和表現進行調整。2.支付方式:甲方應在每月的第一個工作日向乙方支付報酬,可通過銀行轉賬或現金方式支付。如因特殊原因需調整支付方式或時間,應提前告知乙方并取得乙方的同意。四、服務內容1.照顧嬰兒:乙方應負責照顧甲方的嬰兒,包括喂養、換尿布、洗澡等日常護理。如嬰兒有異常狀況,應及時告知甲方并采取相應的急救措施。2.保持室內衛生:乙方應每天打掃甲方的居室,保持室內整潔和舒適。每周至少進行一次大掃除,確保家庭環境干凈衛生。3.準備餐食:乙方應根據甲方的飲食偏好和口味,準備營養豐富、健康衛生的餐食。如甲方有特殊的飲食要求或過敏情況,應提前告知乙方。4.其他服務:如甲方有其他合理需求,如洗衣、熨燙衣物等,乙方應盡量滿足。但如需額外收費,應提前告知甲方并取得甲方的同意。五、違約責任1.甲方如有以下情形之一,視為違約:未按時支付報酬;未提供必要的生活條件;不尊重乙方的勞動成果;擅自更改或違反協議內容。甲方應承擔相應的違約責任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。2.乙方如有以下情形之一,視為違約:未提供優質的服務;不尊重甲方的生活方式和家庭習慣;擅自更改或違反協議內容。乙方應承擔相應的違約責任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。六、爭議解決如雙方發生爭議,應首先通過友好協商的方式解決。協商不成的,任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。在爭議解決期間,雙方應繼續履行協議中的其他條款。七、其他約定事項1.雙方應妥善保管協議文本,以便隨時查閱和核對。協議文本一式兩份,甲乙雙方各執一份。2.本協議未盡事宜,雙方可協商補充。補充協議與本協議具有同等法律效力。3.本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方(簽字/蓋章):________乙方(簽字/蓋章):________簽訂日期:____年____月____日篇6甲方(雇主):________乙方(月嫂):________一、協議內容1.工作內容:乙方同意為甲方提供月子保姆服務,負責照顧產婦和新生兒的日常生活,包括喂養、換尿布、洗澡、撫觸等。2.工作時間:乙方的工作時間為每月的前26天,從上午9點到下午6點。3.工作地點:乙方的工作地點為甲方的家中。4.工資待遇:甲方同意支付乙方每月______元的工資,具體支付方式見本協議第五條。5.社會保險:甲方為乙方提供社會保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險等。6.違約責任:如一方違反本協議,需向另一方支付違約金______元。二、雙方的權利和義務1.甲方的權利和義務:(1)甲方有權要求乙方按照本協議的要求履行工作職責。(2)甲方應尊重乙方的人格尊嚴和勞動成果,不得對乙方實施家庭暴力或者虐待、遺棄等侵害行為。(3)甲方應提供必要的工作條件和生活環境,確保乙方的身體健康和人身安全。2.乙方的權利和義務:(1)乙方有權要求甲方按照本協議的要求支付工資和提供社會保險。(2)乙方應尊重甲方的人格尊嚴和家庭成員關系,不得對甲方實施家庭暴力或者虐待、遺棄等侵害行為。(3)乙方應履行工作職責,為甲方的家庭提供科學、合理的照顧和護理。三、協議的變更和解除1.協議的變更:如雙方需要調整協議內容,應協商一致,簽訂書面協議。2.協議的解除:如一方違反本協議,另一方有權解除協議,并追究違約責任。四、爭議解決1.雙方應友好協商解決爭議。如協商不成,可依法向有關機構申請仲裁或訴訟。五、其他約定1.本協議自雙方簽字之日起生效。協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。2.本協議未盡事宜,可另行協商補充。補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方(雇主):________(簽字)日期:______年______月______日乙方(月嫂):________(簽字)日期:______年______月______日篇7甲方(雇主):_________乙方(月嫂):_________一、服務內容1.乙方為甲方提供為期_________天的月嫂服務,服務時間為:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。2.乙方需為甲方提供以下服務:(1)照顧產婦和嬰兒,確保母嬰健康;(2)協助甲方進行家務勞動,保持家庭環境整潔;(3)其他甲方要求的合理服

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論