續簽就業協議書模板?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（畢業生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于乙方已與甲方簽訂了就業協議書，現雙方根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，就續簽就業協議書事宜達成如下協議：一、協議續簽的背景和目的乙方于[首次簽訂就業協議書日期]與甲方簽訂了就業協議書，約定乙方畢業后到甲方工作。現乙方即將畢業，雙方經協商一致，決定續簽就業協議書，以進一步明確雙方的權利義務，確保乙方畢業后順利到甲方工作。二、標的物或服務具體描述1.工作崗位：乙方畢業后將在甲方擔任[具體工作崗位名稱]，該崗位主要負責[崗位工作職責描述]。2.工作地點：工作地點為[具體工作地點]。3.工作時間：甲方實行[工作時間制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]，乙方應按照甲方規定的工作時間上下班。4.勞動報酬：甲方每月支付乙方工資[具體金額]元，工資發放時間為每月[具體日期]。甲方還將根據乙方的工作表現和公司業績情況，發放績效獎金、年終獎金等福利待遇。5.社會保險和福利待遇：甲方按照國家和地方有關規定為乙方繳納社會保險（包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金。乙方享有甲方規定的帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定假期和福利待遇。三、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權根據公司經營需要和乙方工作表現，調整乙方的工作崗位、工作地點和工作內容。有權對乙方的工作進行監督、檢查和考核，根據考核結果給予相應的獎懲。在乙方違反法律法規、甲方規章制度或本協議約定時，有權解除本協議。2.義務按照本協議約定，為乙方提供工作崗位、工作條件和勞動保護，保障乙方的合法權益。按照國家和地方有關規定，為乙方繳納社會保險和住房公積金，按時足額支付乙方工資和福利待遇。為乙方提供必要的職業培訓和發展機會，幫助乙方提升業務能力和綜合素質。在乙方工作期間，按照法律法規和甲方規章制度，保障乙方的休息休假權利。（二）乙方權利義務1.權利有權要求甲方按照本協議約定提供工作崗位、工作條件和勞動保護，保障自身合法權益。有權要求甲方按照國家和地方有關規定，為其繳納社會保險和住房公積金，按時足額支付工資和福利待遇。有權享受甲方規定的帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定假期和福利待遇。在甲方違反法律法規、甲方規章制度或本協議約定時，有權解除本協議，并要求甲方支付相應的經濟補償。2.義務按照本協議約定，按時到甲方報到，接受甲方的工作安排和管理。遵守國家法律法規和甲方規章制度，保守甲方商業秘密和工作秘密。認真履行工作職責，按時完成工作任務，保證工作質量。積極參加甲方組織的培訓和學習活動，不斷提升自身業務能力和綜合素質。在本協議有效期內，未經甲方書面同意，不得與其他用人單位建立勞動關系。四、協議的變更、解除和終止1.協議變更：經雙方協商一致，可以書面形式變更本協議的相關內容。變更后的協議與本協議具有同等法律效力。2.協議解除經雙方協商一致，可以書面形式解除本協議。若乙方違反法律法規、甲方規章制度或本協議約定，甲方有權解除本協議，并要求乙方承擔相應的違約責任。若甲方違反法律法規、甲方規章制度或本協議約定，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付相應的經濟補償。3.協議終止本協議期滿，雙方未續簽的，本協議自動終止。乙方畢業后，按照本協議約定到甲方報到并簽訂勞動合同的，本協議自動終止。因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致本協議無法履行的，本協議終止。五、違約責任1.若乙方違反本協議約定，未按時到甲方報到或與其他用人單位建立勞動關系，乙方應向甲方支付違約金[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的損失。2.若甲方違反本協議約定，未按照國家和地方有關規定為乙方繳納社會保險和住房公積金，未按時足額支付乙方工資和福利待遇，甲方應按照法律法規的規定向乙方支付相應的經濟補償，并承擔違約責任。3.雙方違反本協議約定的保密義務或競業限制義務的，應按照法律法規的規定承擔相應的違約責任。六、爭議解決本協議的簽訂、履行、變更、解除和終止等事項發生爭議的，雙方應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：______年____月____日乙方（簽字）：____________________簽訂日期：______