簽訂退休返聘協議書?甲方（聘用單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（受聘人員）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________原工作單位：________________現居住地址：________________聯系電話：________________鑒于乙方已達到退休年齡，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，就甲方聘用乙方退休返聘事宜達成如下協議：一、協議期限本協議自____年__月__日起至____年__月__日止。協議期滿，雙方如無異議，則自動延續____年。二、工作內容和工作地點1.工作內容：乙方同意根據甲方工作需要，擔任____________________崗位（工種）工作，具體工作內容為____________________。乙方應按照甲方的要求，按時、按質、按量完成工作任務。2.工作地點：乙方的工作地點為____________________。甲方可根據工作需要，在合理范圍內調整乙方的工作地點。三、工作時間和休息休假1.工作時間：乙方實行____工時制，具體工作時間為____________________。2.休息休假：乙方享受國家法定節假日、年休假、探親假、婚喪假、產假等假期。具體休假安排按照甲方的相關規定執行。四、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬：甲方每月支付乙方勞動報酬人民幣______元（大寫______元整）。該報酬為稅前金額，乙方應按照國家法律法規繳納個人所得稅，甲方有權代扣代繳。2.支付方式：甲方于每月______日前將上月勞動報酬以貨幣形式支付到乙方指定的銀行賬戶。五、雙方權利和義務（一）甲方權利和義務1.權利根據國家法律法規和甲方的規章制度，對乙方的工作進行管理和監督。按照本協議約定，要求乙方按時、按質、按量完成工作任務。對乙方的工作表現進行考核評價，并根據考核結果決定是否調整乙方的勞動報酬及是否續簽本協議。2.義務按照本協議約定，按時足額支付乙方勞動報酬。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品。尊重乙方的人格和勞動，不得歧視、虐待乙方。（二）乙方權利和義務1.權利按照本協議約定，獲得勞動報酬。享受國家法定節假日、年休假、探親假、婚喪假、產假等假期。對甲方的工作安排、管理方式等提出意見和建議。2.義務遵守國家法律法規和甲方的規章制度，誠實守信，履行職業道德。按照本協議約定的工作內容和工作要求，按時、按質、按量完成工作任務。保守甲方的商業秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露。未經甲方書面同意，乙方在協議期內及協議終止后____年內，不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業務。乙方應自行承擔因自身身體原因導致的一切風險和責任。如乙方在工作過程中發生意外事故或突發疾病，甲方應積極協助乙方進行救治，但甲方不承擔任何法律責任和經濟賠償責任。六、社會保險和福利待遇1.乙方已達到退休年齡，甲方不再為乙方繳納社會保險。2.乙方享受甲方提供的以下福利待遇：____________________________________________________________七、保密條款1.乙方應對在工作過程中知悉的甲方商業秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密。未經甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起____年。八、違約責任1.若甲方未按照本協議約定按時足額支付乙方勞動報酬，每逾期一日，應按照未支付金額的____%向乙方支付違約金。2.若乙方未按照本協議約定的工作內容和工作要求，按時、按質、按量完成工作任務，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。3.若乙方違反本協議約定的保密條款，應向甲方支付違約金人民幣______元（大寫______元整）。如乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方還應承擔賠償責任。4.若一方違反本協議的其他約定，應向對方支付違約金人民幣______元（大寫______元整）。如違約行為給對方造成損失的，違約方還應承擔賠償責任。九、爭議解決本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：______________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：____年__月__日乙方（簽字）：____________________