解除勞動賠償協(xié)議書?甲方（用人單位）：統(tǒng)一社會信用代碼：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動者）：身份證號碼：聯(lián)系地址：聯(lián)系電話：鑒于甲乙雙方于[入職日期]簽訂了勞動合同，現(xiàn)因[解除勞動合同原因]，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就解除勞動合同及相關(guān)賠償事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在解除勞動合同關(guān)系過程中的權(quán)利義務(wù)，妥善解決雙方因勞動合同解除而產(chǎn)生的各項(xiàng)事宜，包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工作交接、社會保險(xiǎn)及福利待遇等問題，確保雙方的合法權(quán)益得到保障。二、勞動合同解除情況甲乙雙方一致確認(rèn)，自本協(xié)議簽訂之日起，雙方于[入職日期]簽訂的勞動合同正式解除。三、賠償內(nèi)容及支付方式1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條規(guī)定，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償共計(jì)人民幣[x]元（大寫：[大寫金額]）。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算方式為：乙方在甲方工作年限為[工作年限]年，月工資為[月工資數(shù)額]元。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額=工作年限×月工資，即[工作年限]×[月工資數(shù)額]=[x]元。2.支付方式甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起[x]個(gè)工作日內(nèi)，將上述經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償款項(xiàng)一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定銀行賬戶信息如下：開戶銀行：[銀行名稱]銀行賬號：[賬號]戶名：[乙方姓名]3.其他費(fèi)用除上述經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外，雙方確認(rèn)在勞動合同履行期間，甲方已足額支付乙方工資、獎金、津貼、補(bǔ)貼等勞動報(bào)酬，乙方不存在任何未結(jié)清的勞動報(bào)酬或福利待遇爭議。雙方確認(rèn)，自勞動合同解除之日起，甲方不再為乙方繳納社會保險(xiǎn)及住房公積金，乙方應(yīng)自行承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。四、工作交接1.交接時(shí)間及方式乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起[x]個(gè)工作日內(nèi)，與甲方指定的人員辦理工作交接手續(xù)。交接方式可采用當(dāng)面交接、書面交接或電子文檔交接等方式，雙方應(yīng)確保交接過程清晰、準(zhǔn)確，并形成書面記錄。2.交接內(nèi)容乙方應(yīng)向甲方交接其在工作期間所負(fù)責(zé)的所有工作事項(xiàng)、文件資料、辦公用品、客戶信息、技術(shù)資料等，確保甲方能夠順利承接其工作。具體交接清單如下：工作事項(xiàng)：[詳細(xì)列出乙方負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作內(nèi)容及進(jìn)展情況]文件資料：[列出文件資料名稱、數(shù)量、存放地點(diǎn)等]辦公用品：[如電腦、打印機(jī)、辦公桌椅等辦公用品的清單及狀態(tài)]客戶信息：[包括客戶名稱、聯(lián)系方式、業(yè)務(wù)往來情況等]技術(shù)資料：[如有涉及技術(shù)方面的資料，詳細(xì)說明資料內(nèi)容及用途]3.交接驗(yàn)收甲方應(yīng)在乙方完成工作交接后的[x]個(gè)工作日內(nèi)，對交接內(nèi)容進(jìn)行驗(yàn)收。如發(fā)現(xiàn)交接內(nèi)容存在遺漏、錯(cuò)誤或其他問題，甲方有權(quán)要求乙方在[x]個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行補(bǔ)充或更正。經(jīng)甲方驗(yàn)收合格后，雙方應(yīng)在交接清單上簽字確認(rèn)。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利要求乙方按照本協(xié)議約定的時(shí)間和方式辦理工作交接手續(xù)。對乙方交接的工作內(nèi)容、文件資料等進(jìn)行審查和驗(yàn)收。義務(wù)按照本協(xié)議約定的時(shí)間和金額向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及其他相關(guān)費(fèi)用。在乙方辦理完工作交接手續(xù)后，為乙方出具解除勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。保守乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，不得向任何第三方披露。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利要求甲方按照本協(xié)議約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及其他相關(guān)費(fèi)用。要求甲方在解除勞動合同后，依法為其辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。義務(wù)按照本協(xié)議約定的時(shí)間和方式與甲方辦理工作交接手續(xù)，確保交接內(nèi)容完整、準(zhǔn)確。在辦理工作交接過程中，向甲方提供必要的協(xié)助和配合，解答甲方關(guān)于工作內(nèi)容、文件資料等方面的疑問。遵守甲方的保密規(guī)定，不得在離職后向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。自勞動合同解除之日起，不得再以甲方名義從事任何活動，不得損害甲方的聲譽(yù)和利益。六、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定的時(shí)間和金額向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及其他相關(guān)費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[x%]向乙方支付違約金。逾期超過[x]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方一次性支付全部未支付款項(xiàng)及違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定的時(shí)間和方式辦理工作交接手續(xù)，或交接內(nèi)容存在遺漏、錯(cuò)誤等問題，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償金額根據(jù)甲方實(shí)際遭受的損失確定，但最低不低于人民幣[x]元。3.若任何一方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[x]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約金不足以彌補(bǔ)對方損失的，違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對方的全部損失。七、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方（蓋章）：__________________法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：______簽訂日期：______年