2024年福建事業(yè)單位考試策略制定試題及答案姓名：____________________

一、多項(xiàng)選擇題（每題2分，共20題）

1.下列關(guān)于事業(yè)單位的特點(diǎn)，正確的有：

A.具有公共性

B.具有專業(yè)性

C.具有公益性

D.具有商業(yè)性

2.事業(yè)單位的編制管理屬于：

A.行政編制

B.事業(yè)編制

C.企業(yè)編制

D.社會(huì)團(tuán)體編制

3.事業(yè)單位的財(cái)政保障方式主要有：

A.全額撥款

B.差額撥款

C.自收自支

D.混合撥款

4.事業(yè)單位的內(nèi)部管理機(jī)制包括：

A.人事管理

B.財(cái)務(wù)管理

C.采購管理

D.績效考核

5.事業(yè)單位實(shí)行崗位績效工資制度，其構(gòu)成部分包括：

A.基本工資

B.激勵(lì)工資

C.年終獎(jiǎng)

D.補(bǔ)貼

6.事業(yè)單位招聘工作人員應(yīng)當(dāng)遵循的原則有：

A.公開、平等、競爭、擇優(yōu)

B.堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?/p>

C.堅(jiān)持事業(yè)為上、人崗相適

D.堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘

7.事業(yè)單位工作人員考核的內(nèi)容包括：

A.德

B.能

C.勤

D.績

8.事業(yè)單位工作人員的工資待遇包括：

A.基本工資

B.激勵(lì)工資

C.績效工資

D.年終獎(jiǎng)

9.事業(yè)單位招聘工作人員的程序包括：

A.發(fā)布招聘信息

B.報(bào)名與資格審查

C.考核與測評(píng)

D.體檢與考察

10.事業(yè)單位工作人員的培訓(xùn)內(nèi)容包括：

A.政治理論培訓(xùn)

B.業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)

C.法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)

D.公共服務(wù)意識(shí)培訓(xùn)

11.事業(yè)單位工作人員的職業(yè)道德要求包括：

A.愛崗敬業(yè)

B.公正廉潔

C.誠實(shí)守信

D.尊重他人

12.事業(yè)單位工作人員的權(quán)益包括：

A.工作權(quán)

B.津貼福利權(quán)

C.參與民主管理權(quán)

D.接受培訓(xùn)權(quán)

13.事業(yè)單位改革的主要方向有：

A.分類改革

B.轉(zhuǎn)制改革

C.優(yōu)化結(jié)構(gòu)

D.提高效能

14.事業(yè)單位改革的政策導(dǎo)向包括：

A.堅(jiān)持公益屬性

B.優(yōu)化資源配置

C.加強(qiáng)內(nèi)部管理

D.提升服務(wù)能力

15.事業(yè)單位改革的重點(diǎn)任務(wù)包括：

A.優(yōu)化布局結(jié)構(gòu)

B.推進(jìn)分類改革

C.加強(qiáng)事中事后監(jiān)管

D.提升公共服務(wù)水平

16.事業(yè)單位改革的保障措施包括：

A.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

B.完善政策體系

C.健全考核評(píng)價(jià)

D.加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)

17.事業(yè)單位改革的實(shí)施步驟包括：

A.制定改革方案

B.開展試點(diǎn)工作

C.總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)

D.逐步全面實(shí)施

18.事業(yè)單位改革的目標(biāo)是：

A.建立健全現(xiàn)代事業(yè)單位制度

B.提高公共服務(wù)水平

C.促進(jìn)社會(huì)公平正義

D.推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展

19.事業(yè)單位改革的總體要求是：

A.堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)

B.堅(jiān)持以人為本

C.堅(jiān)持依法行政

D.堅(jiān)持改革創(chuàng)新

20.事業(yè)單位改革的意義包括：

A.推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展

B.提高公共服務(wù)水平

C.促進(jìn)社會(huì)公平正義

D.增強(qiáng)國家治理能力

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)當(dāng)具備政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、組織協(xié)調(diào)能力和廉潔自律意識(shí)。（）

2.事業(yè)單位的編制管理應(yīng)當(dāng)遵循“總量控制、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、動(dòng)態(tài)調(diào)整”的原則。（）

3.事業(yè)單位的財(cái)政保障方式應(yīng)當(dāng)根據(jù)不同類型事業(yè)單位的特點(diǎn)進(jìn)行分類管理。（）

4.事業(yè)單位工作人員的考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)與工資待遇、職務(wù)晉升、獎(jiǎng)懲等掛鉤。（）

5.事業(yè)單位招聘工作人員應(yīng)當(dāng)優(yōu)先考慮內(nèi)部人員，不足部分可以向社會(huì)公開招聘。（）

6.事業(yè)單位工作人員的培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)注重實(shí)用性和針對(duì)性。（）

7.事業(yè)單位工作人員的職業(yè)道德應(yīng)當(dāng)以社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德為主要內(nèi)容。（）

8.事業(yè)單位改革的目的是為了提高公共服務(wù)的質(zhì)量和效率，更好地滿足人民群眾的需求。（）

9.事業(yè)單位改革的政策導(dǎo)向應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持以人為本，保障事業(yè)單位工作人員的合法權(quán)益。（）

10.事業(yè)單位改革的實(shí)施應(yīng)當(dāng)遵循循序漸進(jìn)、穩(wěn)步推進(jìn)的原則。（）

三、簡答題（每題5分，共4題）

1.簡述事業(yè)單位的財(cái)政保障方式及其特點(diǎn)。

2.如何理解事業(yè)單位工作人員的職業(yè)道德？

3.事業(yè)單位改革中，如何平衡公益性和市場化的關(guān)系？

4.針對(duì)事業(yè)單位改革，提出兩條提高公共服務(wù)水平的建議。

四、論述題（每題10分，共2題）

1.論述在新時(shí)代背景下，如何深化事業(yè)單位改革，以適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要。

2.結(jié)合實(shí)際，探討如何通過創(chuàng)新管理方式，提升事業(yè)單位的內(nèi)部治理能力和公共服務(wù)水平。

試卷答案如下：

一、多項(xiàng)選擇題

1.ABC

2.B

3.ABC

4.ABCD

5.AB

6.ABCD

7.ABCD

8.AB

9.ABCD

10.ABCD

11.ABCD

12.ABCD

13.ABC

14.ABC

15.ABCD

16.ABCD

17.ABCD

18.ABCD

19.ABCD

20.ABCD

二、判斷題

1.正確

2.正確

3.正確

4.正確

5.錯(cuò)誤

6.正確

7.正確

8.正確

9.正確

10.正確

三、簡答題

1.事業(yè)單位的財(cái)政保障方式包括全額撥款、差額撥款和自收自支。全額撥款是指事業(yè)單位的經(jīng)費(fèi)全部由財(cái)政撥款；差額撥款是指事業(yè)單位的經(jīng)費(fèi)部分由財(cái)政撥款，部分自行解決；自收自支是指事業(yè)單位的經(jīng)費(fèi)完全自行解決。這些方式的特點(diǎn)是：全額撥款保障性強(qiáng)，但財(cái)政負(fù)擔(dān)重；差額撥款介于兩者之間；自收自支自主性強(qiáng)，但風(fēng)險(xiǎn)較大。

2.事業(yè)單位工作人員的職業(yè)道德是指在工作過程中應(yīng)當(dāng)遵循的基本道德規(guī)范，包括對(duì)工作的熱愛、對(duì)職責(zé)的忠誠、對(duì)服務(wù)的熱忱、對(duì)同事的尊重、對(duì)社會(huì)的責(zé)任感等。

3.在事業(yè)單位改革中，平衡公益性和市場化的關(guān)系可以通過以下方式實(shí)現(xiàn)：一是明確事業(yè)單位的公益屬性，確保其服務(wù)宗旨不變；二是通過引入市場競爭機(jī)制，提高服務(wù)效率和質(zhì)量；三是建立健全財(cái)政補(bǔ)貼機(jī)制，保障公益服務(wù)的可持續(xù)性；四是加強(qiáng)監(jiān)管，防止市場化過度，確保公益服務(wù)的公平性。

4.提高公共服務(wù)水平的建議：一是加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，提升服務(wù)人員的專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識(shí)；二是優(yōu)化服務(wù)流程，提高服務(wù)效率；三是加強(qiáng)信息化建設(shè)，提高服務(wù)便捷性；四是拓寬服務(wù)渠道，滿足不同群體的需求；五是強(qiáng)化績效考核，確保服務(wù)質(zhì)量。

四、論述題

1.在新時(shí)代背景下，深化事業(yè)單位改革應(yīng)從以下幾個(gè)方面著手：一是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，確保改革方向正確；二是以人民為中心，滿足人民群眾對(duì)公共服務(wù)的需求；三是推進(jìn)分類改革，根據(jù)事業(yè)單位的職能定位和特點(diǎn)進(jìn)行分類管理；四是創(chuàng)新體制機(jī)制，激發(fā)事業(yè)單位活力；五是加強(qiáng)監(jiān)管，確保改革