企業(yè)離職合同樣本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）經(jīng)友好協(xié)商，本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方在公司任職期間的相關(guān)事項(xiàng)，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作內(nèi)容

2.1乙方在公司擔(dān)任____崗位，具體工作職責(zé)及要求詳見附件一：《崗位說(shuō)明書》。

2.2乙方應(yīng)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，努力完成工作任務(wù)。

三、工作地點(diǎn)

3.1乙方的工作地點(diǎn)為公司所在地，具體地點(diǎn)為____。

四、工作時(shí)間和休假

4.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。

4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇，具體假期安排及請(qǐng)假程序按照公司相關(guān)制度執(zhí)行。

五、工資待遇

5.1乙方的基本工資為人民幣_(tái)___元/月。

5.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)津貼、補(bǔ)貼和福利待遇。

5.3乙方工資的支付方式為每月____日發(fā)放，具體發(fā)放形式為____。

六、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金

6.1公司按照國(guó)家法律規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。

6.2乙方應(yīng)按時(shí)參加社會(huì)保險(xiǎn)，并繳納相應(yīng)費(fèi)用。

七、離職條款

7.1乙方提出離職，應(yīng)提前____個(gè)工作日向公司提出書面申請(qǐng)，經(jīng)公司批準(zhǔn)后辦理離職手續(xù)。

7.2乙方在合同期內(nèi)未經(jīng)公司同意離職，應(yīng)賠償公司相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。

7.3乙方離職后，應(yīng)按照公司要求辦理相關(guān)離職手續(xù)，包括但不限于：歸還公司財(cái)產(chǎn)、交接工作等。

八、保密條款

8.1乙方在任職期間及離職后，應(yīng)嚴(yán)格遵守公司的保密規(guī)定，不得泄露公司商業(yè)秘密。

8.2違反保密條款，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

九、爭(zhēng)議解決

9.1本合同在履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向公司所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

10.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.崗位說(shuō)明書

2.公司規(guī)章制度

3.其他相關(guān)文件

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）及丙方（以下簡(jiǎn)稱“第三方”）經(jīng)友好協(xié)商，本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方在公司任職期間的相關(guān)事項(xiàng)，以及丙方作為第三方擔(dān)保人的角色，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作內(nèi)容與第三方責(zé)任

2.1乙方在公司擔(dān)任____崗位，具體工作職責(zé)及要求詳見附件一：《崗位說(shuō)明書》。

2.2乙方應(yīng)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，努力完成工作任務(wù)。

2.3丙方作為第三方擔(dān)保人，對(duì)本合同中乙方的履約行為承擔(dān)連帶責(zé)任。

三、工作地點(diǎn)與第三方協(xié)助

3.1乙方的工作地點(diǎn)為公司所在地，具體地點(diǎn)為____。

3.2丙方應(yīng)協(xié)助公司為乙方提供必要的工作條件，包括但不限于辦公設(shè)施、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等。

四、工作時(shí)間和休假

4.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。

4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇，具體假期安排及請(qǐng)假程序按照公司相關(guān)制度執(zhí)行。

五、工資待遇與甲方權(quán)益

5.1乙方的基本工資為人民幣_(tái)___元/月。

5.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)津貼、補(bǔ)貼和福利待遇。

5.3甲方保留對(duì)乙方工資調(diào)整的權(quán)利，以適應(yīng)市場(chǎng)變化和公司發(fā)展需要。

5.4丙方保證乙方工資的按時(shí)足額支付。

六、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金

6.1公司按照國(guó)家法律規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。

6.2乙方應(yīng)按時(shí)參加社會(huì)保險(xiǎn)，并繳納相應(yīng)費(fèi)用。

6.3丙方保證乙方社會(huì)保險(xiǎn)及公積金的繳納符合國(guó)家規(guī)定。

七、離職條款與甲方權(quán)益

7.1乙方提出離職，應(yīng)提前____個(gè)工作日向公司提出書面申請(qǐng)，經(jīng)公司批準(zhǔn)后辦理離職手續(xù)。

7.2乙方在合同期內(nèi)未經(jīng)公司同意離職，應(yīng)賠償公司相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失，丙方對(duì)此承擔(dān)連帶責(zé)任。

7.3甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位，乙方應(yīng)服從安排。

八、違約責(zé)任與限制條款

8.1乙方如有違反合同約定的行為，甲方有權(quán)采取包括但不限于警告、罰款、解除合同等措施。

8.2乙方在任職期間，不得從事與公司業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)，否則甲方有權(quán)要求賠償。

8.3丙方如有違反擔(dān)保責(zé)任的行為，甲方有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

九、保密條款

9.1乙方在任職期間及離職后，應(yīng)嚴(yán)格遵守公司的保密規(guī)定，不得泄露公司商業(yè)秘密。

9.2丙方作為第三方擔(dān)保人，對(duì)本合同中乙方的保密義務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。

十、爭(zhēng)議解決

10.1本合同在履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向公司所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

11.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

11.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.崗位說(shuō)明書

2.公司規(guī)章制度

3.第三方擔(dān)保協(xié)議

4.其他相關(guān)文件

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

丙方（蓋章）：__________

簽訂日期：____年____月____日

第三方介入的意義和目的在于為甲方提供額外的保障，確保乙方在合同履行過(guò)程中的責(zé)任和義務(wù)得到有效執(zhí)行。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于保障自身權(quán)益，確保公司業(yè)務(wù)不受乙方違約行為的影響，同時(shí)通過(guò)合理的合同條款，維護(hù)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益和發(fā)展需要。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）及丙方（以下簡(jiǎn)稱“第三方”）經(jīng)友好協(xié)商，本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方在公司任職期間的相關(guān)事項(xiàng)，以及丙方作為第三方擔(dān)保人的角色，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作內(nèi)容與第三方責(zé)任

2.1乙方在公司擔(dān)任____崗位，具體工作職責(zé)及要求詳見附件一：《崗位說(shuō)明書》。

2.2丙方作為第三方擔(dān)保人，對(duì)本合同中乙方的權(quán)益保障承擔(dān)連帶責(zé)任。

三、工作地點(diǎn)與第三方協(xié)助

3.1乙方的工作地點(diǎn)為公司所在地，具體地點(diǎn)為____。

3.2丙方應(yīng)協(xié)助公司為乙方提供必要的工作條件，包括但不限于辦公設(shè)施、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等。

四、工作時(shí)間和休假

4.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。

4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇，具體假期安排及請(qǐng)假程序按照公司相關(guān)制度執(zhí)行。

五、工資待遇與乙方權(quán)益

5.1乙方的基本工資為人民幣_(tái)___元/月。

5.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)津貼、補(bǔ)貼和福利待遇。

5.3丙方保證乙方工資的按時(shí)足額支付，并承擔(dān)因工資支付問(wèn)題導(dǎo)致的違約責(zé)任。

六、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金

6.1公司按照國(guó)家法律規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。

6.2乙方應(yīng)按時(shí)參加社會(huì)保險(xiǎn)，并繳納相應(yīng)費(fèi)用。

6.3丙方保證乙方社會(huì)保險(xiǎn)及公積金的繳納符合國(guó)家規(guī)定，并承擔(dān)因繳納問(wèn)題導(dǎo)致的違約責(zé)任。

七、離職條款與乙方權(quán)益

7.1乙方提出離職，應(yīng)提前____個(gè)工作日向公司提出書面申請(qǐng)，經(jīng)公司批準(zhǔn)后辦理離職手續(xù)。

7.2乙方有權(quán)根據(jù)自身情況和工作表現(xiàn)提出調(diào)崗或晉升申請(qǐng)，公司應(yīng)在合理時(shí)間內(nèi)給予答復(fù)。

7.3乙方在合同期內(nèi)，若因公司原因?qū)е潞贤獬曳接袡?quán)要求相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

八、違約責(zé)任與甲方限制條款

8.1甲方如有違反合同約定的行為，乙方有權(quán)要求賠償，包括但不限于工資損失、培訓(xùn)費(fèi)用等。

8.2甲方不得無(wú)故克扣乙方的工資或福利，否則乙方有權(quán)要求立即支付。

8.3甲方在合同期內(nèi)，不得以任何形式限制乙方的職業(yè)發(fā)展，否則乙方有權(quán)要求解除合同并要求賠償。

九、保密條款

9.1乙方在任職期間及離職后，應(yīng)嚴(yán)格遵守公司的保密規(guī)定，不得泄露公司商業(yè)秘密。

9.2丙方作為第三方擔(dān)保人，對(duì)本合同中乙方的保密義務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。

十、爭(zhēng)議解決

10.1本合同在履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向公司所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

11.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

11.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.崗位說(shuō)明書

2.公司規(guī)章制度

3.第三方擔(dān)保協(xié)議

4.其他相關(guān)文件

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

丙方（蓋章）：__________

簽訂日期：____年____月____日

乙