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文檔簡介
美容院員工合同協(xié)議書范本?甲方(雇主):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________乙方(雇員):姓名:____________________性別:____________________身份證號碼:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________鑒于甲方經(jīng)營[美容院具體名稱],乙方具備相關(guān)專業(yè)技能和工作經(jīng)驗,愿意在甲方美容院工作,為保障雙方合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,就乙方在甲方美容院的工作事宜達成如下協(xié)議:一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容與地點(一)工作內(nèi)容1.乙方在甲方美容院擔(dān)任[具體崗位名稱],負責(zé)為顧客提供[美容服務(wù)項目詳細描述,如皮膚護理、美容美體、化妝造型等,逐一列舉具體的工作內(nèi)容和操作流程]等服務(wù)。2.乙方應(yīng)按照甲方的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,為顧客提供優(yōu)質(zhì)、高效、專業(yè)的服務(wù),確保顧客滿意度。3.乙方需協(xié)助甲方進行美容院的日常運營管理工作,包括但不限于產(chǎn)品陳列、設(shè)備維護、衛(wèi)生清潔等,以保持美容院的良好環(huán)境和正常運營。(二)工作地點乙方的工作地點為[美容院詳細地址]。甲方因經(jīng)營需要調(diào)整工作地點的,應(yīng)與乙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。三、工作時間與休息休假(一)工作時間1.甲方實行[工作時間制度,如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。2.標(biāo)準(zhǔn)工時制下,乙方每日工作時間不超過8小時,每周工作時間不超過40小時。甲方如需乙方加班的,應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班費用。3.不定時工作制或綜合計算工時工作制需經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn),甲方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,并確保乙方的休息休假權(quán)利得到保障。(二)休息休假1.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假、喪假等帶薪休假權(quán)利。2.乙方在工作期間如需請假,應(yīng)提前按照甲方規(guī)定的程序申請,并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。請假期間的工資待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬(一)工資構(gòu)成乙方的工資由基本工資、績效工資和提成工資組成。1.基本工資為每月人民幣____元,于每月____日以貨幣形式支付給乙方。2.績效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績考核等情況發(fā)放,具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方制定的績效考核制度執(zhí)行。3.提成工資按照乙方為顧客提供服務(wù)所產(chǎn)生的業(yè)績提成,提成比例為[x]%。業(yè)績計算周期為每月____日至次月____日,提成工資于業(yè)績核算后的次月____日支付給乙方。(二)工資調(diào)整甲方有權(quán)根據(jù)美容院的經(jīng)營狀況、乙方的工作表現(xiàn)等因素,對乙方的工資進行調(diào)整。工資調(diào)整應(yīng)提前通知乙方,并簽訂書面協(xié)議。五、社會保險與福利待遇(一)社會保險甲方按照國家和地方政府的規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險。乙方應(yīng)按照國家規(guī)定繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用,甲方有權(quán)從乙方工資中代扣代繳。(二)福利待遇1.甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品,確保乙方在工作過程中的安全與健康。2.乙方享有甲方提供的員工培訓(xùn)、晉升機會等福利待遇。3.甲方按照國家和地方政府的規(guī)定,為乙方發(fā)放節(jié)日福利、生日福利等其他福利待遇。六、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.甲方有權(quán)根據(jù)美容院的經(jīng)營需要和乙方的工作表現(xiàn),對乙方進行工作安排、績效考核和獎懲。2.甲方應(yīng)按照本合同約定,按時足額支付乙方工資及相關(guān)福利待遇。3.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作培訓(xùn)和指導(dǎo),幫助乙方提高業(yè)務(wù)水平和工作能力。4.甲方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),保障乙方的合法權(quán)益,為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.乙方有權(quán)按照本合同約定,獲得勞動報酬和享受相關(guān)福利待遇。2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,遵守職業(yè)道德,誠實守信,勤勉盡責(zé)地完成工作任務(wù)。3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和顧客信息,不得泄露給任何第三方。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。4.乙方應(yīng)按照甲方的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),維護甲方的良好形象。5.乙方在工作期間應(yīng)愛護甲方的財物,如因故意或重大過失造成甲方財物損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。6.乙方有義務(wù)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動,不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。七、保密條款(一)保密范圍乙方應(yīng)對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、顧客信息等予以保密。商業(yè)秘密包括但不限于美容院的經(jīng)營模式、營銷策略、產(chǎn)品配方、服務(wù)流程、財務(wù)信息等;技術(shù)秘密包括但不限于美容技術(shù)、儀器設(shè)備操作方法等;顧客信息包括但不限于顧客姓名、聯(lián)系方式、消費記錄、美容檔案等。(二)保密期限本合同的保密期限自雙方簽訂本合同之日起至本合同終止后____年內(nèi)。在保密期限內(nèi),乙方應(yīng)嚴(yán)格履行保密義務(wù)。(三)違約責(zé)任若乙方違反保密條款,應(yīng)向甲方支付違約金人民幣____元,并賠償甲方因此遭受的全部損失。若乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的,甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。八、違約責(zé)任(一)甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本合同約定按時足額支付乙方工資或相關(guān)福利待遇的,應(yīng)按照應(yīng)支付金額的____%向乙方支付違約金,并補足差額部分。2.若甲方違反本合同約定,解除或終止本合同的,應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟補償,并按照經(jīng)濟補償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。(二)乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本合同約定履行工作義務(wù),給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.若乙方違反本合同約定,擅自離職或曠工的,甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月工資,并按照曠工天數(shù)的二倍扣除相應(yīng)工資作為違約金。若乙方的擅自離職或曠工行為給甲方造成重大損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。3.若乙方違反保密條款或競業(yè)限制條款的,應(yīng)按照本合同約定承擔(dān)違約責(zé)任。九、合同的變更、解除與終止(一)合同變更本合同履行期間,如有需要變更合同內(nèi)容的,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。(二)合同解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。2.若乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本合同:在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損失的;與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;因乙方原因致使本合同無法履行的;被依法追究刑事責(zé)任的。3.若甲方有下列情形之一的,乙方有權(quán)解除本合同:未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;未及時足額支付勞動報酬的;未依法為乙方繳納社會保險費的;甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;因甲方原因致使本合同無法履行的。(三)合同終止1.本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時,本合同自動終止。2.乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的,本合同終止。十、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。十一、其他條款(一)本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。(二)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):
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