解除勞務合同協議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂了[勞務合同名稱]（以下簡稱"原勞務合同"），現經雙方友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就解除原勞務合同事宜達成如下協議：一、勞務合同的基本情況1.合同期限：原勞務合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.工作內容：乙方在甲方擔任____崗位，負責____工作任務。二、解除勞務合同的原因雙方一致同意，基于以下原因解除原勞務合同：____（請明確具體原因，如協商一致、乙方提出辭職、甲方裁員等）三、解除勞務合同的時間本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，原勞務合同自本協議生效之日起解除。即于____年__月__日解除。四、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利要求乙方按照本協議約定辦理工作交接手續。根據法律法規及本協議約定，在乙方履行完相關義務后，停止向乙方支付勞務報酬。對于乙方違反法律法規及本協議約定的行為，有權依法追究其法律責任。2.義務按照本協議約定向乙方支付經濟補償（如有）。在解除勞務合同后，為乙方出具解除勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。對乙方在原工作崗位上知悉的甲方商業秘密、技術秘密等信息，在合理期限內承擔保密義務（如有約定）。（二）乙方權利義務1.權利要求甲方按照本協議約定支付經濟補償（如有）。按照本協議約定領取甲方出具的解除勞動合同證明，并辦理相關手續。2.義務按照甲方要求在____年__月__日前完成工作交接，包括但不限于歸還甲方財物、交接工作資料、協助處理未了事項等。工作交接的具體內容如下：工作文件及資料交接：乙方應向甲方交接其在工作期間所保管的各類文件、資料、數據等，確保交接完整、準確，無遺漏。交接清單需雙方簽字確認，一式兩份，甲乙雙方各執一份。財物交接：乙方應歸還其因工作需要從甲方領取的各類財物，包括但不限于辦公用品、設備、工具、鑰匙等。如有財物丟失或損壞，乙方應照價賠償。工作事項交接：乙方應向甲方指定的人員詳細說明其負責的工作進展情況、未完成的工作任務及后續處理建議，確保甲方能夠順利接手相關工作。在離職后，對甲方的商業秘密、技術秘密等信息承擔保密義務（如有約定），未經甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。遵守國家法律法規及甲方的規章制度，不得利用原工作關系損害甲方利益。五、經濟補償1.甲方是否需支付經濟補償：____（是/否）2.如需支付，補償金額及支付方式：經濟補償金額為人民幣____元（大寫____元整）。支付方式：甲方應在本協議生效之日起____個工作日內，將經濟補償一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定銀行賬戶信息如下：開戶銀行：________________銀行賬號：________________戶名：________________六、社會保險及福利待遇1.社會保險：甲方按照國家法律法規及當地政策規定，為乙方繳納社會保險至____年__月。乙方應自行承擔其個人應繳納的社會保險費用部分，在原勞務合同履行期間，甲方已代扣代繳的乙方個人社保費用，乙方應在本協議生效后____個工作日內支付給甲方。2.福利待遇：乙方在原勞務合同履行期間享受的福利待遇，自本協議生效之日起終止。乙方應按照甲方規定退還已領取但未實際發生或不應享受的福利待遇費用（如有）。七、保密及競業限制（一）保密條款1.雙方確認，乙方在原工作崗位上知悉的甲方商業秘密、技術秘密及其他機密信息（以下統稱"保密信息"），對甲方具有重要價值。乙方承諾在離職后____年內，對保密信息予以保密，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用。2.保密信息包括但不限于：甲方的業務信息，如客戶名單、銷售渠道、采購渠道、業務計劃、產品信息等。甲方的技術信息，如技術方案、技術訣竅、工藝流程、設計圖紙等。甲方的財務信息，如財務報表、財務數據、成本核算等。甲方的管理信息，如組織架構、管理制度、人事信息等。其他涉及甲方商業利益或具有保密性的信息。3.乙方違反保密義務的，應向甲方支付違約金人民幣____元（大寫____元整），違約金不足以彌補甲方損失的，乙方應另行賠償甲方因此遭受的全部損失。同時，甲方有權依法追究乙方的法律責任。（二）競業限制條款1.雙方同意，在以下競業限制期限內，乙方不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業務：競業限制期限自本協議生效之日起____年。有競爭關系的單位是指與甲方生產或經營同類產品、從事同類業務且有競爭關系的其他單位，具體范圍由甲方根據實際情況確定。2.甲方應在競業限制期限內，按照每月人民幣____元（大寫____元整）的標準向乙方支付競業限制經濟補償。支付方式為：甲方應在每月的____日前，將競業限制經濟補償支付至乙方指定的銀行賬戶。3.乙方違反競業限制義務的，應向甲方支付違約金人民幣____元（大寫____元整），違約金不足以彌補甲方損失的，乙方應另行賠償甲方因此遭受的全部損失。同時，乙方應返還甲方已支付的全部競業限制經濟補償，并繼續履行競業限制義務。甲方有權依法追究乙方的法律責任。4.如乙方認為甲方支付的競業限制經濟補償過低或甲方違反競業限制協議約定未支付經濟補償，乙方應在知曉或應當知曉相關情況之日起____日內向甲方提出書面異議。如雙方無法協商解決，乙方有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。在仲裁或訴訟期間，乙方應繼續履行競業限制義務。八、違約責任1.若甲方未按照本協議約定向乙方支付經濟補償、競業限制經濟補償或其他費用，每逾期一日，應按照未支付金額的____%向乙方支付違約金。逾期超過____日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付全部未支付款項及違約金。2.若乙方未按照本協議約定辦理工作交接手續、履行保密義務或競業限制義務等，應向甲方支付違約金人民幣____元（大寫____元整），違約金不足以彌補甲方損失的，乙方應另行賠償甲方因此遭受的全部損失。同時，甲方有權要求乙方繼續履行相關義務。3.任何一方違反本協議其他條款約定的，應承擔因此給對方造成的全部損失，并支付違約金人民幣____元（大寫____元整）。九、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，雙方應嚴格履行本協議約定的各項義務。甲方（蓋章）：________________法定代表人（簽字）：_____