ktv公主勞動合同樣本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

鑒于甲方從事KTV娛樂服務行業(yè)，乙方愿意加入甲方從事相關工作，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.甲方因經(jīng)營需要，可提前____個月通知乙方解除本合同。

二、工作內容

1.乙方在甲方指定的KTV場所內，從事KTV公主相關工作，包括但不限于：為顧客提供優(yōu)質服務、維護現(xiàn)場秩序、協(xié)助甲方處理突發(fā)事件等。

2.乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每周工作____天，每天工作____小時。

2.乙方每月享有____天帶薪年休假，____天帶薪病假，____天帶薪事假。

3.乙方在法定節(jié)假日、公休日及加班時，甲方應依法支付加班費。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，每月____日發(fā)放。

2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，可給予獎金、提成等激勵措施。

3.乙方在試用期內，月工資為人民幣____元。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。

2.甲方為乙方提供免費的工作服、工作牌等。

六、勞動合同的解除和終止

1.甲方在下列情況下，可解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育不改的；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）乙方被依法追究刑事責任的。

2.乙方在下列情況下，可解除本合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險的；

（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

3.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

3.本合同附件如下：

（1）甲方制定的各項規(guī)章制度；

（2）乙方入職登記表；

（3）乙方身份證復印件；

（4）乙方學歷、資格證書復印件。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

丙方（勞務派遣單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

鑒于甲方從事KTV娛樂服務行業(yè)，乙方愿意加入甲方從事相關工作，丙方作為勞務派遣單位，為乙方提供派遣服務，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.甲方因經(jīng)營需要，可提前____個月通知丙方及乙方解除本合同。

二、工作內容

1.乙方在甲方指定的KTV場所內，從事KTV公主相關工作，包括但不限于：為顧客提供優(yōu)質服務、維護現(xiàn)場秩序、協(xié)助甲方處理突發(fā)事件等。

2.乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每周工作____天，每天工作____小時。

2.乙方每月享有____天帶薪年休假，____天帶薪病假，____天帶薪事假。

3.乙方在法定節(jié)假日、公休日及加班時，甲方應依法支付加班費。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，每月____日發(fā)放。

2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，可給予獎金、提成等激勵措施。

3.乙方在試用期內，月工資為人民幣____元。

五、社會保險和福利

1.丙方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。

2.甲方為乙方提供免費的工作服、工作牌等。

六、甲方權益與責任

1.甲方有權對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結果給予相應的獎懲。

2.甲方有權對乙方的工作內容進行調整，以適應經(jīng)營需要。

3.甲方有權要求乙方參加必要的培訓，提高工作技能。

4.甲方有權根據(jù)市場行情和經(jīng)營狀況，調整乙方的工資待遇。

七、丙方責權利

1.丙方負責乙方的招聘、培訓、管理、考核等工作。

2.丙方有權根據(jù)甲方的要求，調整乙方的派遣工作。

3.丙方應確保乙方具備從事KTV公主工作的基本條件，包括但不限于：年齡、性別、學歷、技能等。

4.丙方應按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

2.乙方因個人原因離職，應提前____天書面通知甲方。

3.乙方在合同期內，不得自行與甲方解除勞動合同，否則應承擔違約責任。

4.乙方在合同期內，不得從事與甲方業(yè)務相關的競業(yè)活動。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、合同附件

1.甲方制定的各項規(guī)章制度；

2.乙方入職登記表；

3.乙方身份證復印件；

4.乙方學歷、資格證書復印件。

十一、第三方介入的意義和目的

丙方作為勞務派遣單位，介入本次勞動合同，旨在規(guī)范乙方的工作行為，提高甲方的人力資源管理水平，降低甲方的人力成本，確保甲方業(yè)務的正常運營。

十二、甲方為主導的目的和意義

甲方作為合同主導方，通過設定明確的權益和責任，確保自身在合同中的權益得到充分保障，同時，通過激勵措施，提高乙方的積極性和工作效率，實現(xiàn)甲方的經(jīng)營目標。

簽訂日期：____年____月____日

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

丙方（勞務派遣單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

電子郵箱：____________________

鑒于甲方從事餐飲服務行業(yè)，乙方愿意加入甲方從事相關工作，丙方作為勞務派遣單位，為乙方提供派遣服務，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.甲方因經(jīng)營需要，可提前____個月通知丙方及乙方解除本合同。

二、工作內容

1.乙方在甲方指定的餐飲場所內，從事餐飲服務相關工作，包括但不限于：迎賓、點餐、上菜、清潔衛(wèi)生等。

2.乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每周工作____天，每天工作____小時。

2.乙方每月享有____天帶薪年休假，____天帶薪病假，____天帶薪事假。

3.乙方在法定節(jié)假日、公休日及加班時，甲方應依法支付加班費。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，每月____日發(fā)放。

2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，可給予獎金、提成等激勵措施。

3.乙方在試用期內，月工資為人民幣____元。

五、社會保險和福利

1.丙方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。

2.甲方為乙方提供免費的工作服、工作牌等。

六、乙方權益與責任

1.乙方有權獲得符合國家規(guī)定的工作時間和休息休假。

2.乙方有權獲得按約定支付的勞動報酬，包括基本工資、加班費、獎金等。

3.乙方有權獲得甲方提供的工作條件，包括安全的工作環(huán)境和必要的工作設施。

4.乙方有權對甲方的工作條件提出合理改進建議。

七、丙方責權利

1.丙方負責乙方的招聘、培訓、管理、考核等工作。

2.丙方應確保乙方具備從事餐飲服務工作的基本條件，包括但不限于：年齡、性別、學歷、技能等。

3.丙方應按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險。

4.丙方應監(jiān)督甲方履行合同義務，保障乙方的合法權益。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方未按約定支付勞動報酬的，應支付相應的違約金。

2.甲方未提供安全的工作環(huán)境和必要的工作設施，造成乙方人身傷害的，應承擔相應的賠償責任。

3.甲方不得擅自調整乙方的勞動合同內容，未經(jīng)乙方同意不得安排乙方從事超出合同規(guī)定的工作內容。

4.甲方不得因乙方在丙方的派遣服務期間的行為而直接解除乙方的勞動合同。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、合同附件

1.甲方制定的各項規(guī)章制