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文檔簡介
地鐵安檢規(guī)章制度
篇一:地鐵安檢員職責及其他崗位須知
執(zhí)機員職責:
1.在指揮員的領導下開展安檢工作。
2.負責填寫《違禁品登記簿》。
3.熟練掌握圖像識別、易燃、易爆等危險品的外部特征,
及時準確觀察、識別可疑物。
4.發(fā)現(xiàn)可疑物品,及時向指揮員報告并進行妥善處理。
5.負責x光機、顯示器、鍵盤的保管。
引導員職責:
1.在指揮員的領導下開展案安檢工作。
2.對乘客攜帶超長、超高、超大的物品(體積大于x光
機檢測通道);易碎物品(例如:玻璃器皿、工藝品);
易損物品(食品、藥品、電腦);金屬類工具及尖銳類
等不宜機檢的物品,要及時提醒乘客及手檢員進行手檢。
3.宣傳《通告》精神,引導乘客配合安檢。
4?遇特殊群體,包括殘障人士、孕婦以及不良于行的乘
客提醒手檢員進行手檢。
5,及時、準確的發(fā)現(xiàn)可疑人、可疑物。
手檢員職責:
1.在指揮員的領導下開展工作。
2,對乘客攜帶超長、超高、超大的物品(體積大于x光
機檢測通道);易碎物品(例如:玻璃器皿、工藝品);
易損物品(食品、藥品、電腦);金屬類工具及尖銳類
等不宜機檢的物品,及時進行手檢。
3.遇特殊群體,包括殘障人士、孕婦以及不良于行的乘
客主動進行手檢。
4.發(fā)現(xiàn)可疑物及時向指揮員報告。
5.負責各類安檢設備的擺放及保管(手檢設備選擇安檢
桌的空白位置擺放整齊,防爆毯選擇安檢機周圍不阻礙乘客
的地方擺放,防塵罩疊好放入安檢亭或放入安檢機底部的適
當位置)。
安檢員職責:
L遵守各項法律法規(guī)和地鐵各項規(guī)章制度,服從地鐵各
級領導管理,對違反法律法規(guī)或地鐵規(guī)章制度的現(xiàn)象應與拒
絕并及時向上級報告.
2.嚴格遵守勞動紀律,不遲到,不早退,不擅離職守,
不做與工作無關的事情.
3.按規(guī)定著裝上崗,佩戴標示要規(guī)范,自覺維護安檢人
員崗位形象.
4.認真履行崗位職責,行宮其他安檢員做好安檢工作.
5.熟練掌握各種安檢設備的操作及識別方法.
6?按照“逢包必檢”的安檢要求,負責宣傳引導乘客進
入安檢區(qū)域.
7.對可疑物品驚醒針對性探測,確定可以物性質(zhì),及時
移交現(xiàn)場民警處理并做好記錄.
8.對無異常的行李包過,疏導乘客盡快離開安檢點,以
便乘客通行.
9.文明值崗,態(tài)度和藹,遇事講究方式方法,做到以理
服人.
10.上下班途中或在站等車時,不應互相嬉笑打鬧,在
站內(nèi)休息期間不應在座椅上躺臥,著安檢服乘車時應主動禮
讓乘客,自覺維護地鐵安檢形象.
形象儀表:
1、上崗時,精神飽滿,服裝整齊,談吐得體,舉止大
方。
2、工作時間內(nèi)統(tǒng)一著應季工作服,黑色、棕色皮鞋,
衣著整潔,正確佩戴胸牌。
3、保持個人衛(wèi)生情結,口腔清新。(女士需束發(fā),只可
以實施必要的安全檢查措施。
實施安全檻車措施期間,不接受安全檢查的,車站工作
人員有權拒絕其進入城市軌道交通車站;拒不接受安全檢查
行為進入城市軌道交通車站或者擾亂安全檢查現(xiàn)場秩序,構
成違反治安管理行為的,由公安機關依法處埋。
公安機關應當制定城市軌道交通安全檢查操作規(guī)范,對
城市軌道交通安全檢查工作進行知道,檢查和監(jiān)督,并依法
處理安全檢查中發(fā)現(xiàn)的違法犯罪行為。
第三十三條:安全檢查人員實施安全檢查時,應當遵守
下列規(guī)定。
(一)佩戴工作證件;
(二)文明禮貌,尊重收檢查人:
(三)嚴格執(zhí)行安全檢查操作規(guī)范;
(四)不得損壞受檢查人攜帶的合法物品;
(五)發(fā)現(xiàn)禁止攜帶的物品和違法犯罪行為時,立即向
公安機關報告。
第三十四條:進入城市軌道交通車站的人員應當遵守有
關法律、法規(guī)、規(guī)章和城市軌道交通的相關管理制度、遵守
公公秩序和社會公德,應當遵守下列規(guī)定。
(一)接受、配合安全檢查;
(二)遵守安全指示標志,聽從工作人員指揮;
(三)候車時站在安全線內(nèi)側,乘車時先下后上;
(四)不得實施阻擋車門、屏蔽門的正常開啟、關閉和
其他影響列車正點???、駛離的行為;
(五)不得從事兜售物品、散發(fā)廣告或者反復糾纏、強
行討要以及其他滋擾他人的方式乞
討等影響乘車時序的行為。
運營單位應當明示城市軌道交通的相關管理制度,發(fā)現(xiàn)
第一款第(五)項行為的,應當及時予以勸阻;構成違反治
安管理行為的,提請公安機關依法處理。
三知三會:
知本崗位火災的危險性會組織人員疏散
知消防安全措施會正確報火警
知滅火方法會撲滅初期火災
四個能力:
識別各種消防隱患的能力
撲滅初期火災的能力
組織人員疏散的能力
組織人員進行消防安全培訓的能力
三個認真:
認真開展手檢工作
認真開展液體檢查
認真執(zhí)機執(zhí)崗
三個杜絕:
杜絕無證上崗
杜絕平峰期漏檢
杜絕剛上不履職
十六字方針:
加強教育文明執(zhí)勤注重形象杜絕漏檢
三查:
查思想查行動查制度
篇二:地鐵安檢工作規(guī)范(修改)
安全檢查工作規(guī)范
第一章總則
第一條為確保軌道交通安全檢查工作的順利實施,根據(jù)
《深圳市城市軌道交通安全運營管理辦法》制定本手冊。
第二條深圳地鐵從事安全檢查工作的部門(以下簡稱安
保部)在遵守有關法律、法規(guī)和規(guī)章的同時,應遵守本手冊
規(guī)定的內(nèi)容。
第三條市運輸局,公交總隊根據(jù)本手冊規(guī)定支持、配合
安保部開展工作;對安保部移交處理的問題,應及時反饋處
理結果。
第二章工作制度
第一節(jié)安全目標責任制度
第四條安保部應當結合實際情況,制定年度安全目標和
實現(xiàn)安全目標的具體工作方案。
第五條安全目標責任應做到分工清楚,任務明確,各負
其責,獎罰分明。
第六條安全目標主要包括:杜絕因安檢原因造成危害軌
道交通安全事件;不因安檢原因危及軌道交通運輸安全。
第二節(jié)領導值班制度
第七條安保部實行領導分級值班制度。分為安保部、安
檢中隊、安檢班組三級領導值班。
第八條安保部值班領導應當堅持現(xiàn)場值班,指導、監(jiān)督、
檢查、協(xié)調(diào)現(xiàn)場安全檢查工作,解決安檢工作中發(fā)生的重大
問題。
第九條安檢中隊值班領導應當堅持跟班,具體組織、實
施、指揮安全檢查工作。
第十條安檢班組值班領導應當堅持帶班,按照上級的要
求同本班組安檢人員一起做好各項勤務工作。
第三節(jié)請示報告制度
第十一條安檢人員在一般情況下遇到超越處理權限的
問題時,必須向上級領導請示后方可處理。
第十二條通常情況下,請示報告應逐級進行;遇有重要
情況和重大涉外問題以及突發(fā)情況可越級報告,但事后應當
報告直屬領導。
第十三條遇有拒不接受安全檢查的緊急情況,來不及請
示報告時,應當根據(jù)當時情況按照預案予以處置,處置后必
須及
時逐級報告。
第十四條上報情況應當包括時間、地點、人物、事件情
況、處理結果等內(nèi)容。第十五條下級向上級請示報告問題時,
應當提出自己的處埋意見。
第十六條請示報告必須作出詳細記錄,重大問題應作出
專題報告。
第四節(jié)會議制度
第十七條安保部應當定期召開業(yè)務會、總結會、研討會。
必要時隨時召開。
第十八條業(yè)務會主要是講評上一周工作,布置本周工作。
第十九條總結會主要是總結階段性的工作,分析存在的
問題及原因,提出解決的辦法。第二十條研討會主要是圍繞
安全檢查工作中的某個方面,或根據(jù)當時敵、社情或工作中
發(fā)現(xiàn)的新情況就如何加強工作進行研討。
第五節(jié)交接班制度
第二十一條交接班應當同級對口收書面交接。
第二十二條交班的主要內(nèi)容:上級的文件、指示;執(zhí)勤
中遇到的問題及處理結果;設備使用情況;遺留問題;需要
注意的事項等。
第二十三條接班人員應按時到達現(xiàn)場辦理接班手續(xù)。交
班人員在接班人員到達執(zhí)勤崗位后方可離去。
第六節(jié)點名講評制度
第二十四條安保部實行上班點名和下班講評制度。
第二十五條點名和講評一般由安檢中隊值班領導組織
實施。
第二十六條點名的內(nèi)容包括,檢查安檢人員到崗情況;
檢查安檢人員著裝情況;傳達上級文件和指示;按照客流預
報,合理安排勤務;提出工作要求。
第二十七條講評的內(nèi)容包括:安檢人員在位情況,小結
當天執(zhí)勤情況;表揚好人好事,批評不良現(xiàn)象;對下一班勤
務提出具體要求;對工作中發(fā)生的問題及時上報。
第七節(jié)物品管理制度
第二十八條物品管理指對乘客自棄和遺留物品的管理。
第二十九條物品管理應由專人負責,并建立臺帳。
第三十條對乘客自動放棄的物品應當統(tǒng)一登記造冊,記
錄收到的時間、地點、數(shù)量及品名。
第三十一條發(fā)現(xiàn)乘客遺留在安檢現(xiàn)場的物品,應當由兩
名以上安檢人員共同清點和登記,并及時交給專人保管。貴
重物品應及時報告值班領導,盡可能地尋找失主。
第三十二條對乘客遺留且在30天內(nèi)無人認領的物品以
及乘客自棄的物品,應當統(tǒng)一登記造冊,交由公安機關處理。
第八節(jié)儀容風紀管理制度
第三十三條安檢人員執(zhí)勤時必須著安檢制服,并遵守下
列規(guī)定:
(-)按規(guī)定佩戴安檢標志、領帶
(二)按規(guī)定配套著裝,冬、夏制服不得混穿。
(三)換季時應統(tǒng)一換裝。換裝時間由安保部統(tǒng)一規(guī)定。
(四)應當著黑色、深棕色皮鞋。
(五)著裝應當整潔,不準披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿、
歪戴帽子,不準在安檢制服外罩便服、戴圍巾等。
(六)只能佩戴安保部統(tǒng)一制發(fā)的證章、證件和工號。
第三十四條安檢人員要愛護和妥善保管安檢制服以及
各種安檢標志,嚴禁將安檢制
服和標志變賣、擅自贈送或借給他人。
第三十五條男安檢員不準留長發(fā)、胡須、大鬢角;女安
檢員在工作期間不得披發(fā)過肩,不準戴奇異飾物。
第三十六條安檢人員著安檢制服在公共場所要舉止端
莊,嚴禁酗酒。
第三十七條各級安保部領導對安檢人員的儀容風紀負
有糾察的責任。安檢人員應自覺接受糾察,主動維護安檢隊
伍的形象。
第九節(jié)文明執(zhí)勤制度
第三十八條安檢人員應當自覺遵守職業(yè)道德規(guī)范,愛崗
敬業(yè),文明執(zhí)勤。
第三十九條安檢人員執(zhí)勤應當遵守下列規(guī)定:
(-)執(zhí)勤前不吃異味食品、不喝酒,執(zhí)勤期間應舉止
端莊,不吸煙、不吃零食。
(二)尊重乘客的風俗習慣,對乘客的穿戴打扮不取笑、
不評頭論足,遇事不圍觀。
(三)態(tài)度和藹,檢查動作規(guī)范,不得推拉乘客。
(四)自覺使用安全檢查文明執(zhí)勤用語,熱情有禮,不
說服務忌語。
(五)愛護乘客的物品,檢查時輕拿輕放,不亂翻、亂
扔,檢查完后主動協(xié)助乘客整理好被檢物品。
(六)按章辦事,耐心解答乘客提出的問題,不得借故
刁難乘客。
第三章崗位職責
第四十條基礎崗位職責。基礎崗位指待檢區(qū)引導崗位檢
查員崗位。其基本職責是:
負責提示乘客接受安全檢查
第四十一條執(zhí)機員
(-)按操作規(guī)程正確使用X射線檢查儀。
(二)觀察辨別監(jiān)視器上受檢行李(貨物、郵件)圖像
中的物品形狀、種類,發(fā)現(xiàn)、辨認違禁物品或可疑圖像。
(三)將需要開箱(包)檢查的行李(貨物、郵件)及
重點檢查部位準確無誤地通知手檢員
第四十二條保安員:
負責維護安檢秩序,控制安檢中查獲的可以物品,對可
疑人員進行看管,并報告駐站民警依法進行處理。
第四十三條現(xiàn)場值班領導崗位職責:
(一)負責向當班安檢人員傳達上級有關指示和通知。
(二)提出本班要求和注意事項。
(三)組織協(xié)調(diào)安檢現(xiàn)場勤務。
(四)督促檢查各崗位責任制的落實情況。
(五)按規(guī)定處理安檢現(xiàn)場發(fā)生的問題。
(六)本班工作結束后進行講評。
第四章勤務的組織
第一節(jié)安全檢查的任務
第四十四條根據(jù)《北京市城市軌道交通安全運營管理辦
法》的規(guī)定,對進入城市軌道交通車站人員的攜帶物品可以
實施必要的安全檢查措施。
第二節(jié)勤務組織的原則
第四十五條安保部在安排各項工作中,要以勤務為中心,
兼顧教育、培訓、學習,完成以執(zhí)勤為中心的各項任務。
第四十六條在勤務的組織和實施中,應當以中隊、班等
建制單位安排。采取分級指揮、分級負責的方法,使各級職、
責、權分明。
第四十七條組織勤務時應當合理使用執(zhí)勤人員,安排組
織好勤務交接,保持勤務的連續(xù)性。
第四十八條安保部應當結合自身擔負的任務,制定一般
情況、特殊情況處置方案和突發(fā)事件處置預案三個等級的勤
務方案,作為實施勤務和處置情況的依據(jù)。
第四十九條安保部應當加強與軌道交通有關單位以及
公安等單位的聯(lián)系配合,互相支持,確保檢查、監(jiān)護等各項
勤務的順利進行。
第五十條安保部在勤務實施過程中,應當做好檢查儀器、
通訊器材、勤務用品、機動車輛的保障工作。
第三節(jié)安檢各部門職責
第五十一條安保部應當根據(jù)工作實際,明確各勤務部門
職責。
第五十二條安保部值班領導統(tǒng)一組織、協(xié)調(diào)各項安檢工
作的開展,監(jiān)督、檢查各項勤務的組織實施,處理勤務中發(fā)
生的重大問題。
第五十三條安保部協(xié)調(diào)各勤務部門的勤務工作,上報情
況或下傳各項指示。
第五十四條安檢各勤務部門負責各勤務組的編成,組織
指揮各勤務組之間的交接班和勤務實施等工作,及時處理和
上報安全檢查勤務中發(fā)生的問題。
第五十五條安檢調(diào)研部門負責組織對敵情、社情的調(diào)查
研究,分析勤務工作中突出的問題,提出階段性重點檢查內(nèi)
容和檢查中的特別注意事項。
第五十六條安保部協(xié)調(diào)廠商對安全檢查設備的維修和
保養(yǎng),及地排除故障,保證安檢儀器設備處于良好工作狀態(tài)。
第四節(jié)勤務組織的程序和要求
第五十七條安全檢查勤務的程序包括準備、實施和結束
三個階段,安保部各級勤務組織應當根據(jù)該程序進行工作。
第五十八條安保部值班人員應當提前了解當日乘客流
量,各勤務部門值班領導根據(jù)流量和執(zhí)勤力量,制定勤務方
案,分配勤務任務。
第五十九條安保部執(zhí)勤人員應按時到達執(zhí)勤現(xiàn)場,與運
營人員同步開始工作。各勤務部門值班領導應組織召開班前
會,傳達上級指示,布置工作,提出要求。
第六十條安全檢查開始前,各勤務部門應當按職責清理
現(xiàn)場,巡視或清查隔離區(qū),調(diào)試安檢儀器設備,做好各項準
備工作。
第六十一條安檢各勤務部門在分配勤務時應當定人、定
位、定任務、定責任。安保部各級領導應當檢查各崗位人員
工作情況。
第六十二條安保部各崗位人員,必須嚴格執(zhí)行崗位責任
制,做到熟悉勤務方案,明確自身任務,認真落實各項勤務。
第六十三條安全檢查工作中發(fā)生、發(fā)現(xiàn)的各種情況和問
題,應當按各級權限進行處理。遇有突發(fā)性事件,應當按照
突發(fā)事件處置預案進行處置。
第六十四條安保部各崗位應當做好勤務交接班工作,由
各勤務部門值班領導具體組織實施,并監(jiān)督交接班情況,防
止發(fā)生漏洞。
第六十五條當日勤務結束,各勤務部門應當關閉、鎖好
各種儀器、設備,清點、存放檢查器材、執(zhí)勤用具,整理、
上報勤務工作情況以及發(fā)生、發(fā)現(xiàn)的問題和處理結果。
第五節(jié)安全檢查特別工作方案
第六十六遇有下列情況之一應當實施特別工作方案:
(-)接到擾亂社會秩序破壞軌道交通安全等敵情通報;
(二)發(fā)生嚴重破壞軌道交通安全的事件;
(三)破壞軌道交通安全的事件連續(xù)發(fā)生;
第六十七條在全國范圍實施特別工作方案由北京市公
安局決定;公交總隊可以決定在本地區(qū)范圍內(nèi)實施特別工作
方案。
第六十八條實施特別工作方案的情況消除后,決定實施
的公安機關應當通知安保部停止實施特別工作方案。
第六十九條特別工作方案內(nèi)容包括:
(一)加強安全檢查。抽調(diào)業(yè)務熟練的檢查員執(zhí)行檢查,
必要時單設通道,嚴格檢查。
(二)加強查控工作。掌握被查控人員情況。
(三)加強儀器檢查。執(zhí)機員應當充分發(fā)揮X射線安全
檢查儀的功能作用;對可疑行李經(jīng)開包檢查取出違禁物品后,
必須重新過X射線安全檢查儀檢查。
(四)增加開箱(包)和手工檢查率。
(五)檢查防爆器材是否置于現(xiàn)場并處于良好工作狀態(tài),
防爆人員應當?shù)浆F(xiàn)場實施防爆技術檢查。
(十)加強各級值班和現(xiàn)場組織指揮。
第五章勤務的實施
第一節(jié)勤務實施的程序
第七十條對乘客實施安全檢查時,首先請乘客將攜帶的
物品通過X射線安全檢查儀進
篇三:地鐵制度以及人員架構
地鐵安檢人員架構、制度及
處置應急預案
一、人員架構
二、崗位職責
(一)、安檢大隊長職責
1、根據(jù)公司計劃和要求,嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,科
學安排落實各項工作,完成公司交給的各項工作任務。
2、根據(jù)與客戶簽訂的安檢服務合同,制定勤務方案,
保持與客戶溝通,及時了解客戶單位的情況,保證客戶單位
的安全。
3、負責大隊的全面管理工作,定期召開隊伍管理骨干
工作會議,全面掌握下屬隊伍管理情況以及人員在崗情況。
4、按計劃組織開展安檢技能訓練,提高隊伍的專業(yè)技
能和服務水平,定期組織應急訓練,提高隊伍應急反應能力。
5、定期組織管理骨干培訓,提高骨干的組織能力和管
理水平,定期組織安檢員開展法制教育、職業(yè)道德教育。
6、做好思想政治工作,關系安檢員的生活,及時幫助
解決實際問題。
7、定期對護衛(wèi)點進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時向
客戶單位報告,并遞交書面報告。
8、做好人員調(diào)配和考勤審核工作,落實隊伍安全管理
制度,防止發(fā)生安檢員違法、違紀問題和重大安全事故。
9、深入調(diào)查。定期總結,開展經(jīng)驗交流,及時向上級
反饋隊伍管理信息。
(二)、安檢中隊長職責
1、組織所屬隊員認真學習并貫徹執(zhí)行公司的規(guī)章制度,
培養(yǎng)分隊嚴格的組織紀律性。
2、嚴格要求,盡職盡責,為客戶提供高質(zhì)量的安全服
務。
3、以身作則,起到傳、幫
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