




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
值班勞動合同樣本第一篇范文:合同編號:__________
合同編號:__________
甲方(用人單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
聯系電話:____________________
鑒于:
一、甲方根據工作需要,決定聘請乙方擔任值班崗位,乙方同意接受甲方的聘請。
二、甲乙雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則,經友好協商,就乙方在甲方從事值班工作事宜,達成如下協議:
第一條工作內容
1.1乙方在甲方值班期間,負責執行甲方的工作安排,確保甲方工作的正常運行。
1.2乙方應遵守甲方的工作紀律,服從甲方的管理。
第二條工作時間與地點
2.1值班時間為:____________________
2.2值班地點:____________________
第三條工資待遇
3.1乙方每月工資為人民幣:____________________元。
3.2甲方按月支付乙方工資,支付時間為每月的:____________________日。
3.3乙方加班工資按照國家相關規定執行。
第四條社會保險與福利
4.1甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。
4.2甲方為乙方提供帶薪年假、婚假、產假等福利待遇。
第五條試用期
5.1本合同期限為:____________________個月,其中試用期:____________________個月。
5.2試用期內,乙方享有與正式員工同等的待遇。
第六條合同解除與終止
6.1甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反甲方規章制度,經教育仍不改正的;
(2)乙方因患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(3)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)乙方被依法追究刑事責任的。
6.2乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按照本合同約定支付工資或者提供勞動條件的;
(2)甲方強迫乙方加班,且未按照國家規定支付加班費的;
(3)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的。
6.3雙方協商一致,可以解除本合同。
第七條違約責任
7.1甲方未按照本合同約定支付工資的,應當向乙方支付工資總額的:____________________倍的賠償金。
7.2乙方未按照本合同約定履行工作職責的,甲方有權解除本合同,并要求乙方賠償因乙方違約給甲方造成的損失。
第八條爭議解決
8.1本合同履行過程中發生的爭議,雙方應協商解決;協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
第九條其他
9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
9.2本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協商解決。
附件:
1.甲方規章制度
2.乙方身份證復印件
3.社會保險繳納證明
4.其他相關文件
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________年__月__日
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
合同編號:__________
合同編號:__________
甲方(用人單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
聯系電話:____________________
丙方(第三方服務提供方):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
鑒于:
一、甲方根據工作需要,決定聘請乙方擔任值班崗位,乙方同意接受甲方的聘請。
二、為提高服務質量,甲方委托丙方提供相關人力資源服務,丙方同意接受甲方的委托。
三、甲乙雙方及丙方本著平等、自愿、誠實信用的原則,經友好協商,就乙方在甲方從事值班工作事宜,達成如下協議:
第一條工作內容
1.1乙方在甲方值班期間,負責執行甲方的工作安排,確保甲方工作的正常運行。
1.2乙方應遵守甲方的工作紀律,服從甲方的管理。
1.3丙方負責為乙方提供必要的培訓和支持,確保乙方能夠勝任值班工作。
第二條工作時間與地點
2.1值班時間為:____________________
2.2值班地點:____________________
第三條工資待遇
3.1乙方每月工資為人民幣:____________________元,由丙方支付。
3.2丙方按月支付乙方工資,支付時間為每月的:____________________日。
3.3乙方加班工資按照國家相關規定執行,由丙方支付。
第四條社會保險與福利
4.1丙方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。
4.2丙方為乙方提供帶薪年假、婚假、產假等福利待遇。
第五條丙方責任與義務
5.1丙方應按照國家相關法律法規,為乙方提供合法、合規的人力資源服務。
5.2丙方應對乙方進行必要的培訓和考核,確保乙方具備完成工作任務的能力。
5.3丙方應維護乙方的合法權益,保障乙方在工作中的人身安全。
第六條甲方權益保障
6.1甲方有權要求丙方定期提交乙方的工作表現報告。
6.2甲方有權對乙方的工作進行調整和安排,丙方應予以配合。
6.3甲方有權在必要時解除本合同,并要求丙方承擔相應的責任。
第七條乙方違約及限制條款
7.1乙方如有違反國家法律法規、甲方規章制度或丙方培訓要求的行為,甲方有權解除本合同,并要求丙方承擔相應的責任。
7.2乙方因個人原因導致甲方工作受到損失的,應承擔相應的賠償責任。
7.3乙方不得泄露甲方商業秘密,否則應承擔相應的法律責任。
第八條合同解除與終止
8.1甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反甲方規章制度,經教育仍不改正的;
(2)乙方因患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(3)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)乙方被依法追究刑事責任的。
8.2乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按照本合同約定支付工資或者提供勞動條件的;
(2)甲方強迫乙方加班,且未按照國家規定支付加班費的;
(3)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的。
第九條爭議解決
9.1本合同履行過程中發生的爭議,雙方應協商解決;協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
第十條其他
10.1本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
10.2本合同未盡事宜,由甲乙雙方及丙方另行協商解決。
附件:
1.甲方規章制度
2.乙方身份證復印件
3.社會保險繳納證明
4.丙方人力資源服務協議
5.其他相關文件
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
丙方(蓋章):____________________
簽訂日期:____________________年__月__日
第三方介入的意義和目的在于提高甲方的人力資源管理水平,降低人力成本,優化用工結構。同時,甲方為主導的目的和意義在于確保甲方在合同履行過程中的權益得到充分保障,提高工作效率,實現雙方共贏。
第三篇范文:第三方主體+甲方權益主導
合同編號:__________
合同編號:__________
甲方(服務需求方):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(服務提供方):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
聯系電話:____________________
丙方(第三方服務平臺):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
鑒于:
一、甲方因業務發展需要,尋求專業的服務提供方,乙方同意為甲方提供相關服務。
二、為保障服務質量,丙方作為第三方服務平臺,負責為甲乙雙方提供對接服務。
三、甲乙雙方及丙方本著平等、自愿、誠實信用的原則,經友好協商,就乙方為甲方提供服務事宜,達成如下協議:
第一條服務內容
1.1乙方應按照甲方要求,提供專業、高效的服務。
1.2乙方應遵守丙方的平臺規則,確保服務過程的合規性。
第二條服務時間與地點
2.1服務時間為:____________________
2.2服務地點:____________________
第三條服務費用
3.1乙方服務費用為人民幣:____________________元。
3.2丙方作為第三方服務平臺,負責收取乙方服務費用,并按照約定比例支付給乙方。
3.3丙方按月支付乙方服務費用,支付時間為每月的:____________________日。
第四條丙方責任與義務
4.1丙方應按照國家相關法律法規,為甲乙雙方提供合法、合規的服務平臺。
4.2丙方應對甲乙雙方的服務過程進行監督,確保服務質量。
4.3丙方應維護甲乙雙方的合法權益,保障雙方在服務過程中的利益。
第五條乙方權益保障
5.1乙方有權要求甲方按照約定支付服務費用。
5.2乙方有權要求丙方提供必要的技術支持和培訓。
5.3乙方有權對丙方的服務進行監督,并提出改進意見。
第六條甲方違約及限制條款
6.1甲方未按照約定支付服務費用的,應向乙方支付違約金,違約金為服務費用總額的:____________________%。
6.2甲方如因自身原因導致乙方服務受到影響的,應承擔相應的賠償責任。
6.3甲方不得泄露乙方商業秘密,否則應承擔相應的法律責任。
第七條爭議解決
7.1本合同履行過程中發生的爭議,雙方應協商解決;協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
第八條其他
8.1本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
8.2本合同未盡事宜,由甲乙雙方及丙方另行協商解決。
附件:
1.丙方平臺規則
2.乙方身份證復印件
3.其他相關文件
甲方(蓋章):__________________
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年小自考精準營銷技巧試題及答案
- 2025鏟車租賃合同樣本
- 品牌管理在考試中的重要性試題及答案
- 2025年城市居民裝修合同模板示例
- 汽車金融AI應用行業跨境出海戰略研究報告
- 自媒體在線平臺行業跨境出海戰略研究報告
- 藝術教育創業指導行業跨境出海戰略研究報告
- 藝術倉儲與物流企業制定與實施新質生產力戰略研究報告
- 運動裝備共享經濟模式行業跨境出海戰略研究報告
- 杭州市蕭山區招錄高學歷事業人員筆試真題2024
- 2024雅安雨城區中小學教師招聘考試試題及答案
- 20以內三個數加減混合運算競賽練習訓練題大全附答案
- 2025年鄭州電力職業技術學院單招職業技能測試題庫匯編
- 2025年公務員遴選考試公共基礎知識必考題庫170題及答案(三)
- 吊籃安全技術交底課件
- 吉蘭-巴雷綜合征指南解讀課件
- 2025年國家發展和改革委員會城市和小城鎮改革發展中心招聘工作人員6人歷年高頻重點模擬試卷提升(共500題附帶答案詳解)
- 物流運輸安全培訓內容
- 2025年上海嘉定區申通地鐵集團招聘筆試參考題庫含答案解析
- 2025年中鐵十二局集團有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
- 2024年股權轉讓驗資確認書3篇
評論
0/150
提交評論