公司文員勞務合同范例第一篇范文：合同編號：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

鑒于甲方需要乙方擔任公司文員一職，乙方同意接受甲方的工作安排，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿前，甲方應提前____個月書面通知乙方，并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及公司實際情況，決定是否續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方應按照甲方的要求，履行公司文員職責，包括但不限于：

（1）負責公司內(nèi)部文件的收發(fā)、整理、歸檔等工作；

（2）協(xié)助部門負責人處理日常事務；

（3）完成上級領導交辦的其他工作任務。

2.乙方應遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度，恪守職業(yè)道德，保守公司商業(yè)秘密。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每周工作____天，每天工作____小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.甲方按照國家有關規(guī)定，支付乙方工資，工資標準為每月____元。

2.乙方享有國家規(guī)定的各項社會保險和福利待遇。

五、合同解除和終止

1.甲方有權在以下情況下解除本合同：

（1）乙方嚴重違反公司規(guī)章制度；

（2）乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方因工負傷，經(jīng)勞動能力鑒定委員會鑒定為喪失勞動能力；

（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

2.乙方有權在以下情況下解除本合同：

（1）甲方未按照合同約定支付工資或社會保險；

（2）甲方未按照合同約定提供勞動條件；

（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

六、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方學歷、職稱證書復印件；

4.乙方入職體檢報告復印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

丙方（勞務派遣單位）：____________________

鑒于甲方因業(yè)務發(fā)展需要，委托丙方派遣乙方至甲方工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿前，甲方有權根據(jù)業(yè)務需求及乙方表現(xiàn)，決定是否續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方應按照甲方的要求，履行公司文員職責，包括但不限于：

（1）負責公司內(nèi)部文件的收發(fā)、整理、歸檔等工作；

（2）協(xié)助部門負責人處理日常事務；

（3）完成上級領導交辦的其他工作任務。

2.乙方應遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度，恪守職業(yè)道德，保守公司商業(yè)秘密。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每周工作____天，每天工作____小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假等休假待遇。

四、勞動報酬及社會保險

1.甲方按照國家有關規(guī)定，支付乙方工資，工資標準為每月____元。

2.乙方享有國家規(guī)定的各項社會保險和福利待遇，由丙方負責辦理。

3.丙方應確保乙方社會保險的繳納，并承擔相應的法律責任。

五、甲方的權利與義務

1.甲方有權根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位職責和工作內(nèi)容。

2.甲方有權對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結果對乙方進行獎懲。

3.甲方有權對乙方進行培訓，提高其業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。

4.甲方應按照合同約定支付乙方工資及社會保險。

5.甲方應提供符合國家規(guī)定的工作條件，保障乙方的人身安全。

六、丙方的權利與義務

1.丙方負責乙方的人事管理，包括但不限于招聘、培訓、考核、薪酬、社會保險等。

2.丙方應確保乙方具備履行崗位職責的能力和素質(zhì)。

3.丙方應承擔乙方在履行合同過程中發(fā)生的意外傷害事故的賠償責任。

4.丙方應遵守國家法律法規(guī)，履行相應的社會責任。

七、乙方的權利與義務

1.乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。

2.乙方有權要求丙方提供必要的人事管理和服務。

3.乙方應按照合同約定履行工作職責，完成工作任務。

4.乙方應遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度，恪守職業(yè)道德。

5.乙方應保守公司商業(yè)秘密，不得泄露公司信息。

八、違約責任

1.乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

2.丙方違反合同約定，給甲方或乙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

3.甲方違反合同約定，給乙方或丙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方學歷、職稱證書復印件；

4.乙方入職體檢報告復印件。

第三方介入的意義和目的：

1.丙方作為勞務派遣單位，承擔乙方的人事管理和服務，有助于甲方集中精力發(fā)展主營業(yè)務。

2.丙方對乙方進行專業(yè)培訓，提高乙方的工作能力和綜合素質(zhì)，有利于甲方提高工作效率。

3.丙方承擔乙方在履行合同過程中發(fā)生的意外傷害事故的賠償責任，減輕了甲方的風險。

甲方為主導的目的和意義：

1.甲方作為用人單位，享有對乙方的工作表現(xiàn)進行考核、獎懲的權利，有利于甲方選拔和培養(yǎng)優(yōu)秀人才。

2.甲方有權根據(jù)業(yè)務需求調(diào)整乙方的崗位職責和工作內(nèi)容，確保乙方的工作與公司發(fā)展同步。

3.甲方通過丙方派遣乙方，降低了人力成本，提高了企業(yè)競爭力。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（委托單位）：____________________

乙方（受托單位）：____________________

丙方（勞務派遣單位）：____________________

鑒于甲方委托乙方開展某項業(yè)務，乙方需通過丙方派遣乙方員工至甲方工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿前，乙方有權根據(jù)業(yè)務需求及員工表現(xiàn)，決定是否續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方應按照甲方的要求，派遣符合崗位要求的員工至甲方工作，包括但不限于：

（1）負責項目執(zhí)行過程中的日常管理工作；

（2）協(xié)助甲方處理項目相關的行政事務；

（3）完成甲方交辦的其他相關工作任務。

2.乙方應確保派遣的員工具備履行崗位職責的能力和素質(zhì)。

三、乙方員工的權益保障

1.乙方應確保派遣的員工享有國家法定的工作時間、休假待遇和福利待遇。

2.乙方應按照國家規(guī)定，為派遣的員工繳納社會保險和住房公積金。

3.乙方應定期對派遣的員工進行職業(yè)培訓和技能提升。

四、甲方的權利與義務

1.甲方有權要求乙方提供符合崗位要求的派遣員工。

2.甲方有權對派遣的員工進行工作指導和監(jiān)督。

3.甲方應按照合同約定支付乙方服務費用。

五、丙方的權利與義務

1.丙方負責為乙方提供符合甲方要求的派遣員工，并負責員工的人事管理。

2.丙方應確保派遣的員工在合同期間的人身安全。

3.丙方應遵守國家法律法規(guī)，履行相應的社會責任。

六、違約責任

1.甲方未按時支付乙方服務費用，應向乙方支付_____%的違約金。

2.乙方未按照約定提供符合要求的派遣員工，應向甲方支付_____%的違約金。

3.丙方未確保派遣的員工在合同期間的人身安全，應承擔相應的法律責任。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

乙方為主導的目的和意義：

1.乙方作為受托單位，通過派遣員工至甲方工作，可以保障員工的合法權益，如工資待遇、社會保險等。

2.乙方通過丙方派遣員工，可以提升員