甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度智慧城市建設項目勞動合同解除補償合同甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、合同解除補償1.合同解除原因甲方原因：______乙方原因：______不可抗力：______2.補償標準乙方在甲方工作年限為______年，補償金額為______元。乙方因甲方原因解除勞動合同，甲方應支付經濟補償金______元。乙方因不可抗力解除勞動合同，甲方應支付經濟補償金______元。二、合同解除程序1.解除通知甲方應在合同解除前______天書面通知乙方。乙方應在接到甲方解除通知后______天內書面回復甲方。2.解除確認甲方與乙方應在合同解除后______天內辦理合同解除手續，并簽署解除勞動合同協議書。三、補償支付1.支付方式甲方應在本合同解除協議簽署后______個工作日內向乙方支付全部補償款。2.支付時間甲方應在合同解除后的______個工作日內支付補償款。四、其他約定1.保密條款乙方在合同解除后，仍需遵守保密條款，不得泄露甲方商業秘密。2.爭議解決甲方與乙方因本合同解除產生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，提交______仲裁委員會仲裁。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方解除勞動合同的決定進行審查，如認為乙方解除理由不充分，有權要求乙方繼續履行合同。有權根據項目實際情況調整解除勞動合同的條件，但應按照國家相關法律法規和合同約定進行。義務：在解除勞動合同前，應按照國家法律法規和合同約定，向乙方支付相應的經濟補償。為乙方提供必要的幫助，協助乙方解決解除勞動合同后的生活和工作問題。2.乙方權利與義務權利：有權要求甲方按照合同約定支付解除勞動合同的經濟補償。有權要求甲方提供解除勞動合同后的職業培訓和就業指導。義務：在解除勞動合同后，應按照合同約定，妥善處理與甲方的工作交接。遵守國家法律法規，不得泄露甲方商業秘密和項目信息。六、解除勞動合同的程序1.解除通知乙方應在解除勞動合同前______個工作日書面通知甲方。甲方應在接到乙方解除通知后______個工作日內書面回復乙方。2.解除確認甲方與乙方應在解除勞動合同后______個工作日內辦理解除手續，并簽署解除勞動合同協議書。七、經濟補償1.補償標準乙方在甲方工作年限為______年，按照國家規定和合同約定，甲方應向乙方支付經濟補償金______元。甲方因乙方原因解除勞動合同，乙方應按照合同約定支付違約金______元。2.補償支付甲方應在解除勞動合同協議簽署后______個工作日內向乙方支付全部經濟補償金。八、爭議解決1.爭議解決方式甲方與乙方因本合同解除產生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，提交______仲裁委員會仲裁。2.爭議處理期限爭議應在自爭議發生之日起______個月內解決，逾期未解決的，任何一方均可向有管轄權的法院提起訴訟。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本合同。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決合同的履行問題，如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于解除補償金額、解除原因等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署