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文檔簡介
北京勞動合同范例1998第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
鑒于甲方從事(具體行業(yè))業(yè)務(wù),需要乙方擔(dān)任(具體崗位)一職,為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。
2.合同期滿,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前____個月書面通知對方。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方處擔(dān)任(具體崗位)一職,負責(zé)(具體工作內(nèi)容)。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
三、工作地點
乙方的工作地點為甲方指定的地點,如因工作需要,甲方有權(quán)要求乙方到其他地點工作。
四、工作時間及休息休假
1.乙方實行標(biāo)準工時制,每周工作____天,每天工作____小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。
五、勞動報酬
1.乙方工資標(biāo)準為每月____元,按月支付。
2.乙方享有加班費、獎金等福利待遇,具體標(biāo)準按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、社會保險及福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。
2.甲方為乙方提供以下福利待遇:(列舉具體福利待遇)
七、合同解除與終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照國家規(guī)定和合同約定支付工資的;
(2)未依法為乙方繳納社會保險的;
(3)強迫或變相強迫乙方加班的;
(4)侵犯乙方合法權(quán)益的。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。
3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;
4.乙方健康證明;
5.甲方規(guī)定的其他文件。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
簽訂日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
丙方(第三方服務(wù)提供方):
鑒于甲方從事(具體行業(yè))業(yè)務(wù),需要乙方擔(dān)任(具體崗位)一職,并引入丙方提供專業(yè)服務(wù)以保障甲方的業(yè)務(wù)運營,為明確各方權(quán)利義務(wù),保障甲方權(quán)益,經(jīng)三方友好協(xié)商,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。
2.合同期滿,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前____個月書面通知對方。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方處擔(dān)任(具體崗位)一職,負責(zé)(具體工作內(nèi)容)。
2.丙方提供以下專業(yè)服務(wù):(列舉丙方提供的服務(wù)內(nèi)容)
3.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量,并接受丙方的專業(yè)指導(dǎo)。
三、工作地點
乙方的工作地點為甲方指定的地點,如因工作需要,甲方有權(quán)要求乙方到其他地點工作。
四、工作時間及休息休假
1.乙方實行標(biāo)準工時制,每周工作____天,每天工作____小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。
五、勞動報酬
1.乙方工資標(biāo)準為每月____元,按月支付。
2.乙方享有加班費、獎金等福利待遇,具體標(biāo)準按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.丙方根據(jù)其提供的服務(wù),按約定向甲方收取服務(wù)費用。
六、社會保險及福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。
2.甲方為乙方提供以下福利待遇:(列舉具體福利待遇)
3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方確保乙方享受相應(yīng)的社會保險和福利待遇。
七、甲方權(quán)益保障
1.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督,確保乙方按照合同約定履行職責(zé)。
2.甲方有權(quán)對丙方的服務(wù)進行評估,并提出改進意見。
3.甲方在合同期內(nèi),有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容。
八、丙方責(zé)任
1.丙方應(yīng)按照合同約定提供專業(yè)服務(wù),確保服務(wù)質(zhì)量符合甲方要求。
2.丙方應(yīng)對其提供的服務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任,如因丙方原因?qū)е乱曳焦ぷ鞒霈F(xiàn)重大失誤,丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
3.丙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),不得利用提供服務(wù)的便利從事違法活動。
九、乙方違約及限制條款
1.乙方違反合同約定,導(dǎo)致甲方遭受損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
2.乙方未經(jīng)甲方同意,不得擅自泄露甲方商業(yè)秘密。
3.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得與第三方簽訂與本合同內(nèi)容相沖突的協(xié)議。
4.乙方在合同期內(nèi),不得參與與甲方業(yè)務(wù)競爭的活動。
十、爭議解決
1.三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十一、合同解除與終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照國家規(guī)定和合同約定支付工資的;
(2)未依法為乙方繳納社會保險的;
(3)強迫或變相強迫乙方加班的;
(4)侵犯乙方合法權(quán)益的。
十二、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,可由三方另行協(xié)商解決。
3.本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;
4.乙方健康證明;
5.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
6.丙方服務(wù)協(xié)議;
7.甲方規(guī)定的其他文件。
第三方介入的意義和目的在于,通過引入專業(yè)的服務(wù)提供方,甲方能夠獲得更高效、專業(yè)的服務(wù),降低運營成本,提高業(yè)務(wù)競爭力。同時,丙方通過提供專業(yè)服務(wù),實現(xiàn)自身價值,獲得合理的收益。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于,甲方作為業(yè)務(wù)運營主體,擁有對乙方和丙方的監(jiān)督和管理權(quán),確保雙方履行合同義務(wù),保障甲方的權(quán)益不受侵害。通過明確的合同條款,甲方能夠更好地控制業(yè)務(wù)風(fēng)險,實現(xiàn)長期穩(wěn)定發(fā)展。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
丙方(第三方人力資源公司):
鑒于甲方需要招聘專業(yè)人才以提升公司運營效率,乙方希望獲得穩(wěn)定的工作機會,并借助丙方的專業(yè)人力資源服務(wù),為明確各方權(quán)利義務(wù),保障乙方權(quán)益,經(jīng)三方友好協(xié)商,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。
2.合同期滿,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前____個月書面通知對方。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方處擔(dān)任(具體崗位)一職,負責(zé)(具體工作內(nèi)容)。
2.丙方負責(zé)乙方招聘、入職培訓(xùn)、薪酬福利管理等人力資源服務(wù)。
三、工作地點
乙方的工作地點為甲方指定的地點,如因工作需要,甲方有權(quán)要求乙方到其他地點工作。
四、工作時間及休息休假
1.乙方實行標(biāo)準工時制,每周工作____天,每天工作____小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。
五、勞動報酬
1.乙方工資標(biāo)準為每月____元,按月支付。
2.乙方享有加班費、獎金等福利待遇,具體標(biāo)準按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.丙方根據(jù)其提供的服務(wù),按約定向甲方收取服務(wù)費用。
六、社會保險及福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。
2.甲方為乙方提供以下福利待遇:(列舉具體福利待遇)
3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方確保乙方享受相應(yīng)的社會保險和福利待遇。
七、乙方權(quán)益保障
1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供工作條件,保障乙方的人身安全和職業(yè)健康。
2.乙方有權(quán)參與公司組織的培訓(xùn)和發(fā)展機會,提升個人能力。
3.乙方有權(quán)根據(jù)合同約定,要求甲方調(diào)整工作內(nèi)容或工作地點。
八、丙方責(zé)任
1.丙方應(yīng)按照合同約定,為乙方提供專業(yè)的招聘、入職培訓(xùn)和人力資源咨詢服務(wù)。
2.丙方應(yīng)對其提供的服務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任,如因丙方原因?qū)е乱曳焦ぷ鞒霈F(xiàn)重大失誤,丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
3.丙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),不得利用提供服務(wù)的便利從事違法活動。
九、甲方違約及限制條款
1.甲方未按照合同約定支付工資或福利待遇的,應(yīng)向乙方支付違約金,并賠償乙方因此遭受的損失。
2.甲方不得無故降低乙方的工作條件,或強迫乙方加班。
3.甲方在合同期內(nèi),未經(jīng)乙方同意,不得擅自調(diào)整乙方的薪酬待遇。
十、爭議解決
1.三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十一、合同解除與終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照國家規(guī)定和合同約定支付工資的;
(2)未依法為乙方繳納社會保險的;
(3)強迫或變相強迫乙方加班的;
(4)侵犯乙方合法權(quán)益的。
十二、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,可由三方另行協(xié)商解決。
3.本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;
4.乙方健康證明;
5.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
6.丙方服務(wù)協(xié)議;
7.甲方規(guī)定的其他
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