單位解聘合同范例范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“用人單位”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“勞動(dòng)者”）經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同條款。

一、勞動(dòng)合同期限

1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。

1.2勞動(dòng)合同期滿前，甲方應(yīng)提前三十日書面通知乙方，乙方享有優(yōu)先續(xù)簽權(quán)。

二、工作內(nèi)容

2.1乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，從事________崗位的工作，服從甲方的管理。

2.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)。

三、工作地點(diǎn)

3.1乙方的工作地點(diǎn)為：________。

四、工作時(shí)間和休息休假

4.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。

4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、公休日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

5.1甲方按照國家有關(guān)規(guī)定，支付乙方以下勞動(dòng)報(bào)酬：

5.1.1基本工資：________元/月。

5.1.2績(jī)效工資：根據(jù)甲方制定的績(jī)效考核辦法，按月支付。

5.2甲方支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)按照國家規(guī)定及時(shí)足額發(fā)放。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

6.1甲方依法為乙方繳納以下社會(huì)保險(xiǎn)：

6.1.1基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

6.2甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。

6.3甲方依法為乙方提供法定福利待遇。

七、勞動(dòng)保護(hù)

7.1甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。

7.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全操作規(guī)程，防止事故發(fā)生。

八、合同解除和終止

8.1合同期滿或者雙方協(xié)商一致，本合同自行終止。

8.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

8.2.1乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的。

8.2.2乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的。

8.2.3乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的。

8.3有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

8.3.1甲方未按照國家規(guī)定和本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

8.3.2甲方未提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)措施的。

8.4雙方解除或者終止本合同，應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

九、爭(zhēng)議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

9.2仲裁裁決為終局裁決。

十、其他約定

10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

10.2本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

10.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方制定的績(jī)效考核辦法

2.甲方提供的勞動(dòng)安全操作規(guī)程

3.甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)措施

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡(jiǎn)稱“用人單位”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“勞動(dòng)者”）及丙方（以下簡(jiǎn)稱“第三方”）經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同條款。

一、合同主體及關(guān)系

1.1本合同甲方為用人單位，乙方為勞動(dòng)者，丙方為第三方服務(wù)提供方。

1.2丙方應(yīng)按照甲方要求，為乙方提供相應(yīng)的服務(wù)，并保證服務(wù)質(zhì)量。

1.3甲方、乙方、丙方在履行本合同過程中，應(yīng)保持相互尊重、平等協(xié)商的原則。

二、勞動(dòng)合同期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。

2.2合同期滿前，甲方有權(quán)要求乙方續(xù)簽本合同，乙方有義務(wù)接受。

三、工作內(nèi)容

3.1乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，從事________崗位的工作，服從甲方的管理。

3.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)。

3.3丙方應(yīng)按照甲方要求，為乙方提供以下服務(wù)：

3.3.1提供專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)等。

3.3.2保證乙方的工作環(huán)境安全、舒適。

3.3.3協(xié)助乙方解決工作過程中遇到的問題。

四、工作地點(diǎn)

4.1乙方的工作地點(diǎn)為：________。

五、工作時(shí)間和休息休假

5.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。

5.2乙方享有國家法定節(jié)假日、公休日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

六、勞動(dòng)報(bào)酬

6.1甲方按照國家有關(guān)規(guī)定，支付乙方以下勞動(dòng)報(bào)酬：

6.1.1基本工資：________元/月。

6.1.2績(jī)效工資：根據(jù)甲方制定的績(jī)效考核辦法，按月支付。

6.2甲方支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)按照國家規(guī)定及時(shí)足額發(fā)放。

七、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

7.1甲方依法為乙方繳納以下社會(huì)保險(xiǎn)：

7.1.1基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

7.2甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。

7.3甲方依法為乙方提供法定福利待遇。

八、勞動(dòng)保護(hù)

8.1甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。

8.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全操作規(guī)程，防止事故發(fā)生。

九、合同解除和終止

9.1合同期滿或者雙方協(xié)商一致，本合同自行終止。

9.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

9.2.1乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的。

9.2.2乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的。

9.2.3乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的。

9.3甲方在解除本合同時(shí)，應(yīng)提前三十日書面通知乙方，并按照國家規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

十、違約責(zé)任

10.1乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任：

10.1.1違反甲方制定的規(guī)章制度，造成甲方損失的。

10.1.2拖欠甲方勞動(dòng)報(bào)酬的。

10.1.3擅自離職，給甲方造成損失的。

10.2丙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任：

10.2.1未按照甲方要求提供服務(wù)的。

10.2.2提供的服務(wù)質(zhì)量不符合約定的。

10.2.3損害甲方利益的。

十一、其他約定

11.1本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

11.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

十二、總結(jié)

12.1本合同引入第三方丙方，旨在為乙方提供專業(yè)服務(wù)，提高乙方的工作效率，降低甲方的人力成本。

12.2甲方作為主導(dǎo)方，通過增加權(quán)利條款和利益條款，保障自身權(quán)益，確保乙方和丙方按照約定履行義務(wù)。

12.3本合同旨在規(guī)范甲乙丙三方的權(quán)利義務(wù)，維護(hù)各方的合法權(quán)益，促進(jìn)共同發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

乙方（以下簡(jiǎn)稱“勞動(dòng)者”）與甲方（以下簡(jiǎn)稱“用人單位”）及丙方（以下簡(jiǎn)稱“第三方服務(wù)提供方”）經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同條款。

一、合同主體及關(guān)系

1.1本合同乙方為勞動(dòng)者，甲方為用人單位，丙方為第三方服務(wù)提供方。

1.2丙方應(yīng)按照乙方的要求，為甲方提供相應(yīng)的服務(wù)，并保證服務(wù)質(zhì)量。

1.3甲方、乙方、丙方在履行本合同過程中，應(yīng)保持相互尊重、平等協(xié)商的原則。

二、勞動(dòng)合同期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。

2.2合同期滿前，乙方有權(quán)要求續(xù)簽本合同，甲方有義務(wù)接受。

三、工作內(nèi)容

3.1乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，從事________崗位的工作，服從甲方的管理。

3.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)。

3.3丙方應(yīng)按照乙方的要求，為甲方提供以下服務(wù)：

3.3.1提供專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)等。

3.3.2保證乙方的工作環(huán)境安全、舒適。

3.3.3協(xié)助乙方解決工作過程中遇到的問題。

四、工作時(shí)間和休息休假

4.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。

4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、公休日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

5.1甲方按照國家有關(guān)規(guī)定，支付乙方以下勞動(dòng)報(bào)酬：

5.1.1基本工資：________元/月。

5.1.2績(jī)效工資：根據(jù)甲方制定的績(jī)效考核辦法，按月支付。

5.2甲方支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)按照國家規(guī)定及時(shí)足額發(fā)放。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

6.1甲方依法為乙方繳納以下社會(huì)保險(xiǎn)：

6.1.1基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

6.2甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。

6.3甲方依法為乙方提供法定福利待遇。

七、勞動(dòng)保護(hù)

7.1甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。

7.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全操作規(guī)程，防止事故發(fā)生。

八、合同解除和終止

8.1合同期滿或者雙方協(xié)商一致，本合同自行終止。

8.2有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

8.2.1甲方未按照國家規(guī)定和本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

8.2.2甲方未提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)措施的。

8.3甲方在乙方解除本合同時(shí)，應(yīng)提前三十日書面通知乙方，并按照國家規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

九、乙方權(quán)益保障

9.1乙方享有以下權(quán)益：

9.1.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。

9.1.2乙方有權(quán)要求甲方提供安全、舒適的工作環(huán)境。

9.1.3乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

十、甲方違約及限制條款

10.1甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任：

10.1.1甲方未按照國家規(guī)定和本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

10.1.2甲方未提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)措施的。

10.1.3甲方未履行合同約定的培訓(xùn)和發(fā)展義務(wù)的。

10.2甲方在履行合同過程中，不得有以下限制乙方權(quán)益的行為：

10.2.1限制乙方參與職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展。

10.2.2限制乙方參與公司決策和重大事項(xiàng)的討論。