買斷工齡辭退合同范本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

鑒于甲方系依法成立的用人單位，乙方系甲方雇傭的勞動者，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方因買斷工齡辭退事宜，達成如下協(xié)議：

一、辭退原因

1.乙方自愿提出買斷工齡辭退。

2.甲方因經(jīng)營需要，對乙方所在崗位進行優(yōu)化調整。

二、辭退條件

1.乙方在甲方工作滿一定年限，且符合買斷工齡辭退條件。

2.乙方在辭退前，無任何違紀違規(guī)行為。

三、辭退程序

1.甲方應提前一個月以書面形式通知乙方辭退事宜。

2.乙方應在接到辭退通知后，一個月內辦理離職手續(xù)。

四、經(jīng)濟補償

1.甲方應按照國家及地方相關政策，給予乙方經(jīng)濟補償。

2.經(jīng)濟補償金額為乙方在本單位工作年限內，按照規(guī)定計算出的買斷工齡補償金。

3.甲方應在乙方離職手續(xù)辦理完畢后，將經(jīng)濟補償金一次性支付給乙方。

五、其他事項

1.乙方在離職后，應遵守國家法律法規(guī)，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

2.乙方離職后，如需重新就業(yè)，應依法辦理社會保險轉移手續(xù)。

3.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

六、合同生效

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

七、附件

1.乙方工作年限證明

2.乙方離職證明

3.乙方社會保險轉移手續(xù)

4.甲方支付經(jīng)濟補償金的憑證

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

丙方（第三方）：____________________

鑒于甲方系依法成立的用人單位，乙方系甲方雇傭的勞動者，丙方為乙方買斷工齡服務的第三方機構，為明確各方的權利、義務和責任，經(jīng)三方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、辭退原因

1.乙方自愿提出買斷工齡辭退。

2.甲方因經(jīng)營需要，對乙方所在崗位進行優(yōu)化調整。

二、辭退條件

1.乙方在甲方工作滿一定年限，且符合買斷工齡辭退條件。

2.乙方在辭退前，無任何違紀違規(guī)行為。

3.乙方同意由丙方提供買斷工齡服務。

三、辭退程序

1.甲方應提前一個月以書面形式通知乙方辭退事宜。

2.乙方應在接到辭退通知后，一個月內與丙方簽訂買斷工齡服務協(xié)議。

3.乙方應在丙方協(xié)議簽訂后一個月內辦理離職手續(xù)。

四、丙方責任與權利

1.丙方負責為乙方提供買斷工齡服務，包括但不限于辦理相關手續(xù)、提供咨詢服務等。

2.丙方有權根據(jù)乙方的工作年限和購買工齡的價格，向乙方收取服務費用。

3.丙方應保證乙方在買斷工齡過程中的合法權益，如發(fā)生糾紛，丙方有責任協(xié)調解決。

五、甲方責任與權利

1.甲方應按照國家及地方相關政策，給予乙方經(jīng)濟補償。

2.甲方有權要求丙方提供乙方的買斷工齡服務記錄和費用結算證明。

3.甲方有權監(jiān)督丙方的服務質量，如發(fā)現(xiàn)丙方存在違規(guī)行為，甲方有權終止與丙方的合作關系。

六、經(jīng)濟補償

1.甲方應按照國家及地方相關政策，給予乙方經(jīng)濟補償。

2.經(jīng)濟補償金額為乙方在本單位工作年限內，按照規(guī)定計算出的買斷工齡補償金。

3.甲方應在乙方離職手續(xù)辦理完畢后，將經(jīng)濟補償金支付給丙方，丙方再將補償金支付給乙方。

七、違約責任

1.乙方未按約定時間與丙方簽訂買斷工齡服務協(xié)議，視為乙方違約，甲方有權終止協(xié)議，并要求乙方承擔相應違約責任。

2.丙方未按約定提供買斷工齡服務，或提供的服務不符合約定標準，視為丙方違約，甲方有權終止協(xié)議，并要求丙方承擔相應違約責任。

3.乙方在離職后，如違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應承擔相應法律責任，并賠償甲方損失。

八、限制條款

1.乙方在離職后，不得從事與甲方業(yè)務相同或類似的競爭性活動。

2.乙方在離職后，不得利用在甲方工作期間獲得的商業(yè)秘密、技術信息等，從事?lián)p害甲方利益的活動。

九、爭議解決

1.三方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、合同生效

1.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

十一、附件

1.乙方工作年限證明

2.乙方離職證明

3.乙方與丙方簽訂的買斷工齡服務協(xié)議

4.甲方支付經(jīng)濟補償金的憑證

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方的專業(yè)服務，為乙方提供買斷工齡的便利，同時保障甲方的合法權益。甲方為主導的目的和意義在于，通過明確各方的責任和義務，確保甲方在辭退過程中獲得相應的經(jīng)濟補償，維護甲方的經(jīng)營秩序。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

丙方（第三方）：____________________

鑒于甲方系依法成立的用人單位，乙方系甲方雇傭的勞動者，丙方為乙方提供職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)服務，為明確各方的權利、義務和責任，經(jīng)三方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、服務原因

1.乙方因個人職業(yè)發(fā)展需求，尋求職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)服務。

2.甲方同意支持乙方的職業(yè)發(fā)展，并提供必要的協(xié)助。

二、服務條件

1.乙方在甲方工作滿一定年限，且具備接受職業(yè)規(guī)劃服務的條件。

2.乙方同意接受丙方的職業(yè)規(guī)劃服務，并支付相應服務費用。

三、丙方責任與權利

1.丙方負責為乙方提供個性化的職業(yè)規(guī)劃服務，包括職業(yè)測評、職業(yè)規(guī)劃咨詢、就業(yè)信息推薦等。

2.丙方有權根據(jù)乙方的情況，調整服務內容和方案。

3.丙方有權收取乙方支付的服務費用，并保證服務的質量。

四、乙方責任與權利

1.乙方有權利獲得丙方提供的職業(yè)規(guī)劃服務，并有權要求丙方提供的服務符合約定標準。

2.乙方有權利了解丙方的服務流程和收費標準。

3.乙方有權利在服務過程中提出意見和建議，丙方應予以考慮和回應。

五、服務流程

1.甲方應配合丙方對乙方進行初步的職業(yè)測評。

2.丙方應在測評基礎上，為乙方制定職業(yè)規(guī)劃方案。

3.乙方應在丙方的指導下，實施職業(yè)規(guī)劃方案。

六、服務費用

1.乙方應按照丙方提供的收費標準，支付職業(yè)規(guī)劃服務費用。

2.丙方應在服務完成后，向乙方提供服務費用明細。

七、違約責任

1.丙方未按約定提供職業(yè)規(guī)劃服務，或提供的服務不符合約定標準，視為丙方違約，乙方有權要求丙方退還部分或全部服務費用，并承擔相應違約責任。

2.乙方未按約定支付服務費用，視為乙方違約，丙方有權暫停或終止服務，并要求乙方支付欠款及違約金。

八、限制條款

1.乙方在服務期間，未經(jīng)丙方同意，不得向第三方泄露丙方提供的職業(yè)規(guī)劃信息。

2.乙方在服務期間，不得利用丙方提供的服務信息從事違反法律法規(guī)的活動。

九、爭議解決

1.三方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向仲裁機構申請仲裁。

十、合同生效

1.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

十一、附件

1.乙方職業(yè)測評報告

2.丙方服務費用明細

3.丙方服務協(xié)議

4.乙方支付服務費用的憑證

乙方為主導的目的和意義在于，確保乙方在職業(yè)規(guī)劃過程中，能夠獲得專業(yè)的服務，