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文檔簡介
公司辭退勞動合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(辭退方)名稱:________________________
法定代表人:________________________
住所地:________________________
聯(lián)系方式:________________________
乙方(被辭退方)姓名:________________________
性別:________________________
身份證號碼:________________________
出生日期:________________________
籍貫:________________________
聯(lián)系方式:________________________
鑒于甲方與乙方于____年__月__日簽訂了編號為__________的勞動合同,合同期限為____年__月__日至____年__月__日,現(xiàn)因下列原因,甲方?jīng)Q定與乙方解除勞動合同:
一、辭退原因:
1.乙方在勞動合同期限內(nèi),因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失;
2.乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
3.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
4.乙方被依法追究刑事責(zé)任;
5.甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整經(jīng)營結(jié)構(gòu),需要裁員。
二、辭退程序:
1.甲方應(yīng)提前__日向乙方送達(dá)書面解除勞動合同通知;
2.甲方應(yīng)向乙方支付解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;
3.甲方應(yīng)向乙方出具解除勞動合同證明。
三、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:
1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠嬎惴椒椋阂曳皆诒締挝还ぷ鞯哪晗蓿繚M一年支付相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;
2.甲方應(yīng)在解除勞動合同當(dāng)日向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
四、解除勞動合同證明:
1.甲方應(yīng)向乙方出具解除勞動合同證明,證明內(nèi)容包括解除勞動合同的日期、解除勞動合同的原因、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臄?shù)額等;
2.甲方應(yīng)在出具解除勞動合同證明之日起__日內(nèi)將解除勞動合同證明送達(dá)乙方。
五、爭議解決:
1.雙方對本合同內(nèi)容或解除勞動合同證明的內(nèi)容發(fā)生爭議的,應(yīng)友好協(xié)商解決;
2.協(xié)商不成的,可以向勞動合同簽訂地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
六、其他約定:
1.本合同一式兩份,甲方、乙方各執(zhí)一份;
2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):________________________
乙方(簽字):________________________
附件:
1.勞動合同;
2.解除勞動合同通知;
3.解除勞動合同證明。
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
甲方(辭退方)名稱:________________________
法定代表人:________________________
住所地:________________________
聯(lián)系方式:________________________
乙方(被辭退方)姓名:________________________
性別:________________________
身份證號碼:________________________
出生日期:________________________
籍貫:________________________
聯(lián)系方式:________________________
第三方主體(以下簡稱“丙方”)名稱:________________________
法定代表人:________________________
住所地:________________________
聯(lián)系方式:________________________
鑒于甲方與乙方于____年__月__日簽訂了編號為__________的勞動合同,合同期限為____年__月__日至____年__月__日,現(xiàn)因下列原因,甲方?jīng)Q定與乙方解除勞動合同,并引入丙方作為第三方主體,以保障甲方權(quán)益,確保合同履行。
一、辭退原因:
1.乙方在勞動合同期限內(nèi),因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失;
2.乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
3.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
4.乙方被依法追究刑事責(zé)任;
5.甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整經(jīng)營結(jié)構(gòu),需要裁員。
二、丙方責(zé)任:
1.丙方作為第三方主體,負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行安置和補(bǔ)償,確保甲方權(quán)益不受損害;
2.丙方應(yīng)在接到甲方通知后__日內(nèi),與乙方協(xié)商并達(dá)成安置協(xié)議;
3.丙方應(yīng)按照協(xié)議約定,支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,并協(xié)助乙方辦理相關(guān)手續(xù)。
三、丙方權(quán)利:
1.丙方有權(quán)對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn),以提高乙方的工作能力和素質(zhì);
2.丙方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的待遇;
3.丙方有權(quán)對乙方的工作環(huán)境進(jìn)行改善,以提升工作條件。
四、丙方義務(wù):
1.丙方應(yīng)依法履行對乙方的安置和補(bǔ)償義務(wù);
2.丙方應(yīng)保證乙方在安置期間的人身安全和合法權(quán)益;
3.丙方應(yīng)按照協(xié)議約定,及時向甲方報告安置進(jìn)展情況。
五、甲方權(quán)益:
1.甲方有權(quán)要求丙方按照協(xié)議約定,履行對乙方的安置和補(bǔ)償義務(wù);
2.甲方有權(quán)要求丙方在乙方安置期間,對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和考核;
3.甲方有權(quán)要求丙方對乙方的工作環(huán)境進(jìn)行改善。
六、甲方權(quán)利條款:
1.甲方有權(quán)在乙方違約時,要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任;
2.甲方有權(quán)要求丙方在乙方安置期間,對乙方進(jìn)行必要的監(jiān)督和管理;
3.甲方有權(quán)要求丙方對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估,并反饋給甲方。
七、甲方利益條款:
1.甲方有權(quán)要求丙方在乙方安置期間,保證乙方的工作穩(wěn)定,避免對甲方業(yè)務(wù)造成影響;
2.甲方有權(quán)要求丙方在乙方安置期間,協(xié)助甲方維護(hù)公司形象和聲譽(yù);
3.甲方有權(quán)要求丙方在乙方安置期間,對乙方進(jìn)行心理疏導(dǎo),確保乙方身心健康。
八、乙方違約及限制條款:
1.乙方如違反勞動合同約定,造成甲方損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任;
2.乙方在安置期間,未經(jīng)甲方同意,不得泄露公司商業(yè)秘密;
3.乙方在安置期間,不得以任何方式損害甲方的合法權(quán)益。
九、爭議解決:
1.雙方對本合同內(nèi)容或解除勞動合同證明的內(nèi)容發(fā)生爭議的,應(yīng)友好協(xié)商解決;
2.協(xié)商不成的,可以向勞動合同簽訂地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十、其他約定:
1.本合同一式三份,甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份;
2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):________________________
乙方(簽字):________________________
丙方(蓋章):________________________
附件:
1.勞動合同;
2.解除勞動合同通知;
3.解除勞動合同證明;
4.安置協(xié)議。
第三方介入的意義和目的在于保障甲方權(quán)益,確保合同履行。通過引入丙方作為第三方主體,甲方可以更好地維護(hù)自身利益,同時降低因乙方違約給甲方帶來的風(fēng)險。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于,通過增加甲方權(quán)利條款和利益條款,確保甲方在合同履行過程中的主導(dǎo)地位,保障甲方在合同解除和乙方安置過程中的合法權(quán)益。同時,通過增加乙方的違約及限制條款,約束乙方行為,降低甲方風(fēng)險。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
甲方(用人單位)名稱:________________________
法定代表人:________________________
住所地:________________________
聯(lián)系方式:________________________
乙方(勞動者)姓名:________________________
性別:________________________
身份證號碼:________________________
出生日期:________________________
籍貫:________________________
聯(lián)系方式:________________________
第三方主體(以下簡稱“丁方”)名稱:________________________
法定代表人:________________________
住所地:________________________
聯(lián)系方式:________________________
鑒于甲方與乙方于____年__月__日簽訂了編號為__________的勞動合同,合同期限為____年__月__日至____年__月__日,現(xiàn)因甲方生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整,乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同,雙方同意引入丁方作為第三方主體,以保障乙方的權(quán)益,確保合同平穩(wěn)過渡。
一、丁方責(zé)任:
1.丁方作為第三方主體,負(fù)責(zé)協(xié)助乙方在合同解除后尋找新的工作機(jī)會;
2.丁方應(yīng)提供職業(yè)咨詢服務(wù),幫助乙方提升就業(yè)競爭力;
3.丁方應(yīng)與乙方保持溝通,確保乙方在過渡期間的生活保障。
二、丁方權(quán)利:
1.丁方有權(quán)要求乙方提供個人信息和職業(yè)背景,以便為其尋找合適的工作;
2.丁方有權(quán)要求乙方配合進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn),以提高就業(yè)成功率;
3.丁方有權(quán)要求乙方在尋找工作期間保持一定的聯(lián)系頻率。
三、丁方義務(wù):
1.丁方應(yīng)按照協(xié)議約定,為乙方提供不低于一定時間的職業(yè)咨詢服務(wù);
2.丁方應(yīng)確保乙方在過渡期間的信息安全,不得泄露乙方隱私;
3.丁方應(yīng)定期向甲方報告乙方的就業(yè)進(jìn)展情況。
四、乙方權(quán)益:
1.乙方有權(quán)要求丁方提供全面的職業(yè)咨詢服務(wù),包括簡歷修改、面試技巧等;
2.乙方有權(quán)要求丁方協(xié)助其參加招聘活動,提高就業(yè)機(jī)會;
3.乙方有權(quán)要求丁方在尋找工作期間提供一定的經(jīng)濟(jì)援助。
五、乙方權(quán)利條款:
1.乙方有權(quán)要求丁方在協(xié)議期限內(nèi)保持服務(wù)質(zhì)量,確保其就業(yè)權(quán)益;
2.乙方有權(quán)要求丁方對其就業(yè)信息進(jìn)行保密,不得泄露給第三方;
3.乙方有權(quán)要求丁方在協(xié)議終止后,繼續(xù)提供必要的就業(yè)服務(wù)。
六、乙方利益條款:
1.乙方有權(quán)要求丁方在協(xié)議期限內(nèi),提供一定數(shù)量的就業(yè)崗位信息;
2.乙方有權(quán)要求丁方在協(xié)議期限內(nèi),提供一定次數(shù)的面試機(jī)會;
3.乙方有權(quán)要求丁方在協(xié)議期限內(nèi),提供一定額度的經(jīng)濟(jì)援助。
七、甲方違約及限制條款:
1.甲方如未按照合同約定支付乙方工資,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任;
2.甲方如未按照合同約定提供工作條件,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任;
3.甲方如未經(jīng)乙方同意,擅自變更工作內(nèi)容,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
八、爭議解決:
1.雙方對本合同內(nèi)容或解除勞動合同證明的內(nèi)容發(fā)生爭議的,應(yīng)友好協(xié)商解決;
2.協(xié)商不成的,可以向勞動合同簽訂地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、其他約定:
1.本合同一式三份,甲方、乙方、丁方各執(zhí)一份;
2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):________________________
乙方(簽字):________________________
丁方(蓋章):________________________
附件:
1.勞動合同;
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