甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度正常勞動合同簽訂與員工加班時間管理合同甲方（用人單位）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（員工）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、合同簽訂1.合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，為期______年。2.合同內容本合同約定乙方在甲方處從事______崗位工作，雙方權利義務如下：a.乙方應遵守國家法律法規、公司規章制度及職業道德；b.甲方應按照國家規定支付乙方工資、社會保險及福利待遇；c.乙方應按照甲方要求完成工作任務，保證工作質量；d.雙方應協商解決勞動爭議。二、加班時間管理1.加班申請乙方需加班時，應提前______小時向甲方提出書面加班申請，經甲方批準后方可加班。2.加班時間加班時間不得超過國家法定標準工作時間，具體加班時間由甲方根據工作需要和乙方實際情況確定。3.加班工資加班工資按照國家規定和公司制度執行，具體計算方法如下：a.法定節假日加班工資為工資的______倍；b.周六、周日加班工資為工資的______倍；c.法定工作時間外加班工資為工資的______倍。三、合同解除與終止1.合同解除a.乙方提出解除合同，應提前______天書面通知甲方；b.甲方提出解除合同，應提前______天書面通知乙方，并按照國家規定支付經濟補償。2.合同終止a.合同期滿，雙方無異議，合同自然終止；b.因不可抗力等原因導致合同無法履行，合同終止。四、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方的工作表現進行考核，并根據考核結果進行獎懲。有權根據公司發展需要調整乙方的工作崗位或工作內容。義務：為乙方提供符合國家規定的勞動條件和勞動保護措施。按照合同約定支付乙方工資，并按時足額發放。2.乙方權利與義務權利：有權要求甲方提供工作培訓和學習機會。有權在合法權益受到侵害時，向甲方提出申訴。義務：遵守公司的規章制度，服從工作安排。按照甲方要求完成工作任務，保證工作質量。六、工作時間和休息休假1.工作時間乙方的工作時間為標準工作時間，即每周工作______天，每天工作______小時。2.休息休假乙方享有國家規定的休息休假權利，包括法定節假日、年假、病假等。七、工資待遇1.工資構成乙方的工資由基本工資、崗位工資、績效工資等構成。2.工資支付甲方應在每月______日前支付乙方當月工資。八、合同解除與終止1.合同解除a.乙方提出解除合同，應提前______天書面通知甲方；b.甲方提出解除合同，應提前______天書面通知乙方，并按照國家規定支付經濟補償。2.合同終止a.合同期滿，雙方無異議，合同自然終止；b.因不可抗力等原因導致合同無法履行，合同終止。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本合同。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決合同的履行問題，如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于工作安排、薪酬信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署