甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度裝卸工臨時用工安全責任與應急預案協議甲方（用工單位）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（臨時用工）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、安全責任1.乙方在甲方提供的裝卸工臨時用工期間，必須遵守國家有關安全生產的法律法規和甲方制定的各項安全規章制度。2.乙方應按照甲方要求進行安全教育和培訓，掌握必要的安全操作技能。3.甲方應對乙方進行定期安全檢查，確保乙方作業安全。二、應急預案1.甲方應制定裝卸工臨時用工的安全事故應急預案，包括但不限于火災、觸電、機械傷害等事故的應急處理措施。2.乙方在作業過程中遇到緊急情況，應立即采取應急措施，并及時報告甲方。3.甲方應定期組織乙方進行應急演練，提高乙方應對突發事件的能力。三、用工數量與期限1.甲方預計臨時用工數量如下：裝卸工：數量為______（單位）。實際用工數量以甲方最終書面通知為準，但通知應在用工開始前______天（具體時長）發出。2.臨時用工期限為______個月，自______年______月______日起至______年______月______日止。四、工資與福利1.乙方工資標準為______元/（單位），按月支付。2.甲方負責為乙方繳納社會保險和住房公積金。3.甲方應保證乙方在規定工作時間內獲得法定休息日和節假日。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方在裝卸工臨時用工期間的安全狀況進行監督檢查。有權要求乙方遵守安全操作規程，確保作業安全。義務：為乙方提供必要的安全防護用品和勞動保護設施。對乙方進行安全教育培訓，提高其安全意識。2.乙方權利與義務權利：有權要求甲方提供安全的工作環境和必要的勞動保護。如在工作中遇到安全隱患，有權要求甲方立即整改。義務：嚴格遵守安全操作規程，確保自身安全。及時報告工作中發現的安全隱患，不得擅自處理。六、事故處理1.事故報告發生安全事故后，乙方應立即停止作業，并向甲方報告事故情況。甲方應在接到事故報告后的______小時內（具體時長）組織調查處理。2.事故處理甲方應根據事故調查結果，采取相應的處理措施，包括但不限于對責任人的處罰、對受損設施的修復等。乙方應積極配合甲方的事故處理工作。七、合同解除1.甲方解除合同如乙方在臨時用工期間嚴重違反安全規定，甲方有權立即解除合同。如因不可抗力因素導致合同無法履行，甲方有權解除合同。2.乙方解除合同如甲方未履行合同約定的安全責任，乙方有權解除合同。如因工作需要，乙方提出解除合同，應提前______天（具體時長）書面通知甲方。八、爭議解決1.爭議解決方式雙方發生爭議時，應友好協商解決。如協商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、合同的變更與解除1.變更本協議的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本協議的組成部分，具有與本協議同等的法律效力。2.解除除本協議約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本協議。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本協議，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本協議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行協議義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決協議的履行問題，如變更協議內容或解除協議等。十一、爭議解決1.協商本協議履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交協議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在協議履行過程中知悉的對方安全措施、操作規程以及其他機密信息（包括但不限于工作安排、應急響應措施等）予以保密。2.保密期限保密期限自協議簽訂之日起至協議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協議生效與有效期1.生效本協議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協議有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：_