單位聘用駕駛員勞動合同8篇篇1甲方（聘用單位）：____________________單位性質：____________________法定代表人：____________________單位地址：____________________乙方（受聘人）：____________________性別：____________________民族：____________________文化程度：____________________居民身份證號碼：____________________出生日期：____________________年______月______日在聘用單位從事駕駛員工作年限：______年（工齡）家庭住址：____________________聯系電話：____________________根據《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規和政策的規定，經雙方平等協商，訂立本勞動合同。一、聘用期限及崗位篇2甲方（聘用單位）：____________________名稱：____________________地址：____________________法定代表人或主要負責人：____________________乙方（受聘駕駛員）：____________________姓名：____________________性別：____________________民族：____________________文化程度：____________________住址：____________________身份證號碼：____________________聯系方式：____________________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等自愿的原則，經友好協商，就甲方聘用乙方從事甲方專用車輛駕駛工作事宜達成如下協議，以共同遵守。一、工作內容與地點要求及協議期限（一）甲方聘請乙方為駕駛員從事專業專職工作。具體工作要求包括車型名稱及標準駕駛資格證。工作時間暫定為周一至周五，上午____點至下午____點，國家法定節假日休息。甲方可以根據工作需要隨時調整工作時間和工作地點。乙方不得拒絕工作安排或消極怠工。若因乙方不能勝任工作或不能完成甲方安排的工作任務時，甲方有權解除本協議并提前支付違約金。篇3甲方（單位名稱）：________________________乙方（受聘駕駛員姓名）：____________________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方自愿建立勞動關系，為明確雙方的權利和義務，經雙方平等協商一致，簽訂本合同。一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。其中試用期為______個月，自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作內容和工作地點1.甲方聘用乙方從事駕駛員崗位工作。乙方應完成該崗位工作的各項職責和要求。2.乙方的工作地點為________________________。3.甲方可根據工作需要調整乙方的具體工作崗位和工作內容。三、工作時間和休息休假1.工作時間：按照甲方的規定執行。乙方必須遵守甲方的考勤制度。2.休息休假：按照國家法律法規的規定執行。甲方根據工作需要安排乙方休假。四、勞動報酬1.甲方按照國家和本市的有關規定支付乙方工資報酬。乙方的工資標準為______元/月。試用期工資為______元/月。2.甲方每月______日左右以貨幣形式支付乙方工資。3.甲方可以根據工作需要和乙方的工作表現調整乙方的工資水平。五、社會保險和福利甲乙雙方應按照國家和本市的規定參加社會保險，繳納社會保險費。甲方按照國家和本市的有關規定為乙方提供福利待遇。六、勞動保護和勞動紀律1.甲方應當對乙方進行安全生產教育和培訓，提供必要的工作條件和勞動保護用品。乙方應嚴格遵守甲方的勞動安全規定和操作規程。2.乙方應遵守甲方的勞動紀律和規章制度，遵守職業道德規范和社會公德。如違反規章制度或勞動紀律，甲方有權按照有關規定進行處理。七、解除和終止勞動合同的條件及辦法篇4甲方（聘用單位）：____________________單位性質：____________________法定代表人：____________________單位地址：____________________乙方（受聘人）：____________________性別：____________________民族：____________________文化程度：____________________居民身份證號碼：____________________出生日期：____________________年______月______日在聘用單位從事駕駛員工種崗位。甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》和有關法律法規的規定，遵循公平、公正的原則，經過平等協商，自愿簽訂本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。現訂立勞動合同如下：一、勞動合同的期限與試用期：篇5甲方（聘用單位）：____________________單位性質：____________________法定代表人：____________________單位地址：____________________乙方（受聘人）：____________________性別：____________________民族：____________________文化程度：____________________居民身份證號碼：____________________出生日期：____________________年______月______日在聘用單位從事駕駛員工作已具備必須的專業技能。為明確各自職責和雙方義務關系，在平等自愿的基礎上，經雙方協商一致簽訂本合同。本合同受《中華人民共和國勞動法》等相關法律、法規的約束與保護。現將本勞動合同達成以下協議條款供雙方遵守。一、勞動合同的期限與職位職責履行約定篇6甲方（聘用單位）：__________________名稱：______________________________法定代表人：________________________地址：______________________________聯系方式：__________________________乙方（受聘駕駛員）：________________姓名：______________________________性別：______________________________年齡：______________________________身份證號碼：________________________住址：______________________________聯系方式：__________________________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就甲方聘用乙方為駕駛員事宜達成如下協議：一、工作內容及地點1.乙方同意接受甲方的聘用，擔任駕駛員工作。2.乙方的工作地點為_____________。二勞動合同期限及試用期1.勞動合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。其中試用期______個月。2.試用期滿，雙方無異議，本合同自動生效。三、工作時間和休息休假篇7甲方（聘用單位）：____________________單位性質：____________________單位地址：____________________法定代表人：____________________乙方（受聘人）：____________________性別：____________________民族：____________________文化程度：____________________身份證號：____________________家庭住址：____________________郵政編碼：____________________聯系電話：____________________根據工作需要，甲方聘用乙方從事車輛駕駛工作，為明確雙方權利和義務，共同遵守國家勞動法律法規的規定，經雙方平等協商同意簽訂本合同。具體事項如下：篇8甲方（聘用單位）：___________________乙方（受聘駕駛員）：___________________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，甲乙雙方本著平等、自愿、協商一致的原則，就甲方聘用乙方從事車輛駕駛工作達成如下協議，共同遵守。一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿，經雙方協商一致可續簽合同。二、工作內容與職責要求（一）乙方從事車輛駕駛工作，車輛為___________牌號為_______________，從事_____________路線運輸作業。乙方需按照甲方的要求，在規定的崗位職責范圍內完成本職工作。（二）乙方的工作職責范圍包括駕駛、維護、保養、檢查所分配的車輛以及車輛運行安全狀況。遵守交通規則和安全制度，保持行車安全。負責車輛清潔、保養和例行檢查等工作。接受工作安排并完成上級交辦的其他任務等。乙方在超出工作職責范圍以外的行為或個人行為造成的后果等責任均由個人承擔。甲方不負任何責任。三、勞動紀律和勞動保護（一）乙方必須遵守甲方的勞動紀律和規章制度，服從甲方的工作安排和管理。甲方有權對乙方進行獎懲及考核管理。乙方不得擅自離開工作崗位或消極怠工等違規行為，否則甲方有權追究其責任并進行相應的處理。若因乙方違反規章制度造成事故或損失等后果的，由乙方承擔全部責任。（二）甲方必須為乙方提供符合法定標準的工作場所和環境，遵守國家的職業病防