企業總經理聘用及服務合同合同編號：__________名稱：____________________地址：____________________法定代表人：_____________姓名：____________________身份證號：________________住址：____________________第一條聘用期限1.1本合同自雙方簽署之日起生效，聘用期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條工作職責（1）組織實施甲方發展戰略和經營計劃；（2）組織制定并執行甲方年度經營目標和經營預算；（3）負責甲方組織架構和人員配置；（4）負責甲方財務管理、市場營銷、生產運營等工作；（5）代表甲方簽署各類合同、協議等法律文件；（6）負責甲方內部管理制度的制定和執行；（7）履行甲方董事會授予的其他職責。第三條薪酬待遇3.1乙方薪酬待遇包括基本工資、獎金、福利等，具體如下：（1）基本工資：人民幣____元/月；（2）獎金：根據甲方年度經營業績及乙方個人表現，由甲方董事會決定；（3）福利：包括但不限于醫療保險、養老保險、失業保險、工傷保險、生育保險、住房公積金等，具體待遇按甲方相關規定執行。第四條工作時間4.1乙方應遵守甲方的工作時間規定，每周工作____天，每天工作____小時。第五條保密及競業限制5.1乙方在合同期限內及終止合同后____年內，對甲方的商業秘密、技術秘密、市場信息等負有保密義務。未經甲方書面同意，乙方不得泄露、傳播或利用上述信息。5.2乙方在合同期限內及終止合同后____年內，不得在與甲方有競爭關系的單位擔任相同或相似職務，也不得自行設立與甲方業務相同或相似的企業。第六條違約責任6.1雙方應嚴格履行本合同各項約定。如一方違反本合同，應承擔違約責任，向另一方支付違約金，并賠償因此造成的一切損失。第七條合同的終止和解除（1）合同期限屆滿；（2）雙方協商一致；（3）甲方依法破產、解散或被吊銷營業執照；（4）乙方因嚴重違反本合同規定，甲方有權解除合同；（5）其他法律法規規定的終止或解除情形。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決。協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議。補充協議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________注意事項：1.明確合同主體：合同中應詳細注明甲乙雙方的名稱、地址、法定代表人或簽字人等信息，確保合同主體的合法性。2.聘用期限：合同中應明確約定聘用期限，包括起始日期和終止日期，以及續簽條款。3.工作職責：合同中應詳細描述乙方的職責范圍，避免職責模糊不清導致的爭議。4.薪酬待遇：合同中應明確乙方的薪酬結構，包括基本工資、獎金、福利等，并約定支付方式。5.保密及競業限制：合同中應包含保密條款和競業限制條款，以保護甲方的商業秘密和避免不正當競爭。6.違約責任：合同中應約定雙方在違約情況下的責任和違約金數額。7.合同終止和解除：合同中應明確約定合同終止和解除的條件和程序。8.爭議解決：合同中應約定爭議解決的方式，如協商、調解、仲裁或訴訟。解決辦法：1.協商：在爭議發生后，雙方應嘗試通過協商解決問題，以達成一致意見。2.調解：如協商不成，可請求第三方調解機構介入，幫助雙方達成和解。3.仲裁：如調解無效，雙方可根據合同約定，將爭議提交至仲裁機構進行仲裁。4.訴訟：如仲裁不支持或不適用，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.合同主體：指參與合同關系的各方當事人，包括自然人和法人。2.聘用期限：指雙方約定的乙方在甲方擔任總經理的時限。3.商業秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟利益，具有實用性，并被甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。4.競業限制：指合同一方在合同期限內及終止合同后一定期限內，不得在與合同另一方有競爭關系的單位從事相同或類似工作的限制。5.違約責任：指合同一方違反合同義務，應向另一方承擔的民事責任。6.合同終止：指合同因期限屆滿、履行完畢或其他法定事由而結束。7.合同解除：指合同一方在合同履行過程中，因法定事由或約定事由出現，通知對方結束合同關系的行為。8.爭議解決：指雙方在合同履行過程中發生的糾紛，通過協商、調解、仲裁或訴訟等方式進行解決的過程。特殊應用場合及補充條款：1.跨文化管理：如果乙方是外籍人士，或者甲方是一家跨國公司，需要特別考慮文化差異。補充條款：乙方應尊重并適應當地文化習俗，甲方將提供必要的跨文化交流培訓。若乙方因文化差異導致的誤解或沖突，雙方應積極溝通，尋求妥善解決方案。2.遠程工作：如果乙方因特殊原因需要遠程工作。補充條款：在乙方遠程工作期間，甲方應提供必要的遠程工作設備和軟件支持，并確保乙方能夠有效地完成工作。雙方應定期進行溝通，確保工作進度和質量。3.健康關懷：考慮到乙方健康因素，特別是在疫情期間。補充條款：甲方將提供定期健康檢查，并保障乙方的健康安全。若乙方因健康原因無法履行職責，雙方可協商調整工作內容或提供必要的支持。4.家庭責任：如果乙方有特殊的家庭責任，比如照顧小孩或老人。補充條款：甲方應理解并尊重乙方的家庭責任，若乙方因家庭原因需要調整工作時間或請假，雙方應友好協商，盡力滿足合理需求。合同所需附件列表：1.乙方身份證