公司特殊工種合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

法定代表人（或者負責人）：

住所地：

乙方（勞動者）：

身份證號碼：

住所地：

鑒于：

1.甲方系依法設立并有效存續的企業，從事______行業，擁有從事______工種的合法資質。

2.乙方具備從事______工種所需的條件，愿意在甲方處從事______工種工作。

3.甲方與乙方經友好協商，一致同意簽訂本合同，明確雙方的權利、義務和責任。

根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期滿前______個月，甲方應當書面通知乙方續簽或者終止合同。

二、工作內容和工作地點

1.乙方在甲方處從事______工種工作，具體工作內容、工作地點及工作班次由甲方根據生產、工作需要確定。

2.乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，保證工作質量。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間制度，每日工作時間不超過______小時，每周工作時間不超過______小時。

2.乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方工資按照______標準計算，每月工資為______元。

2.甲方按照國家規定和本合同約定，按時足額支付乙方工資。

3.甲方根據乙方的工作表現和業績，給予乙方相應的獎金和津貼。

五、社會保險和福利待遇

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方按照國家規定和本合同約定，為乙方提供相應的福利待遇。

六、勞動合同的解除和終止

1.有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度，甲方給予警告處分后仍不改正的；

（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）乙方被依法追究刑事責任的；

（4）乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（5）乙方勞動合同期滿，雙方同意不再續簽的。

2.有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

（1）甲方未按照國家規定和本合同約定支付工資的；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險費的；

（3）甲方未按照國家規定和本合同約定提供福利待遇的；

（4）甲方違反法律法規，侵害乙方合法權益的；

（5）乙方因家庭原因需要解除勞動合同的。

七、保密條款

1.乙方在甲方工作期間，對甲方商業秘密負有保密義務。

2.乙方離職后，仍應遵守本合同約定的保密義務。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

九、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

2.本合同未盡事宜，按國家法律法規及雙方協商一致的原則處理。

3.本合同自雙方簽字（或者蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：______年______月______日

附件：

1.甲方營業執照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方健康證明；

4.甲方規章制度；

5.其他與本合同相關的文件。

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

法定代表人（或者負責人）：

住所地：

乙方（勞動者）：

身份證號碼：

住所地：

丙方（第三方主體）：

法定代表人（或者負責人）：

住所地：

鑒于：

1.甲方系依法設立并有效存續的企業，從事______行業，擁有從事______工種的合法資質。

2.乙方具備從事______工種所需的條件，愿意在甲方處從事______工種工作。

3.丙方作為第三方主體，同意提供乙方從事______工種工作所需的特殊設備、技術支持或相關服務。

4.甲乙雙方經友好協商，一致同意簽訂本合同，明確雙方的權利、義務和責任，并約定丙方的責權利。

根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期滿前______個月，甲方應當書面通知乙方續簽或者終止合同。

二、工作內容和工作地點

1.乙方在甲方處從事______工種工作，具體工作內容、工作地點及工作班次由甲方根據生產、工作需要確定。

2.乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，保證工作質量。

3.丙方負責提供乙方工作所需的特殊設備、技術支持或相關服務，確保乙方工作順利進行。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間制度，每日工作時間不超過______小時，每周工作時間不超過______小時。

2.乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方工資按照______標準計算，每月工資為______元。

2.甲方按照國家規定和本合同約定，按時足額支付乙方工資。

3.甲方根據乙方的工作表現和業績，給予乙方相應的獎金和津貼。

五、社會保險和福利待遇

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方按照國家規定和本合同約定，為乙方提供相應的福利待遇。

六、丙方責任

1.丙方應按照約定，提供乙方工作所需的特殊設備、技術支持或相關服務，確保乙方工作順利進行。

2.丙方對提供的服務質量負責，如因丙方原因導致乙方工作無法正常進行，丙方應承擔相應責任。

七、甲方權益

1.甲方有權對乙方的工作進行監督和管理，確保乙方按照規定完成工作任務。

2.甲方有權根據工作需要調整乙方的工作崗位和工作內容。

3.甲方有權對乙方進行獎懲，包括但不限于警告、記過、降職、解除勞動合同等。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方違反國家法律法規或甲方規章制度的，甲方有權解除勞動合同。

2.乙方因個人原因離職，需提前______天向甲方提出書面申請。

3.乙方離職后，______年內不得在甲方競爭對手處從事相同或類似工作。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對三方具有法律約束力。

十、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份。

2.本合同未盡事宜，按國家法律法規及三方協商一致的原則處理。

十一、第三方介入的意義和目的

丙方作為第三方主體的介入，旨在為乙方提供專業的工作條件，保障乙方工作順利進行，同時提高甲方的工作效率和產品質量。

十二、甲方為主導的目的和意義

甲方作為主導方，通過本合同明確甲乙丙三方的權利、義務和責任，確保甲方在合同履行過程中的權益得到保障，同時為乙方提供良好的工作環境和發展機會。

簽訂日期：______年______月______日

附件：

1.甲方營業執照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方健康證明；

4.丙方營業執照復印件；

5.丙方服務協議；

6.其他與本合同相關的文件。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

甲方（用人單位）：

法定代表人（或者負責人）：

住所地：

乙方（勞動者）：

身份證號碼：

住所地：

丙方（第三方主體）：

法定代表人（或者負責人）：

住所地：

鑒于：

1.甲方系依法設立并有效存續的企業，從事______行業，需要乙方擔任______工種的專業技術人員。

2.乙方具備從事______工種所需的資質和經驗，愿意在甲方處工作。

3.丙方作為第三方主體，擁有與乙方工種相關的專業技能和設備，同意為乙方提供工作所需的培訓、技術支持和服務。

4.甲乙丙三方經友好協商，一致同意簽訂本合同，明確乙方的權利、義務和責任，并約定丙方的責權利，以保障乙方的權益。

根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期滿前______個月，乙方有權要求續簽合同，甲方應予以考慮。

二、工作內容和工作地點

1.乙方在甲方處從事______工種工作，具體工作內容、工作地點及工作班次由甲方根據生產、工作需要確定。

2.乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，保證工作質量。

3.丙方負責為乙方提供必要的培訓和專業技術支持，確保乙方能夠勝任工作。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間制度，每日工作時間不超過______小時，每周工作時間不超過______小時。

2.乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方工資按照______標準計算，每月工資為______元。

2.甲方按照國家規定和本合同約定，按時足額支付乙方工資。

3.甲方根據乙方的工作表現和業績，給予乙方相應的獎金和津貼。

五、社會保險和福利待遇

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方按照國家規定和本合同約定，為乙方提供相應的福利待遇。

六、丙方責任

1.丙方負責對乙方進行必要的專業技能培訓，確保乙方能夠勝任工作。

2.丙方提供的技術支持和服務應滿足乙方工作的實際需求。

3.丙方對提供的服務質量負責，如因丙方原因導致乙方工作無法正常進行，丙方應承擔相應責任。

七、乙方權益

1.乙方有權要求甲方提供必要的培訓和職業發展機會。

2.乙方有權要求甲方改善工作條件，提高工作環境。

3.乙方有權要求甲方按照合同約定支付工資和福利待遇。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方未按照合同約定支付工資或福利待遇的，乙方有權要求甲方立即支付，并承擔相應違約責任。

2.甲方違反國家法律法規或侵害乙方合法權益的，乙方有權要求甲方改正，并賠償損失。

3.甲方不得單方面解除合同，除非乙方嚴重違反合同約定。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對三方具有法律約束力。

十、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份。

2.本合同未盡事宜，按