




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
內勤會計勞務合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(以下簡稱“甲方”):
乙方(以下簡稱“乙方”):
鑒于甲方因業務發展需要,現需聘請乙方擔任內勤會計一職,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經友好協商,達成如下協議:
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。
2.合同期滿前____個月,甲方應書面通知乙方是否續簽合同。如雙方協商一致,可續簽本合同。
二、工作內容
1.乙方應按照甲方的要求,認真負責地完成內勤會計工作,包括但不限于:
(1)負責編制、審核和報送財務報表;
(2)負責處理日常財務核算和記賬工作;
(3)負責管理公司財務檔案;
(4)協助完成其他與財務相關的工作。
2.乙方應遵守國家有關財務會計制度,確保財務數據的真實、準確、完整。
三、工作地點
乙方的工作地點為甲方指定地點。
四、工作時間和休假
1.乙方應按照甲方規定的時間上班,實行標準工作時間。
2.乙方享有國家法定節假日、年假、婚假、產假等休假待遇。
五、工資待遇
1.乙方月工資為人民幣____元,每月____日發放。
2.乙方享有國家規定的各項補貼、津貼。
3.甲方根據乙方的工作表現和公司經營狀況,有權對乙方工資進行調整。
六、社會保險和福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。
2.甲方為乙方提供帶薪年假、婚假、產假等福利待遇。
七、保密條款
1.乙方應保守甲方的商業秘密,不得泄露給任何第三方。
2.乙方離職后,仍應遵守本合同約定的保密義務。
八、違約責任
1.乙方如有以下違約行為,甲方有權解除本合同,并要求乙方承擔違約責任:
(1)嚴重違反勞動紀律,給甲方造成重大損失的;
(2)泄露甲方商業秘密,給甲方造成損失的;
(3)嚴重違反國家法律法規,被追究刑事責任的。
2.甲方如有以下違約行為,乙方有權解除本合同,并要求甲方承擔違約責任:
(1)未按時足額支付乙方工資;
(2)未依法為乙方繳納社會保險;
(3)違反本合同約定,損害乙方合法權益的。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應友好協商解決。
2.協商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協商解決。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
附件:
1.乙方個人簡歷
2.乙方身份證復印件
3.乙方學歷證書復印件
4.乙方相關資格證書復印件
5.甲方營業執照復印件
6.甲方稅務登記證復印件
7.甲方開戶許可證復印件
8.甲方銀行賬戶信息
9.甲方社會保險登記證復印件
10.甲方公積金登記證復印件
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(以下簡稱“甲方”):
乙方(以下簡稱“乙方”):
丙方(以下簡稱“丙方”):
鑒于甲方業務發展需求,甲方決定聘請乙方擔任內勤會計一職,并由丙方提供相關財務咨詢及服務支持。為明確各方的權利、義務和責任,經甲乙丙三方友好協商,達成如下協議:
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。
2.合同期滿前____個月,甲方有權單方面決定是否續簽合同。
二、工作內容
1.乙方應按照甲方的要求,認真負責地完成內勤會計工作,包括但不限于:
(1)編制、審核和報送財務報表;
(2)處理日常財務核算和記賬工作;
(3)管理公司財務檔案;
(4)協助完成其他與財務相關的工作。
2.丙方負責為乙方提供以下財務咨詢及服務支持:
(1)指導乙方遵守國家有關財務會計制度;
(2)提供財務報表編制、審核的專業建議;
(3)協助乙方解決財務工作中遇到的問題。
三、工作地點
乙方的工作地點為甲方指定地點。
四、工作時間和休假
1.乙方應按照甲方規定的時間上班,實行標準工作時間。
2.乙方享有國家法定節假日、年假、婚假、產假等休假待遇。
五、工資待遇
1.乙方月工資為人民幣____元,每月____日發放。
2.乙方享有國家規定的各項補貼、津貼。
3.甲方根據乙方的工作表現和公司經營狀況,有權對乙方工資進行調整。
六、社會保險和福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。
2.甲方為乙方提供帶薪年假、婚假、產假等福利待遇。
七、丙方責任
1.丙方應確保乙方在履行職責過程中,遵守國家有關財務會計制度。
2.丙方應對乙方提供專業的財務咨詢及服務支持,確保財務工作的順利進行。
3.丙方應對乙方在履行職責過程中產生的任何財務風險承擔連帶責任。
八、甲方的權利
1.甲方有權對乙方的工作進行監督、檢查和考核。
2.甲方有權根據公司經營狀況和乙方工作表現,對乙方進行獎懲。
3.甲方有權要求丙方對乙方的工作提供必要的支持。
九、乙方的違約及限制條款
1.乙方如有以下違約行為,甲方有權解除本合同,并要求乙方承擔違約責任:
(1)嚴重違反勞動紀律,給甲方造成重大損失的;
(2)泄露甲方商業秘密,給甲方造成損失的;
(3)嚴重違反國家法律法規,被追究刑事責任的。
2.乙方在合同期內,未經甲方同意,不得從事與甲方業務相關的兼職活動。
十、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應友好協商解決。
2.協商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
十一、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協商解決。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執一份,具有同等法律效力。
附件:
1.乙方個人簡歷
2.乙方身份證復印件
3.乙方學歷證書復印件
4.乙方相關資格證書復印件
5.甲方營業執照復印件
6.甲方稅務登記證復印件
7.甲方開戶許可證復印件
8.甲方銀行賬戶信息
9.甲方社會保險登記證復印件
10.甲方公積金登記證復印件
第三方介入的意義和目的:
丙方的介入,旨在為甲方提供專業的財務咨詢及服務支持,降低財務風險,提高財務工作效率。同時,丙方作為第三方,可確保乙方的專業能力和工作質量,保障甲方的合法權益。
甲方為主導的目的和意義:
甲方作為合同主導方,通過明確各方的權利、義務和責任,確保合同的有效履行。甲方有權對乙方的工作進行監督和考核,保障公司財務工作的順利進行,維護公司利益。
第三篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(以下簡稱“甲方”):
乙方(以下簡稱“乙方”):
丙方(以下簡稱“丙方”):
鑒于甲方擬開展一項新項目,需要專業的財務管理和會計服務,乙方有意擔任項目內勤會計一職,并由丙方提供專業財務咨詢及審計服務。為明確各方的權利、義務和責任,經甲乙丙三方友好協商,達成如下協議:
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。
2.合同期滿前____個月,乙方有權單方面決定是否續簽合同。
二、工作內容
1.乙方應按照甲方的要求,在項目內勤會計崗位上履行以下職責:
(1)負責項目財務核算和記賬;
(2)編制項目財務報表;
(3)協助項目預算編制與執行;
(4)參與項目成本控制與風險管理。
2.丙方負責為乙方提供以下財務咨詢及審計服務:
(1)對乙方的工作進行定期審計,確保財務數據的真實性和準確性;
(2)提供財務管理制度和流程優化建議;
(3)協助乙方解決項目財務問題。
三、工作地點
乙方的工作地點為甲方項目所在地。
四、工作時間和休假
1.乙方應按照甲方項目工作要求的時間上班,實行彈性工作時間。
2.乙方享有國家法定節假日、年假、婚假、產假等休假待遇。
五、工資待遇
1.乙方月工資為人民幣____元,每月____日發放。
2.乙方享有國家規定的各項補貼、津貼。
3.甲方根據乙方的工作表現和項目進展,有權對乙方工資進行調整。
六、社會保險和福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。
2.甲方為乙方提供帶薪年假、婚假、產假等福利待遇。
七、丙方責任
1.丙方應確保乙方在履行職責過程中,遵守國家有關財務會計制度。
2.丙方應對乙方的工作進行定期審計,確保財務數據的真實性和準確性。
3.丙方應對乙方在履行職責過程中產生的任何財務風險承擔連帶責任。
八、乙方的權利
1.乙方有權要求甲方提供必要的財務資料和工具,以便履行職責。
2.乙方有權要求丙方提供專業的財務咨詢和審計服務。
3.乙方有權要求甲方對不合理的工作要求或不當待遇提出異議。
九、甲方的違約及限制條款
1.甲方如有以下違約行為,乙方有權解除本合同,并要求甲方承擔違約責任:
(1)未按時足額支付乙方工資;
(2)未依法為乙方繳納社會保險;
(3)違反本合同約定,損害乙方合法權益的。
2.甲方在合同期內,未經乙方同意,不得要求乙方從事與合同無關的工作。
十、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應友好協商解決。
2.協商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
十一、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協商解決。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執一份,具有同等法律效力。
附件:
1.乙方個人簡歷
2.乙方身份證復印件
3.乙方學歷證書復印件
4.乙方相關資格證書復印件
5.甲方營業執照復印件
6.甲方稅務登記證復印件
7.甲方開戶許可證復印件
8.甲方銀行賬戶信息
9.甲方社會保險登記證復印件
10.甲方公積金登記證復印件
乙方為主導的目的和意義:
乙方作為合同
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年紡織品設計師證書考試培養的能力試題及答案
- 初二英語提高試題及答案
- 2024年紡織工程師市場競爭策略試題及答案
- 廣告設計的理念與方法論研究 試題及答案
- 幻想情景測試題及答案
- 2024年紡織品檢驗員備考攻略試題及答案
- 2024年紡織工程師考試試題及答案
- 2024年紡織品設計師證書考試中成功的關鍵要素試題及答案
- 本科國際公法試題及答案
- 農業區位因素試題及答案
- 2023年福建三明市初中畢業班數學質量檢測卷(附答案)
- 現金盤點表完整版
- 金蝶固定資產管理系統
- LY/T 2457-2015西南樺培育技術規程
- GB/T 40998-2021變性淀粉中羥丙基含量的測定分光光度法
- GB/T 25840-2010規定電氣設備部件(特別是接線端子)允許溫升的導則
- 軍標類型整理文檔
- FZ/T 52019-2011萊賽爾短纖維
- 止血包扎(課件)
- 2022年湖南高二學業水平合格考試政治試卷真題及答案詳解
- 投行業務二o一五年度經營績效考核辦法
評論
0/150
提交評論