1東莞勞動合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

聯系電話：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

鑒于甲方需要乙方從事以下工作，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、工作內容

乙方同意在甲方處從事以下工作：

1.工作崗位：____________________

2.工作內容：____________________

3.工作地點：____________________

二、工作時間

1.工作時間：____________________

2.工作制度：____________________

3.休息時間：____________________

三、勞動報酬

1.基本工資：____________________

2.獎金及補貼：____________________

3.工資支付方式：____________________

4.工資支付時間：____________________

四、社會保險

甲方依法為乙方繳納以下社會保險：

1.養老保險

2.醫療保險

3.失業保險

4.工傷保險

5.生育保險

五、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿后，如雙方同意續簽，可另行簽訂書面勞動合同。

六、勞動合同解除

1.甲方單方面解除勞動合同，應提前____日書面通知乙方，并按照法律規定支付經濟補償。

2.乙方單方面解除勞動合同，應提前____日書面通知甲方，并按照法律規定支付違約金。

3.下列情況下，甲方有權立即解除勞動合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度；

（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）乙方被依法追究刑事責任。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

八、其他約定

1.乙方在甲方工作期間，應遵守國家法律法規、甲方規章制度以及本合同的約定。

2.乙方應妥善保管甲方提供的資料、工具等物品，不得擅自帶走或損壞。

3.本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。

九、附件

1.甲方營業執照復印件

2.乙方身份證復印件

3.乙方學歷證書復印件

4.乙方其他相關資格證書復印件

本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

聯系電話：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方主體）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

聯系電話：____________________

鑒于甲方需要乙方從事以下工作，并引入丙方作為第三方主體參與，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、工作內容

乙方同意在甲方處從事以下工作：

1.工作崗位：____________________

2.工作內容：____________________

3.工作地點：____________________

二、丙方責任

1.丙方負責對乙方進行專業培訓，確保乙方具備完成工作任務的能力。

2.丙方負責對乙方進行職業道德教育，確保乙方遵守國家法律法規和甲方規章制度。

3.丙方對乙方在甲方工作期間的人身安全、健康負責。

三、工作時間

1.工作時間：____________________

2.工作制度：____________________

3.休息時間：____________________

四、勞動報酬

1.基本工資：____________________

2.獎金及補貼：____________________

3.工資支付方式：____________________

4.工資支付時間：____________________

五、社會保險

甲方依法為乙方繳納以下社會保險：

1.養老保險

2.醫療保險

3.失業保險

4.工傷保險

5.生育保險

六、丙方權益

1.丙方有權對乙方的工作表現進行評估，并提出改進建議。

2.丙方有權根據乙方的工作表現，調整乙方的薪酬待遇。

3.丙方有權在乙方違反合同約定時，要求甲方采取相應措施。

七、甲方權益

1.甲方有權要求乙方按照約定的時間、地點和質量完成工作任務。

2.甲方有權對乙方的工作進行監督和檢查，確保乙方遵守合同約定。

3.甲方有權在乙方違反合同約定時，要求丙方采取措施。

八、違約責任

1.乙方違反合同約定，甲方有權要求丙方承擔相應責任。

2.丙方違反合同約定，甲方有權要求乙方承擔相應責任。

3.乙方或丙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應承擔賠償責任。

九、乙方違約及限制條款

1.乙方未經甲方同意，不得擅自離職或轉崗。

2.乙方不得泄露甲方商業秘密或技術秘密。

3.乙方不得在甲方工作期間參與任何與甲方業務競爭的活動。

4.乙方違反上述條款，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔違約責任。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

十一、合同解除

1.甲方單方面解除勞動合同，應提前____日書面通知乙方，并按照法律規定支付經濟補償。

2.乙方單方面解除勞動合同，應提前____日書面通知甲方，并按照法律規定支付違約金。

3.下列情況下，甲方有權立即解除勞動合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度；

（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）乙方被依法追究刑事責任。

十二、合同終止

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿后，如雙方同意續簽，可另行簽訂書面勞動合同。

十三、附件

1.甲方營業執照復印件

2.乙方身份證復印件

3.乙方學歷證書復印件

4.乙方其他相關資格證書復印件

5.丙方營業執照復印件

6.丙方法定代表人身份證復印件

十四、總結

第三方介入的意義和目的：

1.通過引入丙方，甲方可以更好地控制乙方的工作表現，確保工作質量。

2.丙方作為專業培訓機構，能夠為乙方提供更好的培訓，提高乙方的工作能力。

3.丙方對乙方的人身安全、健康負責，減輕了甲方的責任。

甲方為主導的目的和意義：

1.甲方作為合同主導方，有權對乙方的工作進行監督和檢查，確保乙方遵守合同約定。

2.甲方通過設定違約責任和限制條款，保障了自己的合法權益。

3.甲方通過控制乙方的工作表現，提高了自身企業的競爭力。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

聯系電話：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方主體）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

聯系電話：____________________

鑒于甲方需乙方參與項目合作，并引入丙方作為第三方主體提供專業支持，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、項目內容

乙方同意在甲方項目組中擔任以下角色：

1.工作崗位：____________________

2.工作內容：____________________

3.工作地點：____________________

二、丙方責任

1.丙方負責為乙方提供項目所需的專業技術指導和培訓。

2.丙方負責對乙方的工作成果進行質量評估和反饋。

3.丙方對乙方在工作過程中的職業發展提供咨詢和指導。

三、乙方權益

1.乙方有權要求丙方按照合同約定提供必要的培訓和支持。

2.乙方有權在項目過程中對工作內容提出合理建議。

3.乙方有權獲得丙方提供的專業咨詢和職業發展指導。

4.乙方有權在合同履行期間，根據工作表現獲得相應的獎金和獎勵。

四、工作時間

1.工作時間：____________________

2.工作制度：____________________

3.休息時間：____________________

五、勞動報酬

1.基本工資：____________________

2.項目獎金：____________________

3.工資支付方式：____________________

4.工資支付時間：____________________

六、社會保險

甲方依法為乙方繳納以下社會保險：

1.養老保險

2.醫療保險

3.失業保險

4.工傷保險

5.生育保險

七、丙方權益

1.丙方有權對乙方的工作成果進行審核，確保符合項目要求。

2.丙方有權根據乙方的表現調整項目獎金分配。

3.丙方有權在乙方違反合同約定時，要求甲方采取措施。

八、甲方責任

1.甲方負責為乙方提供必要的工作環境和條件，確保乙方能夠順利完成工作任務。

2.甲方負責與丙方協調，確保乙方獲得必要的培訓和支持。

3.甲方負責按照合同約定支付乙方工資和獎金。

九、甲方違約及限制條款

1.甲方未按照合同約定支付乙方工資或獎金，應承擔違約責任。

2.甲方未提供必要的工作環境和條件，影響乙方工作，應承擔相應責任。

3.甲方未經乙方同意，不得隨意調整乙方的工作崗位或工作內容。

4.甲方不得泄露乙方在工作中獲得的技術秘密或商業秘密。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

十一、合同解除

1.乙方單方面解除勞動合同，應提前____日書面通知甲方，并按照法律規定支付違約金。

2.甲方單方面解除勞動合同，應提前____日書面通知乙方，并按照法律規定支付經濟補償。

3.下列情況下，甲方有權立即解除勞動合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度；

（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）乙方被依法追究刑事責任。

十二、合同終止

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿后，如雙方同意續簽，可另行簽訂書面勞動合同。

十三、附件

1.甲方營業執照復印件

2.乙方身份證復印件

3.乙方學歷證書復印件

4.乙方其他相關資格證書復印件

5.丙