甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度勞動(dòng)合同解除爭(zhēng)議解決與法律援助合同甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、合同解除爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。2.爭(zhēng)議解決地點(diǎn)爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為合同簽訂地。二、法律援助1.法律援助申請(qǐng)雙方在履行合同過程中，如任何一方認(rèn)為自身權(quán)益受到侵害，有權(quán)向合同簽訂地的人民法院申請(qǐng)法律援助。2.法律援助費(fèi)用法律援助費(fèi)用由申請(qǐng)人承擔(dān)，但雙方另有約定的除外。三、合同解除條件1.合同解除情形（1）一方嚴(yán)重違約，經(jīng)另一方催告后仍未糾正；（2）一方破產(chǎn)、解散或被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.合同解除程序解除合同，應(yīng)當(dāng)書面通知對(duì)方，并自通知送達(dá)之日起生效。四、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方解除勞動(dòng)合同的行為進(jìn)行審查，如認(rèn)為解除不合理，有權(quán)要求乙方繼續(xù)履行合同。有權(quán)根據(jù)合同約定和實(shí)際情況，提出解除勞動(dòng)合同的條件。義務(wù)：按照合同約定支付乙方解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。為乙方提供必要的勞動(dòng)保障，確保乙方合法權(quán)益不受侵害。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)根據(jù)合同約定和自身情況，提出解除勞動(dòng)合同的要求。在合同解除后，有權(quán)依法獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。義務(wù)：遵守合同約定，完成合同規(guī)定的義務(wù)。在合同解除后，應(yīng)按照法律規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。六、爭(zhēng)議解決與法律援助1.爭(zhēng)議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向勞動(dòng)合同簽訂地的人民法院提起訴訟。2.法律援助雙方在履行合同過程中，如任何一方認(rèn)為自身權(quán)益受到侵害，有權(quán)向勞動(dòng)合同簽訂地的人民法院申請(qǐng)法律援助。七、解除條件與程序1.解除條件（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度；（2）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；（3）乙方因勞動(dòng)合同約定的其他原因提出解除勞動(dòng)合同。2.解除程序提出解除勞動(dòng)合同的一方應(yīng)提前______個(gè)工作日向?qū)Ψ綍嫣岢鼋獬齽趧?dòng)合同的意向，并說明理由。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除勞動(dòng)合同，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定履行義務(wù)，每逾期一天，應(yīng)按照合同約定的違約金比例向甲方支付違約金；如乙方擅自解除勞動(dòng)合同，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于______個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。九、合同解除爭(zhēng)議解決1.解除爭(zhēng)議本合同解除過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向勞動(dòng)合同簽訂地的人民法院提起訴訟。2.法律援助雙方在合同解除過程中，如任何一方認(rèn)為自身權(quán)益受到侵害，有權(quán)向勞動(dòng)合同簽訂地的人民法院申請(qǐng)法律援助。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同解除義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同解除的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.仲裁若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中知悉的對(duì)方解除勞動(dòng)合同的相關(guān)信息、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于解除原因、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)龋┯枰员Ｃ堋?.保密期限保密期限自合同解除之日起至合同解除后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：__