育嬰師服務協議書合同編號：__________協議雙方1.1雇主信息雇主姓名：[雇主姓名]雇主聯系方式：[雇主聯系電話]雇主地址：[雇主聯系地址]雇主電子郵箱：[雇主電子郵箱]1.2育嬰師信息育嬰師姓名：[育嬰師姓名]育嬰師聯系方式：[育嬰師聯系電話]育嬰師地址：[育嬰師聯系地址]育嬰師電子郵箱：[育嬰師電子郵箱]服務內容2.1日常護理為嬰兒提供科學的喂養，包括定時喂奶、喂奶量的控制等，保證嬰兒獲得充足的營養。協助嬰兒進行洗漱，如洗臉、洗手、擦身等，保持嬰兒身體清潔。幫助嬰兒更換尿布、清洗尿布，處理嬰兒的大小便，防止尿布疹等問題的發生。定期為嬰兒測量體溫、體重等身體指標，記錄嬰兒的生長發育情況。2.2健康照料密切觀察嬰兒的身體狀況，如發覺異常及時告知雇主或采取相應的措施。按照醫生的建議為嬰兒進行預防接種等保健工作，保證嬰兒的身體健康。協助嬰兒進行適當的運動，如按摩、被動操等，促進嬰兒的身體發育。為嬰兒提供舒適的睡眠環境，定期更換嬰兒的床單、被褥等，保證嬰兒睡眠質量。2.3教育引導與嬰兒進行互動交流，如講故事、唱歌、玩游戲等，促進嬰兒的語言和認知發展。引導嬰兒養成良好的生活習慣，如按時作息、自己進食等。為嬰兒提供簡單的啟蒙教育，如認識顏色、數字等，培養嬰兒的學習興趣。服務時間和地點3.1服務時間每天[開始時間][結束時間]，每周工作[X]天，法定節假日休息。如需調整服務時間，雙方應提前協商并達成一致。3.2服務地點雇主指定的家庭住所，如有特殊情況需要變更服務地點，雙方應提前協商并達成一致。服務費用及支付方式4.1服務費用標準每月服務費用為[具體金額]元，包括日常護理、健康照料、教育引導等服務內容。如服務內容有所增加或減少，服務費用相應調整。4.2支付時間每月[支付日期]前支付當月的服務費用。4.3支付方式通過[支付方式名稱]（如銀行轉賬、現金支付等）進行支付，具體支付方式由雙方協商確定。雙方權利和義務5.1雇主的權利和義務有權要求育嬰師按照服務內容提供優質的服務。有義務為育嬰師提供必要的工作條件和生活設施，如居住房間、飲食等。有義務按時支付服務費用，不得拖欠或拒付。應尊重育嬰師的人格和勞動，不得對育嬰師進行辱罵、毆打等行為。5.2育嬰師的權利和義務有權要求雇主提供必要的工作條件和生活設施，保障自身的合法權益。有義務按照服務內容提供專業、優質的服務，不得擅自離崗或早退。有義務保守雇主家庭的隱私，不得將雇主家庭的情況泄露給他人。應遵守雇主家庭的規章制度，尊重雇主的生活習慣和意愿。合同的變更和解除6.1合同變更的條件雙方協商一致，可以對合同的內容進行變更。如服務時間、服務內容、服務費用等的變更，需雙方書面確認。6.2合同解除的情形經雙方協商一致，可以解除本合同。育嬰師因自身原因無法提供服務的，應提前[通知期限]通知雇主，并協助雇主安排合適的人員接替其工作。雇主有權扣除相應的服務費用。雇主未按時支付服務費用超過[約定期限]的，育嬰師有權解除合同，并要求雇主支付拖欠的服務費用及違約金。因不可抗力等不可預見、不可避免的原因導致本合同無法繼續履行的，雙方可以解除合同。保密條款雙方應對在履行本合同過程中知悉的對方的商業秘密、個人隱私等信息予以保密，不得向任何第三方披露。違約責任雙方應嚴格履行本合同約定的義務，如一方違反合同約定，應承擔相應的違約責任。如育嬰師未按照服務內容提供服務，雇主有權扣除相應的服務費用；如雇主未按時支付服務費用，應按照未支付金額的一定比例向育嬰師支付違約金。爭議解決如雙方在履行本合同過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。其他條款本合同未盡事宜，雙方可以另行協商補充約定。本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。協議生效及期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[開始日期][結束日期]。[雇主簽字（或蓋章）]：________________