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文檔簡介

企業內部保密工作管理制度企業內部保密工作管理制度一、總則第一條為加強公司內部保密工作，確保公司秘密的安全，根據《中華人民共和國保守國家秘密法》和《中華人民共和國企業秘密保護條例》等法律法規，結合公司實際情況，特制定本制度。第二條本制度適用于公司全體員工，包括公司總部及分支機構。第三條公司保密工作應遵循以下原則：（一）依法保密，確保公司秘密的安全；（二）集中統一，明確保密責任；（三）分工負責，落實保密措施；（四）教育宣傳，提高保密意識。二、保密范圍與等級第四條公司秘密分為以下等級：（一）絕密級：指對國家安全和利益具有特別重大損害的機密信息；（二）機密級：指對國家安全和利益具有重大損害的機密信息；（三）秘密級：指對國家安全和利益具有損害的機密信息。第五條公司秘密的保密范圍包括：（一）公司的經營策略、商業模式、管理方法等核心商業秘密；（二）公司的技術秘密、研發成果、專利技術等技術創新信息；（三）公司的合作伙伴、客戶、供應商等商業合作關系；（四）公司的財務狀況、資產狀況、經營風險等經營信息；（五）公司的高級管理人員、重要技術人員、關鍵崗位員工等核心人員名單；（六）公司內部的管理制度、工作流程、決策方案等內部管理信息；（七）其他對公司秘密安全有重大影響的保密信息。三、保密責任與義務第六條公司董事長擔任公司保密工作領導小組組長，負責公司保密工作的全面領導；公司總經理擔任公司保密工作領導小組副組長，負責公司保密工作的組織實施。第七條公司各部門負責人對本部門保密工作負有直接責任，確保本部門保密工作的落實。第八條公司全體員工應履行以下保密義務：（一）自覺遵守保密法律法規和公司保密制度；（二）不在非保密場所談論公司秘密；（三）不在社交網絡、媒體等公開渠道發布公司秘密；（四）不得攜帶公司秘密文件、資料、電子設備等外出；（五）不得擅自復制、傳播、篡改、銷毀公司秘密；（六）不得利用公司秘密為自己或他人謀取不正當利益。四、保密措施與制度第九條公司應建立健全保密制度，包括：（一）保密制度建設：制定公司保密制度，明確保密范圍、等級、責任等；（二）保密培訓：定期開展保密培訓，提高員工保密意識；（三）保密設施：配備必要的保密設施，如安全保密柜、文件銷毀設備等；（四）保密技術：采用先進保密技術，如數據加密、訪問控制等，保障公司秘密的安全。第十條公司應采取以下保密措施：（一）對涉密信息進行分類、分級管理，明確涉密信息的使用范圍、權限和期限；（二）對涉密人員進行保密審查，確保其具備相應的保密資格；（三）加強涉密信息的存儲、傳輸、處理、銷毀等環節的保密措施；（四）對涉密場所、設施、設備等進行安全監控，確保其安全運行。五、保密監督檢查與責任追究第十一條公司保密工作領導小組負責對公司保密工作進行監督檢查，確保本制度的有效執行。第十二條對違反本制度的行為，公司將依法依規追究相關責任人的責任，包括但不限于：（一）警告、記過、降職、撤職等行政處分；（二）賠償公司因違反保密制

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