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文檔簡介

2025年醫(yī)療咨詢機(jī)構(gòu)勞動合同管理甲方(以下簡稱“甲方”):____醫(yī)療咨詢機(jī)構(gòu)乙方(以下簡稱“乙方”):____員工根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方工作期間的權(quán)利、義務(wù)及雙方的其他事項達(dá)成以下勞動合同,現(xiàn)將具體條款如下:一、合同期限第一條乙方自____年____月____日起至____年____月____日止,在甲方處擔(dān)任____職位,合同期限為____年。二、工作內(nèi)容第二條乙方在合同期限內(nèi),應(yīng)按照甲方的工作安排和要求,認(rèn)真履行以下職責(zé):1.提供專業(yè)的醫(yī)療咨詢服務(wù);2.參與醫(yī)療項目的策劃和實施;3.協(xié)助甲方進(jìn)行市場調(diào)研和數(shù)據(jù)分析;4.完成甲方交辦的其它相關(guān)工作。三、勞動報酬第三條乙方在合同期內(nèi)的月工資為人民幣____元(大寫:____元整),甲方每月____日前以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方當(dāng)月工資。第四條乙方享有以下福利待遇:1.按國家規(guī)定參加社會保險;2.享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等;3.甲方提供的工作餐、住宿等補(bǔ)貼;4.甲方提供的其它福利待遇。四、工作時間和休息休假第五條乙方的工作時間為每周____天,每天____小時,實行綜合計算工時制度。第六條乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休假待遇。五、勞動保護(hù)第七條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護(hù)措施。第八條甲方對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高乙方的業(yè)務(wù)水平。六、合同的解除和終止第九條乙方在合同期限內(nèi),如因個人原因要求解除合同,應(yīng)提前____天書面通知甲方。第十條甲方在合同期限內(nèi),如因以下原因解除合同,應(yīng)提前____天書面通知乙方:1.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;2.乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失;3.乙方因犯罪被追究刑事責(zé)任。第十一條合同期滿,甲方不再續(xù)簽合同,應(yīng)提前____天書面通知乙方。七、保密和競業(yè)限制第十二條乙方在合同期限內(nèi)及解除、終止合同后____年內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等。第十三條乙方在解除、終止合同后____年內(nèi),不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事相同或類似的工作。八、違約責(zé)任第十四條乙方違反合同規(guī)定,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第十五條甲方違反合同規(guī)定,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。九、爭議解決第十六條雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他事項第十七條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。第十八條本合同自雙方簽字(或蓋

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