書店店長合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

鑒于甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條合同主體

1.1甲方（書店）：____________________

1.2乙方（店長）：____________________

第二條店長職責(zé)

2.1乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、書店管理制度，履行店長職責(zé)，確保書店的正常運(yùn)營。

2.2乙方負(fù)責(zé)書店的日常管理工作，包括但不限于人員管理、商品管理、財(cái)務(wù)管理等。

2.3乙方應(yīng)保證書店的衛(wèi)生、安全、消防等設(shè)施設(shè)備齊全有效，確保顧客購物安全。

2.4乙方應(yīng)定期向甲方匯報(bào)書店經(jīng)營情況，包括銷售業(yè)績(jī)、庫存狀況、顧客滿意度等。

第三條店長權(quán)益

3.1乙方有權(quán)在甲方授權(quán)范圍內(nèi)，代表書店與顧客進(jìn)行洽談、簽約等業(yè)務(wù)活動(dòng)。

3.2乙方享有書店員工待遇，包括但不限于工資、獎(jiǎng)金、福利等。

3.3乙方享有書店提供的相關(guān)培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)。

第四條工作時(shí)間及待遇

4.1乙方工作時(shí)間：____________________

4.2乙方工資：____________________

4.3乙方獎(jiǎng)金：____________________

4.4乙方福利：____________________

第五條違約責(zé)任

5.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

5.2乙方如有嚴(yán)重違紀(jì)行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方賠償經(jīng)濟(jì)損失。

5.3甲方如有違反本合同約定，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金數(shù)額為：____________________。

第六條爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向人民法院提起訴訟。

6.2爭(zhēng)議解決期間，本合同的履行不受影響。

第七條合同生效、變更及終止

7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

7.2本合同履行期間，任何一方需變更本合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

7.3有下列情形之一的，本合同終止：

（1）本合同約定的期限屆滿；

（2）雙方協(xié)商一致解除本合同；

（3）本合同約定的終止條件成就；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第八條其他

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.書店管理制度

2.員工手冊(cè)

3.乙方身份證復(fù)印件

4.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

5.乙方相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明文件

6.其他相關(guān)文件

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

鑒于甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，為明確各方的權(quán)利義務(wù)，確保書店的經(jīng)營管理，甲方引入第三方（以下簡(jiǎn)稱“丙方”）作為書店的運(yùn)營顧問，共同參與書店的經(jīng)營管理。特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條合同主體

1.1甲方（書店）：____________________

1.2乙方（店長）：____________________

1.3丙方（運(yùn)營顧問）：____________________

第二條丙方職責(zé)

2.1丙方應(yīng)依據(jù)甲方的授權(quán)，對(duì)書店的運(yùn)營提供專業(yè)咨詢和指導(dǎo)。

2.2丙方應(yīng)協(xié)助乙方制定書店的運(yùn)營策略，包括但不限于市場(chǎng)定位、營銷策劃、人員培訓(xùn)等。

2.3丙方應(yīng)定期向甲方匯報(bào)書店運(yùn)營情況，提出改進(jìn)建議。

第三條乙方職責(zé)

3.1乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、書店管理制度，履行店長職責(zé)，確保書店的正常運(yùn)營。

3.2乙方應(yīng)執(zhí)行丙方提出的運(yùn)營策略，并對(duì)實(shí)施效果負(fù)責(zé)。

3.3乙方應(yīng)定期向甲方和丙方匯報(bào)書店運(yùn)營情況，包括銷售業(yè)績(jī)、庫存狀況、顧客滿意度等。

第四條丙方權(quán)益

4.1丙方有權(quán)獲得甲方支付的服務(wù)費(fèi)用。

4.2丙方有權(quán)獲得書店運(yùn)營相關(guān)的信息資料。

第五條丙方違約責(zé)任

5.1若丙方未履行合同約定的職責(zé)，導(dǎo)致書店經(jīng)營受損，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

5.2若丙方提供的信息或建議存在重大失誤，導(dǎo)致書店經(jīng)營受損，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

第六條乙方權(quán)益

6.1乙方享有書店員工待遇，包括但不限于工資、獎(jiǎng)金、福利等。

6.2乙方享有書店提供的相關(guān)培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)。

第七條乙方違約責(zé)任

7.1若乙方違反國家法律法規(guī)、書店管理制度，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方賠償經(jīng)濟(jì)損失。

7.2若乙方未執(zhí)行丙方提出的運(yùn)營策略，導(dǎo)致書店經(jīng)營受損，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

7.3若乙方泄露書店運(yùn)營相關(guān)機(jī)密信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第八條甲方的權(quán)利

8.1甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的日常管理工作，確保乙方按照丙方的運(yùn)營策略執(zhí)行。

8.2甲方有權(quán)對(duì)書店的經(jīng)營狀況進(jìn)行評(píng)估，并提出改進(jìn)意見。

8.3甲方有權(quán)根據(jù)書店的經(jīng)營情況，調(diào)整乙方的工資、獎(jiǎng)金等待遇。

第九條甲方的義務(wù)

9.1甲方應(yīng)按約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金等費(fèi)用。

9.2甲方應(yīng)按約定支付丙方服務(wù)費(fèi)用。

9.3甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，為乙方提供必要的培訓(xùn)和支持。

第十條合同期限及終止

10.1本合同期限為：____________________

10.2本合同期滿前一個(gè)月，任何一方有權(quán)書面通知對(duì)方終止合同。

10.3有下列情形之一的，本合同終止：

（1）本合同約定的期限屆滿；

（2）任何一方違約，對(duì)方提出終止合同；

（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第十一條爭(zhēng)議解決

11.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向人民法院提起訴訟。

第十二條其他

12.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

12.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.書店管理制度

2.員工手冊(cè)

3.乙方身份證復(fù)印件

4.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

5.乙方相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明文件

6.丙方資質(zhì)證明文件

7.其他相關(guān)文件

第三方介入的意義和目的在于借助丙方的專業(yè)經(jīng)驗(yàn)和市場(chǎng)洞察力，為書店提供全方位的運(yùn)營指導(dǎo)，提升書店的競(jìng)爭(zhēng)力。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保書店的經(jīng)營管理符合市場(chǎng)需求，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益最大化，同時(shí)維護(hù)乙方的合法權(quán)益，保障書店的穩(wěn)定發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

鑒于甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，為明確各方的權(quán)利義務(wù)，確保乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）在甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）提供的餐飲場(chǎng)所（以下簡(jiǎn)稱“餐廳”）中的合法權(quán)益，甲方引入第三方（以下簡(jiǎn)稱“丙方”）作為餐廳的經(jīng)營管理顧問，共同參與餐廳的經(jīng)營管理。特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條合同主體

1.1甲方（餐廳）：____________________

1.2乙方（廚師）：____________________

1.3丙方（經(jīng)營管理顧問）：____________________

第二條丙方職責(zé)

2.1丙方應(yīng)依據(jù)甲方的授權(quán)，對(duì)餐廳的經(jīng)營管理提供專業(yè)咨詢和指導(dǎo)。

2.2丙方應(yīng)協(xié)助乙方制定餐廳的菜品研發(fā)策略，包括但不限于菜單設(shè)計(jì)、食材采購、成本控制等。

2.3丙方應(yīng)定期向甲方和乙方匯報(bào)餐廳經(jīng)營情況，提出改進(jìn)建議。

第三條乙方權(quán)益

3.1乙方享有餐廳提供的薪酬待遇，包括但不限于基本工資、獎(jiǎng)金、福利等。

3.2乙方享有餐廳提供的工作環(huán)境，包括但不限于廚房設(shè)施、工作條件等。

3.3乙方享有餐廳提供的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，包括但不限于技能培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)等。

3.4乙方有權(quán)參與餐廳的重大決策，如菜品調(diào)整、經(jīng)營策略等。

第四條乙方職責(zé)

4.1乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、餐廳管理制度，履行廚師職責(zé)，確保餐廳的正常運(yùn)營。

4.2乙方應(yīng)執(zhí)行丙方提出的菜品研發(fā)策略，并對(duì)菜品質(zhì)量負(fù)責(zé)。

4.3乙方應(yīng)定期向甲方和丙方匯報(bào)菜品研發(fā)情況，包括菜品口味、顧客反饋等。

第五條丙方權(quán)益

5.1丙方有權(quán)獲得甲方支付的服務(wù)費(fèi)用。

5.2丙方有權(quán)獲得餐廳運(yùn)營相關(guān)的信息資料。

5.3丙方有權(quán)根據(jù)餐廳的經(jīng)營情況，提出調(diào)整經(jīng)營策略的建議。

第六條丙方違約責(zé)任

6.1若丙方未履行合同約定的職責(zé)，導(dǎo)致餐廳經(jīng)營受損，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

6.2若丙方提供的信息或建議存在重大失誤，導(dǎo)致餐廳經(jīng)營受損，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

第七條甲方義務(wù)

7.1甲方應(yīng)按約定支付乙方薪酬待遇。

7.2甲方應(yīng)保障乙方的工作環(huán)境和工作條件。

7.3甲方應(yīng)尊重乙方的職業(yè)發(fā)展權(quán)利，為乙方提供必要的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。

第八條甲方權(quán)利

8.1甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的日常工作，確保乙方按照丙方的菜品研發(fā)策略執(zhí)行。

8.2甲方有權(quán)對(duì)餐廳的經(jīng)營狀況進(jìn)行評(píng)估，并提出改進(jìn)意見。

8.3甲方有權(quán)根據(jù)餐廳的經(jīng)營情況，調(diào)整乙方的薪酬待遇。

第九條甲方違約責(zé)任

9.1若甲方未按約定支付乙方薪酬待遇，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。

9.2若甲方未保障乙方的工作環(huán)境和工作條件，乙方有權(quán)要求甲方進(jìn)行改善。

9.3若甲方未尊重乙方的職業(yè)發(fā)展權(quán)利，乙方有權(quán)要求甲方提供相應(yīng)的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。

第十條合同期限及終止

10.1本合同期限為：____________________

10.2本合同期滿前一個(gè)月，任何一方有權(quán)書面通知對(duì)方終止合同。

10.3有下列情形之一的，本合同終止：

（1）本合同約定的期限屆滿；

（2）任何一方違約，對(duì)方提出終止合同；

（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第十一條爭(zhēng)議解決

11.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向人民法院提起訴訟。

第十二條其他

12.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

12.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力